2026-08-10T05:05:00.000Z데이터정보담당관<p>2026 인사혁신통계연보 주요 콘텐츠</p> <p>1. 공무원 현원</p> <p>2. 국가공무원 임용/퇴직/육아휴직/인사교류</p> <p>3. 공무원 인재개발</p> <p>4. 공무원 징계 및 소청</p> <p>5. 공무원 보수 및 연금</p> <p>6. 공무원 복무&middot;윤리</p> <p>7. 인사혁신처 일반</p> <p>※ 본 통계연보는 '25년말 기준으로 작성되었으며, 이에 의하지 않는 경우 별도로 그 기준을 표시함</p> <p>※ 본 통계연보에 대한 e-Book은 법령&middot;통계정보-통계정보-인사통계 내 「인사혁신통계연보」에서 제공 중임</p>2026-07-28T01:30:03.000Z2026-07-28T01:31:26.171Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2025년도, 행정부 국가공무원에 대한 징계종류별 비위 통계입니다.<br />* '20.4월, 지방 소방공무원이 국가직으로 전환됨에 따라, 해당 통계는 소방공무원 징계인원이 포함된 수치입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/f1e55303d015a9ad9.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-11T02:33:18.942Z인사혁신기획과<p>ㅇ당해연도에 승진한 과학기술&middot;행정&middot;관리운영직군 공무원을 대상으로 직전계급에서의 재직연수(휴직기간 등 포함)를 산출한 것입니다<br />* 구 명칭인 '평균승진소요연수'는 공무원임용령 제31조에 따라 승진임용의 제한기간(휴직, 징계처분 기간 등)을 포함하지 않는 개념이나, 위 통계에는 이를 포함하고 있으므로, 정확한 명칭(직전계급 재직연수)으로 변경했습니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/031f37405594f48f3.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-11T02:32:09.586Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2025년말 기준, 행정부 국가 일반직공무원의 '현계급에서의 재직기간' 및 '공직 총 재직연수'에 대한 통계입니다.<br />* 공직 재직연수는 공무원으로 최초 임용된 시점부터 기준일 현재까지 근무하고 있는 총 재직연수를 의미합니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/2f0e9cceb9c3aef21.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-11T02:30:58.366Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2025년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 직위해제, 전직, 강임, 겸임, 복직 현황에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/ffe6e63ef95d5cd4e.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-11T02:29:30.235Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2025년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 휴직 현황에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/12499eac5fd31f8d2.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-11T02:28:14.267Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2025년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 퇴직 현황에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/51fe60c7def50a0f4.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-15T08:28:52.940Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2025년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 파견 현황에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/22d70a919fdf8feff.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-11T02:25:49.621Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2025년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 전보 현황에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/add94990a344a7d08.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-11T02:24:43.815Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2025년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 승진 및 상위직급대우에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/598590dc8eb08bff9.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-11T02:23:41.456Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2025년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 신규임용 인원에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-11T02:22:33.940Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2025년말 기준, 부처별/직종별 고위공무원단 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/af00c9f8cc64e31df.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-11T02:21:20.795Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2025년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 직종별 직급별 현원 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p>* 정오표 참조 : 외무공무원 현원통계에 직렬이 없는 14등급의 직렬정보가 잘못 표기(오타)됨에 따라, 직렬없음으로 바로잡았으며, 해당 파일에 반영하였습니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/02b665ca3ca459936.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-22T07:08:02.366Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2025년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 부처별 직종별 여성공무원 비율 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/e472b9997c25a7b7a.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-11T02:18:15.891Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2025년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 부처별 직급별 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/bb7828b2da3add76b.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-11T02:16:54.184Z인사혁신기획과<p>ㅇ 전체공무원 구성, 여성비율, 행정부 국가공무원의 직종별 현원 비율, 국가공무원 연령대별 비율, 일반직 공채 및 경채 비율,<br />육아휴직 현황, 퇴직규모 및 정년퇴직 비율을 도표(한글파일)로 작성하였으며, 최근 10년간 시계열 형태로 제공하고 있습니다.<br /> * (주의) 참고로 수록한 지방자치단체 공무원 등의 통계는 추후 해당기관에서 수정할 가능성이 있으므로, 자료 인용 시 해당기관의 홈페이지를 통해 확인하시기 바랍니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/6db37369ca55e5402.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-22T07:06:09.366Z인사혁신기획과<p>2025년 12월 31일 기준으로 작성된, 행정부 국가공무원 인사통계입니다.</p> <p>ㅇ 2020년 통계부터 사용자 편의성 제고를 위하여 기존 PDF 파일이 아닌 한글 및 엑셀 파일로 제공해드리고 있습니다.</p> <p>ㅇ 참고로 수록한 지방자치단체 공무원 등의 통계는 추후 해당기관에서 수정할 가능성도 있으므로, 자료 인용 시 해당기관의 홈페이지를 통해 확인하시기 바랍니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p>* 정오표 참조 :&nbsp;외무공무원 현원통계에 직렬이 없는 14등급의 직렬정보가 잘못 표기(오타)됨에 따라, 직렬없음으로 바로잡았으며, 해당 파일에 반영하였습니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20260611/6734ab94b95d5a1dd.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2026-06-10T15:00:00.000Z2026-06-22T07:05:27.624Z데이터정보담당관<p>2025 인사혁신통계연보 주요 콘텐츠</p> <p>1. 공무원 현원</p> <p>2. 국가공무원 임용/퇴직/육아휴직/인사교류</p> <p>3. 공무원 인재개발</p> <p>4. 공무원 징계 및 소청</p> <p>5. 공무원 보수 및 연금</p> <p>6. 공무원 복무&middot;윤리</p> <p>7. 인사혁신처 일반</p> <p>※ 본 통계연보는 '24년말 기준으로 작성되었으며, 이에 의하지 않는 경우 별도로 그 기준을 표시함</p> <p>※ 본 통계연보에 대한 e-Book은 법령&middot;통계정보-통계정보-인사통계 내 「인사혁신통계연보」에서 제공 중임</p>2025-07-28T15:00:00.000Z2025-07-29T04:51:03.030Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2024년도, 행정부 국가공무원에 대한 징계종류별 비위 통계입니다.<br />* '20.4월, 지방 소방공무원이 국가직으로 전환됨에 따라, 해당 통계는 소방공무원 징계인원이 포함된 수치입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/69242739f2adc24ed.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:54:13.459Z2025-06-25T10:54:13.459Z인사혁신기획과<p>ㅇ당해연도에 승진한 과학기술&middot;행정&middot;관리운영직군 공무원을 대상으로 직전계급에서의 재직연수(휴직기간 등 포함)를 산출한 것입니다<br />* 구 명칭인 '평균승진소요연수'는 공무원임용령 제31조에 따라 승진임용의 제한기간(휴직, 징계처분 기간 등)을 포함하지 않는 개념이나, 위 통계에는 이를 포함하고 있으므로, 정확한 명칭(직전계급 재직연수)으로 변경했습니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/a9359b0f99c6cca6b.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:49:09.000Z2025-07-09T04:34:10.983Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2024년말 기준, 행정부 국가 일반직공무원의 '현계급에서의 재직기간' 및 '공직 총 재직연수'에 대한 통계입니다.<br />* 공직 재직연수는 공무원으로 최초 임용된 시점부터 기준일 현재까지 근무하고 있는 총 재직연수를 의미합니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/d0d477fa217ffad29.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:48:00.000Z2025-07-09T04:36:24.508Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2024년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 직위해제, 전직, 강임, 겸임, 복직 현황에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/fe2d50216ad1d7579.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:46:44.000Z2025-07-09T04:37:47.728Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2024년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 휴직 현황에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/a124480bc9eabeec1.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:45:51.000Z2025-07-09T04:38:28.740Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2024년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 퇴직 현황에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p>&lt;안내&gt; 명예퇴직 통계가 변경되었습니다. 정오표를 참고하시기 바랍니다. (인사통계 파일에 변경사항 미반영)</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/a9d5c899cd5a7f961.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:45:03.000Z2025-10-02T05:49:20.663Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2024년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 파견 현황에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/1dfc03d3b0e2aa554.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:44:12.000Z2025-07-09T04:39:48.387Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2024년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 전보 현황에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/7d45f322d2699d695.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:51:09.000Z2025-07-09T04:40:20.756Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2024년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 승진 및 상위직급대우에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/0c17c3ed362bc7239.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:43:14.640Z2025-06-25T10:43:14.640Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2024년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 신규임용 인원에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/f1a055d9c3d6ef517.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:42:18.648Z2025-06-25T10:42:18.648Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2024년말 기준, 부처별/직종별 고위공무원단 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/e8ef6c1b782082b91.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:41:01.170Z2025-06-25T10:41:01.170Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2024년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 직종별 직급별 현원 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p>&lt;안내&gt; 2-1-5. 전문경력관 직무분야별 현원 통계표에서 직무분야 "체육교육"을 "체력관리"로 바로 잡으며, 정오표를 올려드립니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/8693cfa98db0fdc81.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:39:39.000Z2025-07-23T10:58:49.225Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2024년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 부처별 직종별 여성공무원 비율 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/95c0cb1a3897e4181.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:37:55.195Z2025-06-25T10:37:55.195Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2024년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 부처별 직급별 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/872d708d6f59114f9.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:36:01.321Z2025-06-25T10:36:01.321Z인사혁신기획과<p>ㅇ 전체공무원 구성, 여성비율, 행정부 국가공무원의 직종별 현원 비율, 국가공무원 연령대별 비율, 일반직 공채 및 경채 비율,<br />육아휴직 현황, 퇴직규모 및 정년퇴직 비율을 도표로 작성하였으며, 최근 10년간 시계열 형태로 제공하고 있습니다.</p> <p>&nbsp;* 참고로 수록한 지방자치단체 공무원 등의 통계는 추후 해당기관에서 수정할 가능성이 있으므로, 자료 인용 시 해당기관의 홈페이지를 통해 확인하시기 바랍니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/a911bfb74e57d0621.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:33:41.000Z2025-07-01T01:26:38.752Z인사혁신기획과<p>2024년 12월 31일 기준으로 작성된, 행정부 국가공무원 인사통계입니다.</p> <p>ㅇ&nbsp;2020년 통계부터 사용자 편의성 제고를 위하여 기존 PDF 파일이 아닌 한글 및 엑셀 파일로 제공해드리고 있습니다.</p> <p>ㅇ&nbsp;참고로 수록한 지방자치단체 공무원 등의 통계는 추후 해당기관에서 수정할 가능성도 있으므로, 자료 인용 시 해당기관의 홈페이지를 통해 확인하시기 바랍니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p>&lt;안내&gt; 2-1-5. 전문경력관 직무분야별 현원 통계표에서 직무분야 "체육교육"을 "체력관리"로 바로 잡습니다.</p> <p>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;그리고 5. 퇴직통계의 명예퇴직 통계가 변경되었습니다. 정오표를 참고하시기 바랍니다. (인사통계 파일에 변경사항 미반영)</p> <p><img src="/upload/editUpload/20250625/d2e86d5770f8f9fb3.jpg" alt="" width="156" height="61" /></p>2025-06-25T10:32:28.000Z2025-10-02T05:51:15.154Z데이터정보담당관<p>2024 인사혁신통계연보 주요 콘텐츠</p> <p>1. 공무원 현원</p> <p>2. 국가공무원 임용/퇴직/육아휴직/인사교류</p> <p>3. 공무원 인재개발</p> <p>4. 공무원 징계 및 소청</p> <p>5. 공무원 보수 및 연금</p> <p>6. 공무원 복무&middot;윤리</p> <p>7. 인사혁신처 일반</p> <p>※ 본 통계연보는 '23년말 기준으로 작성되었으며, 이에 의하지 않는 경우 별도로 그 기준을 표시함</p> <p>※ 본 통계연보에 대한 e-Book은 법령&middot;통계정보-통계정보-인사통계 내 「인사혁신통계연보」에서 제공 중임</p>2024-07-17T15:00:00.000Z2024-07-18T08:23:20.307Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2023년도, 행정부 국가공무원에 대한 징계종류별 비위 통계입니다.<br />* '20.4월, 지방 소방공무원이 국가직으로 전환됨에 따라, 해당 통계는 소방공무원 징계인원이 포함된 수치입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:29:02.000Z2024-10-16T08:51:45.520Z인사혁신기획과<p>ㅇ당해연도에 승진한 행정&middot;과학기술&middot;관리운영직군 공무원을 대상으로 직전계급에서의 재직연수(휴직기간 등 포함)를 산출한 것입니다<br />* 구 명칭인 '평균승진소요연수'는 공무원임용령 제31조에 따라 승진임용의 제한기간(휴직, 징계처분 기간 등)을 포함하지 않는 개념이나, 위 통계에는 이를 포함하고 있으므로, 정확한 명칭(직전계급 재직연수)으로 변경했습니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:28:17.000Z2024-10-16T08:52:19.258Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2023년말 기준, 행정부 국가 일반직공무원의 '현계급에서의 재직기간' 및 '공직 총 재직연수'에 대한 통계입니다.<br />* 공직 재직연수는 공무원으로 최초 임용된 시점부터 기준일 현재까지 근무하고 있는 총 재직연수를 의미합니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:27:31.000Z2024-10-16T08:52:47.144Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2023년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 직위해제, 전직, 강임, 겸임, 복직 현황에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:26:50.000Z2024-10-16T08:53:15.336Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2023년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 휴직 현황에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:26:16.000Z2024-10-16T08:54:58.543Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2023년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 퇴직 현황에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:25:39.000Z2024-10-16T08:54:44.116Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2023년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 파견 현황에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:25:03.000Z2024-10-16T08:54:20.808Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2023년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 전보 현황에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:24:27.000Z2024-10-16T08:53:50.481Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2023년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 승진 및 상위직급대우에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp;* 소방공무원 승진계급 오류 2명을 바로 잡았으며, 해당 통계에 반영하였습니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:23:46.000Z2025-03-27T05:04:57.148Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2023년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 신규임용 인원에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:23:11.000Z2024-10-16T08:57:04.640Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2023년말 기준, 부처별/직종별 고위공무원단 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:22:31.000Z2025-06-25T10:19:03.260Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2023년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 직종별 직급별 현원 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:21:44.000Z2024-10-16T08:57:37.911Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2023년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 부처별 직종별 여성공무원 비율 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:21:07.000Z2024-10-16T08:57:53.881Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2023년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 부처별 직급별 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:20:25.000Z2024-10-16T08:58:19.647Z인사혁신기획과<p>ㅇ 전체공무원 구성, 여성비율, 행정부 국가공무원의 직종별 현원 비율, 국가공무원 연령대별 비율, 일반직 공채 및 경채 비율,<br />육아휴직 현황, 퇴직규모 및 정년퇴직 비율을 도표로 작성하였으며, 최근 10년간 시계열 자료로 제공하고 있습니다.</p> <p>* 참고로 수록한 지방자치단체 공무원 등의 통계는 추후 해당기관에서 수정할 가능성이 있으므로, 자료 인용 시 해당기관의 홈페이지를 통해 확인하시기 바랍니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:19:04.000Z2024-10-16T08:58:37.328Z인사혁신기획과<p>2023년 12월 31일 기준으로 작성된, 행정부 국가공무원 인사통계입니다.</p> <p>&lt;주요내용&gt;<br />ㅇ 행정부 국가공무원 중 여성공무원 비율은 48.7%로 나타났습니다.<br />ㅇ 행정부 국가공무원(교육공무원 제외) 육아휴직 인원 중 남성 비율이 45.2%를 기록했습니다.</p> <p>* 2020년 통계부터 사용자 편의성 제고를 위하여 기존 PDF 파일이 아닌 한글 및 엑셀 파일로 제공해드리고 있습니다.<br />* 참고로 수록한 지방자치단체 공무원 등의 통계는 추후 해당기관에서 수정할 가능성도 있으므로, 자료 인용 시 해당기관의 홈페이지를 통해 확인하시기 바랍니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;* 소방공무원 승진계급 오류 2명을 바로 잡았으며, 해당 통계에 반영하였습니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2024-06-19T02:18:14.000Z2025-03-27T05:07:48.941Z정보화담당관<p>2023 인사혁신통계연보 주요 콘텐츠</p> <p>1. 공무원 현원</p> <p>2. 국가공무원 임용/퇴직/육아휴직/인사교류</p> <p>3. 공무원 인재개발</p> <p>4. 공무원 징계 및 소청</p> <p>5. 공무원 보수 및 연금</p> <p>6. 공무원 복무&middot;윤리</p> <p>7. 인사혁신처 일반</p> <p>※ 본 통계연보는 '22년말 기준으로 작성되었으며, 이에 의하지 않는 경우 별도로 그 기준을 표시함</p> <p>※ 본 통계연보에 대한 e-Book은 법령&middot;통계정보-통계정보-인사통계 내 「인사혁신통계연보」에서 제공 중임</p>2023-07-05T15:00:00.000Z2023-07-06T02:39:14.640Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2022년도, 행정부 국가공무원에 대한 징계종류별 비위 통계입니다.<br />* '20.4월, 지방 소방공무원이 국가직으로 전환됨에 따라, 해당 통계는 소방공무원 징계인원이 포함된 수치입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/4b4eeac34977848d9.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T08:59:11.498Z인사혁신기획과<p>ㅇ당해연도에 승진한 행정&middot;기술&middot;관리운영직군 공무원을 대상으로 직전계급에서의 재직연수(휴직기간 포함)를 산출한 것입니다<br />* 구 명칭인 '평균승진소요연수'는 공무원임용령 제31조에 따라 승진임용의 제한기간(휴직, 징계처분 기간 등)을 포함하지 않는 개념이나, 위 통계에는 이를 포함하고 있으므로, 정확한 명칭(직전계급 재직연수)으로 변경했습니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/a1659591900f82927.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T08:59:29.957Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2022년말 기준, 행정부 국가 일반직공무원의 '현계급에서의 재직기간' 및 '공직 총 재직연수'에 대한 통계입니다.<br /> * 공직 재직연수는 공무원으로 최초 임용된 시점부터 기준일 현재까지 근무하고 있는 총 재직연수를 의미합니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T08:59:47.282Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2022년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 직위해제, 전직, 강임, 겸임, 복직 현황에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/726f589848a5f9f6c.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:00:01.185Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2022년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 휴직 현황에 대한 통계입니다.<br /> - 행정부 국가공무원(교육공무원 제외) 육아휴직 인원 중 남성 비율이 곧 50%대 진입할 것으로 추정됩니다.<br /> * 남성 육아휴직 비율 : 33.9%('19년) &rarr; 39.0%('20년) &rarr; 41.5%('21년) &rarr; 46.0%('22년)</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/d047f10a5ef865dcf.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:00:15.500Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2022년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 퇴직 현황에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/8576f3249e0f10909.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:00:34.255Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2022년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 파견 현황에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/818c600d4900fb134.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:00:47.930Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2022년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 전보 현황에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/569bce90d57ce1ebd.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:01:02.739Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2022년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 승진 및 상위직급대우에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/b5a3e3761acb3ed4f.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:01:17.917Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2022년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 신규임용 인원에 대한 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/c520fcd1ba977f022.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:01:34.323Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2022년말 기준, 부처별/직종별 고위공무원단 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/5c65c782df50be19d.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:01:50.173Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2022년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 직종별 직급별 현원 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/a75c7d321252a4e49.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:02:03.842Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2022년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 부처별 직종별 여성공무원 비율 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/b5cb8c95bfc834c68.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:02:23.051Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2022년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 부처별 직급별 통계입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/8b84a9ce84df5281c.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:02:36.752Z인사혁신기획과<p>ㅇ 전체공무원 구성, 여성비율, 행정부 국가공무원의 직종별 현원 비율, 국가공무원 연령대별 비율, 일반직 공채 및 경채 비율,<br />육아휴직 현황, 퇴직규모 및 정년퇴직 비율을 도표로 작성하였으며, 최근 10년간 시계열 자료로 제공하고 있습니다.</p> <p>* 참고로 수록한 지방자치단체 공무원 등의 통계는 추후 해당기관에서 수정할 가능성도 있으므로, 자료 인용 시 해당기관의 홈페이지를 통해 확인하시기 바랍니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/82deb401f70718018.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:02:50.084Z인사혁신기획과<p>2022년 12월 31일 기준으로 작성된, 2022년 행정부 국가공무원 인사통계입니다.</p> <p>&lt;주요내용&gt;<br />ㅇ 행정부 국가공무원 중 여성공무원 비율은 48.5%로 나타났습니다.<br />ㅇ 행정부 국가공무원(교육공무원 제외) 육아휴직 인원 중 남성 비율이 46.0%를 기록했습니다.</p> <p>* 2020년 통계부터 사용자 편의성 제고를 위하여 기존 PDF 파일이 아닌 한글 및 엑셀 파일로 제공해드리고 있습니다.<br />* 참고로 수록한 지방자치단체 공무원 등의 통계는 추후 해당기관에서 수정할 가능성도 있으므로, 자료 인용 시 해당기관의 홈페이지를 통해 확인하시기 바랍니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/c3c5fee34e8fecff2.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2023-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:03:04.422Z정보화담당관<p>2022 인사혁신통계연보 주요 콘텐츠</p> <p>1. 공무원 현원</p> <p>2. 국가공무원 임용/퇴직/육아휴직/인사교류</p> <p>3. 공무원 인재개발</p> <p>4. 공무원 징계 및 소청</p> <p>5. 공무원 보수 및 연금</p> <p>6. 공무원 복무 &middot; 윤리</p> <p>7. 인사혁신처 일반</p> <p>※ 본 통계 연보는 '21년말 기준으로 작성되었으며, 이에 의하지 않는 것은 따로 그 기준을 표시함</p> <p>※ 본 통계연보에 대한 e-Book은 『법령 통계정보-통계정보-인사통계』 내 『2022년 인사혁신통계연보』에서 제공 중임</p>2022-08-24T08:51:18.000Z2022-08-24T08:53:28.860Z정보화담당관<p>2021 인사혁신통계연보 주요 콘텐츠</p> <p>1. 공무원 현원</p> <p>2. 국가공무원 임용/퇴직/육아휴직/인사교류</p> <p>3. 공무원 인재개발</p> <p>4. 공무원 징계 및 소청</p> <p>5. 공무원 보수 및 연금</p> <p>6. 공무원 복무 &middot; 윤리</p> <p>7. 인사혁신처 일반</p> <p>※ 본 통계 연보는 '20년말 기준으로 작성되었으며, 이에 의하지 않는 것은 따로 그 기준을 표시함</p> <p>&nbsp;</p>2022-08-24T08:50:21.527Z2022-08-24T08:50:21.527Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2021년도, 행정부 국가공무원에 대한 징계종류별 비위 통계입니다.<br /> * '20.4월, 지방 소방공무원이 국가직으로 전환됨에 따라, 해당 통계는 소방공무원 징계인원(276명)이 포함된 수치입니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2022-05-29T15:00:00.000Z2024-10-16T09:03:24.272Z인사혁신기획과<p>ㅇ당해연도에 승진한 행정&middot;기술&middot;관리운영직군 공무원을 대상으로 직전계급에서의 재직연수(휴직기간 포함)를 산출한 것입니다<br />* 구 명칭인 '평균승진소요연수'는 공무원임용령 제31조에 따라 승진임용의 제한기간(휴직, 징계처분 기간 등)을 포함하지 않는 개념이나,<br /> 위 통계에는 이를 포함하고 있으므로, 정확한 명칭(직전계급 재직연수)으로 변경했습니다.</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2022-08-10T02:41:10.242Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2021년말 기준, 행정부 국가 일반직공무원의&nbsp; '현계급에서의 재직기간' 및 '공직 총 재직연수'에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp; * 공직 재직연수는 공무원으로 최초 임용된 시점부터 기준일 현재까지 근무하고 있는 총 재직연수를 의미합니다.</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2022-08-10T02:40:44.457Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2021년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 직위해제, 전직, 강임, 겸임, 복직 현황에 대한 통계입니다.</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2022-08-10T02:40:19.332Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2021년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 휴직 현황에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp; &nbsp;- 행정부 국가공무원(교육공무원 제외) 육아휴직 인원 중 남성 비율이 40%대로 진입했습니다.</p> <p>&nbsp; &nbsp;* 남성 육아휴직 비율 :&nbsp; 33.9%('19년) &rarr; 39.0%('20년)&nbsp;&nbsp;&rarr; 41.5%('21년)</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2022-08-10T02:39:45.457Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2021년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 퇴직 현황에 대한 통계입니다.</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2022-08-10T02:39:19.297Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2021년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 파견 현황에 대한 통계입니다.</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2022-08-10T02:38:53.684Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2021년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 전보 현황에 대한 통계입니다.</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2022-08-10T02:38:22.680Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2021년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 승진 및 상위직급대우에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp;* 경찰공무원 승진에 오류가 있어 이를 보완하였으며, 세부적인 사항은 정오표를 참고하시기 바랍니다.</p> <p>&nbsp;</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2023-05-29T07:34:21.573Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2021년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 신규임용 인원에 대한 통계입니다.</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2022-08-10T02:37:30.733Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2021년말 기준, 부처별/직종별 고위공무원단 통계입니다.<br /> - 여성 고위공무원 비율이 처음으로 10%대에 진입했습니다.</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2022-08-10T02:36:58.301Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2021년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 직종별 직급별 현원 통계입니다.</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2022-08-10T02:36:30.039Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2021년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 부처별 직종별 여성공무원 비율 통계입니다.<br /> * '20.4월 지방 소방공무원의 국가직 전환으로, '19년 50.8%였던 여성공무원 비율은 '20년 47.9%로 감소했고, '21년 48.2%로 증가했습니다.</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2022-08-10T02:35:59.969Z인사혁신기획과<p>ㅇ 행정부 국가공무원의 부처별 직급별 현원 통계입니다.</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2022-08-10T02:35:25.143Z인사혁신기획과<p>ㅇ 전체공무원 구성, 여성비율, 행정부 국가공무원의 직종별 현원 비율, 국가공무원 연령대별 비율, 일반직 공채 및 경채 비율,<br />육아휴직 현황, 퇴직규모 및 정년퇴직 비율을 도표로 작성하였으며, 최근 10년간 시계열 자료로 제공하고 있습니다.</p> <p>* 참고로 수록한 지방자치단체 공무원 등의 통계는 추후 해당기관에서 수정할 가능성도 있으므로, 자료 인용 시 해당기관의 홈페이지를 통해 확인하시기 바랍니다.</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2022-08-10T02:34:58.925Z인사혁신기획과<p>2021년 12월 31일 기준으로 작성된, 2021년 행정부 국가공무원 인사통계입니다.</p> <p>&lt;주요내용&gt;<br />ㅇ 행정부 국가공무원 중 여성공무원 비율은 48.2%로 나타났습니다.<br /> - '20.4월 지방소방공무원의 국가직 전환으로 여성비율이 50.8%('19년)에서 47.9%('20년)로 감소한바 있습니다.<br />ㅇ 여성 고위공무원 비율이 처음으로 10%대에 진입했습니다.<br />ㅇ 행정부 국가공무원(교육공무원 제외) 육아휴직 인원 중 남성 비율이 41.5%를 기록했습니다.</p> <p>* 2020년 통계부터 사용자 편의성 제고를 위하여 기존 PDF 파일이 아닌 한글 및 엑셀 파일로 제공해드리고 있습니다.<br />* 참고로 수록한 지방자치단체 공무원 등의 통계는 추후 해당기관에서 수정할 가능성도 있으므로, 자료 인용 시 해당기관의 홈페이지를 통해 확인하시기 바랍니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p>※ 경찰공무원 승진통계에 오류가 있어 이를 보완하였으며, 세부적인 사항은 정오표를 참고하시기 바랍니다.</p>2022-05-29T15:00:00.000Z2023-05-29T07:36:03.153Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2020년도, 행정부 국가공무원에 대한 징계종류별 비위 통계입니다.<br />&nbsp;* '20.4월, 지방 소방공무원이 국가직으로 전환됨에 따라 징계 인원이 순증되었습니다.</p> <p><img src="/upload/editUpload/20230615/dd1768b877c769a61.JPG" alt="출처표시. 공공누리 공공저작물 자유이용허락" width="156" height="61" /></p>2021-05-30T15:00:00.000Z2024-10-16T09:03:58.213Z인사혁신기획과<p><br />ㅇ 2020년도에 승진한 일반직공무원을 대상으로 집계한 '평균승진소요연수' 통계입니다.<br /> * 당해연도에 승진한 행정&middot;기술&middot;관리운영직군 공무원을 대상으로 직전계급에서의 재직연수(휴직기간 포함)를 산출한 것입니다.</p>2021-05-30T15:00:00.000Z2022-08-10T02:32:40.728Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2020년말 기준, 행정부 국가 일반직공무원의&nbsp; '현계급에서의 재직기간' 및 '공직 총 재직연수'에 대한 통계입니다.</p>2021-05-30T15:00:00.000Z2022-08-10T02:32:10.243Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2020년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 직위해제, 전직, 강임, 겸임, 복직 현황에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p>※ 겸임 통계의 오류사항을 바로 잡았으며, 그 내용은 정오표를 참조하시기 바랍니다.</p>2021-05-30T15:00:00.000Z2022-08-10T02:31:35.243Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2020년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 휴직 현황에 대한 통계입니다.</p>2021-05-30T15:00:00.000Z2022-08-10T02:30:49.445Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2020년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 퇴직 현황에 대한 통계입니다.</p>2021-05-30T15:00:00.000Z2022-08-10T02:30:17.433Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2020년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 파견 현황에 대한 통계입니다.</p>2021-05-30T15:00:00.000Z2022-08-10T02:29:38.924Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2020년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 전보 현황에 대한 통계입니다.</p>2021-05-30T15:00:00.000Z2022-08-10T02:29:05.353Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2020년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 승진 및 상위직급대우에 대한 통계입니다.</p> <p>&nbsp;</p> <p>* 경찰 특별승진 통계에 오차가 있어, 이를 바로잡았습니다. 자세한 사항은 '2020년 국가공무원 인사통계 전체' 파일의 정오표를 참고하시기 바랍니다.</p>2021-05-30T15:00:00.000Z2022-08-10T02:28:23.010Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2020년도, 행정부 국가공무원의 직종별/직급별 신규임용 인원에 대한 통계입니다.</p>2021-05-30T15:00:00.000Z2022-08-10T02:27:53.939Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2020년말 기준, 부처별/직종별 고위공무원단 통계입니다.</p>2021-05-30T15:00:00.000Z2022-08-10T02:27:26.620Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2020년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 직종별 직급별 현원 통계입니다.</p>2021-05-30T15:00:00.000Z2022-08-10T02:26:55.613Z인사혁신기획과<p>ㅇ 2020년말 기준, 행정부 국가공무원에 대한 부처별 직종별 여성공무원 비율 통계입니다.</p> <p>&nbsp;*&nbsp;'20.4월 지방 소방공무원의 국가직 전환으로, '19년 50.8%였던 여성공무원 비율은 47.9%로 감소했습니다.</p> <p>&nbsp; &nbsp;(지방 소방직 제외 시 51.0%)</p>2021-05-30T15:00:00.000Z2022-08-10T02:26:23.049Z인사혁신기획과<p>ㅇ 행정부 국가공무원의 부처별 직급별 현원 통계입니다.</p>2021-05-30T15:00:00.000Z2022-08-10T02:25:49.540Z