인사혁신처 e-News Letter 2016년 05월 27일(금) 21호
- 공무원 보수, 성과에 기반한 체계로 개편
- 휴직자,교육파견자 등도 전년도 업무 성과에 대한 성과급을 받을수 있고, 징계등의 처분을 받은 무보직 공무원의 급여제재가 강화되는 등 공무원의 보수, 급여체계가 일한만큼 보상받는 성과기반으로 개편됩니다.
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인사혁신 이모저모
- 평판인사에서 성과중심 인사로
- 개인의 능력과 성과에 근거한 체계적인 공무원 인사기록관리가 가능해집니다.
- 지역인재 7급 추전채용제도, 공직적합성 평가강화
- 지역인재 7급 추천채용제도가 공교육 연계성과 공직적합성 평가를 강화하는 방향으로 개편됩니다.
- 글로벌 인재발굴을 위한 찾아가는 해외공직설명회 개최
- 찾아가는 해외공직설명회가 5월23일 부터 27일까지 미국,일본 3개권역 14개 대학에서 개최됩니다
알려드립니다.
공지사항
- 공무원연금이 알고싶다! 1화 16.05.09
- 2016년 제1회 인사혁신처 전문임기제 공무원... 16.05.19
- 인사혁신처 공모제안 일정 조정 및 향후 일정 안내 16.05.18
보도자료
- 국제통상법 전문가, WTO(세계무역기구)정책,... 16.05.16
- 국가공무원인재개발원 글로벌 행정혁신과정실시 16.05.09
- 4월 퇴직공직자 취업심사 공개 16.05.09
- 인사혁신처, 지역인재7급 수습직원100명 최... 16.05.02
NHILIVE 흔들지리 않는 공직가치, 국가인재원에서 피어납니다.
열린마음과 공감이 가득한 열린처장실
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