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  <title>연금·복지제도 게시판</title>
  <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=list</link>
  <description>연금·복지제도 게시판 게시글 목록</description>
  <language>ko</language>
  <item>
   <title>퇴직공무원 사회공헌사업 운영규정(인사혁신처 예규 제194호, 2025.2.28.시행)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=59</link>
   <description>&lt;p&gt;◇ 제&amp;middot;개정 이유&lt;br /&gt;&amp;nbsp;ㅇ 퇴직공무원 사회공헌사업의 안정적인 운영을 위해 필요한 사항을 규정하기 위함&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2025-02-28T00:00:00+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2024년 공무원 전직지원 컨설팅 사례집(스토리텔링북)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=58</link>
   <description>&lt;p&gt;2024년&amp;nbsp;공무원 전직지원 컨설팅 사례집(스토리텔링북)을 게시하오니 퇴직준비 등에 참고하여 주시기 바랍니다&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2025-01-02T00:00:00+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2024년 퇴직준비 길라잡이</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=57</link>
   <description>&lt;p&gt;2024년 퇴직준비 길라잡이를 안내드리오니 퇴직준비에 참고하시기 바랍니다&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2025-01-02T00:00:00+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2023년 공무원 전직지원 컨설팅 사례집(스토리텔링북)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=56</link>
   <description>&lt;p&gt;2023년 공무원 전직지원 컨설팅 사례집(스토리텔링북)을 게시하오니 퇴직준비 등에 참고하여 주시기 바랍니다&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2024-03-06T17:19:17+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2023년 퇴직준비 길라잡이</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=55</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;sup&gt;2023년 퇴직준비 길라잡이를 안내드리오니 퇴직준비에 참고하시기 바랍니다&lt;/sup&gt;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2024-03-06T17:17:16+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>퇴직공무원 종합안내서</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=54</link>
   <description>&lt;div class="box_ty1 assistant"&gt;&#xD;
&lt;p class="img"&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20231026/89e72fd1324a91497.PNG" alt="퇴직공무원을 위한 종합안내서 인사혁신처" width="226" height="319" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="text"&gt;&#xD;
&lt;h4&gt;퇴직공무원 종합안내서를 안내드리오니 참고하시기 바랍니다&lt;/h4&gt;&#xD;
&lt;br /&gt;&#xD;
&lt;h5 class="h5_tit mgt20"&gt;목차&lt;/h5&gt;&#xD;
&lt;ul class="depth_2"&gt;&#xD;
&lt;li&gt;&lt;strong&gt;1.&lt;/strong&gt; 급여 관련&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;&lt;strong&gt;2.&lt;/strong&gt; 퇴직 후 주요 의무사항&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;&lt;strong&gt;3.&lt;/strong&gt; 퇴직 후 사회활동 기회&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;&lt;strong&gt;4.&lt;/strong&gt; 교육 및 생활 편의 관련 안내&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;/ul&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p class="ac mgt30"&gt;&lt;a class="btn_stat_ebook" title="퇴직공무원을 위한 종합안내서 ebook 새창열림" href="/mpm/ebook/2023_retire_guide/index.html" target="_blank"&gt;퇴직공무원을 위한 종합안내서&lt;br /&gt; e-book 보기&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2023-10-25T14:46:02+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>퇴직공무원 사회공헌사업 운영규정('22.11.21.개정안)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=53</link>
   <description>&lt;p&gt;퇴직공무원 사회공헌사업 운영규정(인사혁신처 예규 제136호, 2022.11.21.시행)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;br /&gt;◇ 개정 주요내용&lt;br /&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;가. 사업 참가자 대상 명확화(안 제2조)&lt;br /&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ○ 참여기관이 공공기관 등으로 확대됨에 따라 사회공헌사업에 참여할 수 있는 참가자 정의를 명확히 할 필요&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;나. 참가자 선발요건 합리화(안 제15조)&lt;br /&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ○ 참가자 선발 심사시 세부사업별 업무특성을 반영한 우대요건 및 참가자 소득상황 등을 종합적으로 고려하여 심사할 필요&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;다.&amp;nbsp;&amp;nbsp;참가자 재위촉 규정 명확화(안 제20조)&lt;br /&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ○ 퇴직공무원 사회공헌사업 참가자의 총 위촉기간 명확화를 통해 사업을 효율적으로 운영&lt;br /&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2022-12-08T09:26:10+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2022년 한권으로 끝내는 퇴직준비 로드맵</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=52</link>
   <description>&lt;p&gt;퇴직준비 어떻게 할까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;나의 퇴직준비도 체크하기부터 인생 제 2막의 새로운 도전을 위한 교육&amp;middot;취업 정보 등&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다양한 정보를 담았으니, 퇴직 준비에 참고 부탁드립니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20221117/85eecca610d40e158.PNG" alt="한 권으로 끝내는 퇴직 준비! 사회적경제, 창업, 재취업, 사회공헌활동, 귀농귀촌" width="568" height="831" /&gt;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2022-11-17T14:00:00+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2022년 퇴직공무원 전직지원컨설팅 스토리텔링북</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=51</link>
   <description>&lt;p&gt;퇴직공무원 중 전직지원컨설팅을 받고 전직에 성공하신 분들의 사례를 소개해드립니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20221117/1887c6c4888f9f322.PNG" alt="사례 모음, 반짝였던 열두시, 따뜻해진 여섯 시 - 류영옥, 들에서도 내가 가꾸는 정원에는 꽃이 핀다 - 박정연, 공직에서 작가로, 강사로 내 꿈의 날개를 펼치다 - 박정녀, 인생2막 은빛(silver)세계에서 나래를  편다 - 김광진 , 갓 퇴임자의 재취업 시행 착오기 - 주지태" width="580" height="840" /&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20221117/8fb8259c5c7857314.PNG" alt="청소년 보호관찰위원으로 사회에 공헌하다 -김창학, 제2의 인생을 살아가는데 중요한 역할을 한 전직지원 컨설팅에 대하여 - 임상희, 내 명함은 내가 만들어 간다 -김윤일, 인생 제2막 정글같은 세상, 하지만 난 오늘도 맑음 - 공희자, 그림 같은 세상을 꿈꾸다 - 신창숙" width="583" height="847" /&gt;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2022-11-17T11:28:12+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2021년 공직문학상 동화 부문 수상작품 음성파일(동상, 슈퍼마켓에는 장보고가 산다)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=50</link>
   <description>&lt;p&gt;인사혁신처에서는 2021년 공직문학상을 개최하고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그 중 동시/동화 부문 수상작품을 음성파일로 제작하였습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;시각 장애아동보호기관 등에서 널리 활용하여 주시면 감사하겠습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;수상작품집 전체본은 인사혁신처 홈페이지-연금 복지제도-공무원예술대전-공직문학상- 문예대전 바로가기-수상작품집 탭에서&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다운로드 가능합니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;* 작품명 : 동화 부문 동상 수상작_슈퍼마켓에는 장보고가 산다(보건복지부 국립춘천병원 김가람)&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2021-10-20T17:46:06+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2021년 공직문학상 동화 부문 수상작품 음성파일(은상, 제기차기의 달인)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=49</link>
   <description>&lt;p&gt;인사혁신처에서는 2021년 공직문학상을 개최하고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그 중 동시/동화 부문 수상작품을 음성파일로 제작하였습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;시각 장애아동보호기관 등에서 널리 활용하여 주시면 감사하겠습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;수상작품집 전체본은 인사혁신처 홈페이지-연금 복지제도-공무원예술대전-공직문학상- 문예대전 바로가기-수상작품집 탭에서&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다운로드 가능합니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;* 작품명 : 동화 부문 은상 수상작_제기차기의 달인(대양초등학교 장철호)&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2021-10-20T17:44:56+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2021년 공직문학상 동화 부문 수상작품 음성파일(은상, 뻥튀기 귓밥)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=48</link>
   <description>&lt;p&gt;인사혁신처에서는 2021년 공직문학상을 개최하고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그 중 동시/동화 부문 수상작품을 음성파일로 제작하였습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;시각 장애아동보호기관 등에서 널리 활용하여 주시면 감사하겠습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;수상작품집 전체본은 인사혁신처 홈페이지-연금 복지제도-공무원예술대전-공직문학상- 문예대전 바로가기-수상작품집 탭에서&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다운로드 가능합니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;* 작품명 : 동화 부문 은상 수상작_뻥튀기 귓밥(성남시 중앙도서관 서연미)&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2021-10-20T17:43:28+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2021년 공직문학상 동화 부문 수상작품 음성파일(금상, 비돌이의 꿈)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=47</link>
   <description>&lt;p&gt;인사혁신처에서는 2021년 공직문학상을 개최하고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그 중 동시/동화 부문 수상작품을 음성파일로 제작하였습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;시각 장애아동보호기관 등에서 널리 활용하여 주시면 감사하겠습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;수상작품집 전체본은 인사혁신처 홈페이지-연금 복지제도-공무원예술대전-공직문학상- 문예대전 바로가기-수상작품집 탭에서&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다운로드 가능합니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;* 작품명 : 동화 부문 금상 수상작_비돌이의 꿈(산림공항본부 남궁용훈)&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2021-10-20T17:42:15+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2021년 공직문학상 동화 부문 수상작품 음성파일(대상, 몰래 심은 강낭콩)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=46</link>
   <description>&lt;p&gt;인사혁신처에서는 2021년 공직문학상을 개최하고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그 중 동시/동화 부문 수상작품을 음성파일로 제작하였습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;시각 장애아동보호기관 등에서 널리 활용하여 주시면 감사하겠습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;수상작품집 전체본은 인사혁신처 홈페이지-연금 복지제도-공무원예술대전-공직문학상- 문예대전 바로가기-수상작품집 탭에서&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다운로드 가능합니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;* 작품명 : 대상 수상작_몰래 심은 강낭콩(서울연지초등학교 정영호)&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2021-10-20T17:40:45+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2021년 공직문학상 동시 부문 수상작품 음성파일(동상, 베개)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=45</link>
   <description>&lt;p&gt;인사혁신처에서는 2021년 공직문학상을 개최하고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그 중 동시/동화 부문 수상작품을 음성파일로 제작하였습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;시각 장애아동보호기관 등에서 널리 활용하여 주시면 감사하겠습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;수상작품집 전체본은 인사혁신처 홈페이지-연금 복지제도-공무원예술대전-공직문학상- 문예대전 바로가기-수상작품집 탭에서&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다운로드 가능합니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;* 작품명 : 동시 부문 동상 수상작_베개(대구지방고용노동청 석은옥)&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2021-10-20T17:38:55+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2021년 공직문학상 동시 부문 수상작품 음성파일(동상, 나의 하루는 동물의 왕국)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=44</link>
   <description>&lt;p&gt;인사혁신처에서는 2021년 공직문학상을 개최하고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그 중 동시/동화 부문 수상작품을 음성파일로 제작하였습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;시각 장애아동보호기관 등에서 널리 활용하여 주시면 감사하겠습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;수상작품집 전체본은 인사혁신처 홈페이지-연금 복지제도-공무원예술대전-공직문학상- 문예대전 바로가기-수상작품집 탭에서&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다운로드 가능합니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;* 작품명 : 동시 부문 동상 수상작_나의 하루는 동물의 왕국(대통령경호처 정 걸)&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2021-10-20T17:38:12+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2021년 공직문학상 동시 부문 수상작품 음성파일(동상, 잠이 샌다)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=43</link>
   <description>&lt;p&gt;인사혁신처에서는 2021년 공직문학상을 개최하고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그 중 동시/동화 부문 수상작품을 음성파일로 제작하였습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;시각 장애아동보호기관 등에서 널리 활용하여 주시면 감사하겠습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;수상작품집 전체본은 인사혁신처 홈페이지-연금 복지제도-공무원예술대전-공직문학상- 문예대전 바로가기-수상작품집 탭에서&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다운로드 가능합니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;* 작품명 : 동시 부문 동상 수상작_잠이 샌다(영산강유역환경청 손옥연)&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2021-10-20T17:37:29+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2021년 공직문학상 동시 부문 수상작품 음성파일(은상, 실내화 사주세요)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=42</link>
   <description>&lt;p&gt;인사혁신처에서는 2021년 공직문학상을 개최하고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그 중 동시/동화 부문 수상작품을 음성파일로 제작하였습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;시각 장애아동보호기관 등에서 널리 활용하여 주시면 감사하겠습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;수상작품집 전체본은 인사혁신처 홈페이지-연금 복지제도-공무원예술대전-공직문학상- 문예대전 바로가기-수상작품집 탭에서&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다운로드 가능합니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;* 작품명 : 동시 부문 은상 수상작_실내화 사주세요(진주 이반성초등학교 박예록)&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2021-10-20T17:35:02+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2021년 공직문학상 동시 부문 수상작품 음성파일(은상, 홍학 꽃)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=41</link>
   <description>&lt;p&gt;인사혁신처에서는 2021년 공직문학상을 개최하고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그 중 동시/동화 부문 수상작품을 음성파일로 제작하였습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;시각 장애아동보호기관 등에서 널리 활용하여 주시면 감사하겠습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;수상작품집 전체본은 인사혁신처 홈페이지-연금 복지제도-공무원예술대전-공직문학상- 문예대전 바로가기-수상작품집 탭에서&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다운로드 가능합니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;* 작품명 : 동시 부문 은상 수상작_홍학 꽃(김제교육지원청 장효진)&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2021-10-20T17:32:03+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2021년 공직문학상 동시 부문 수상작품 음성파일(금상, 공부하기 싫은 날)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=40</link>
   <description>&lt;p&gt;인사혁신처에서는 2021년 공직문학상을 개최하고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그 중 동시/동화 부문 수상작품을 음성파일로 제작하였습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;시각 장애아동기관 등에서 널리 활용하여 주시면 감사하겠습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;수상작품집 전체본은 인사혁신처 홈페이지-연금 복지제도-공무원예술대전-공직문학상- 문예대전 바로가기-수상작품집 탭에서&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다운로드 가능합니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;* 작품명 : 동시 부문 금상 수상작_공부하기 싫은 날(교육부 김서영)&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2021-10-20T17:31:03+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2021년 공무원 전직 지원 컨설팅 신청 안내(선착순)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=39</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&amp;lt;2021년 공무원 전직 지원 컨설팅&amp;gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;1. 지원대상&lt;/strong&gt; : 퇴직 전후 2년 이내 국가직 공무원 450명(선착순)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; - 2019.1월 이후 퇴직자 및 2022.12월까지 퇴직 예정자&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; - 기수혜자, 군인, 경찰, 4대보험 가입자, 기창업자는 제외&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;2. 지원내용&lt;/strong&gt; : 경력설계, 전직지원 등 1:1 맞춤형 컨설팅 지원&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;3. 참가비용&lt;/strong&gt; : 무료(인사혁신처 지원)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;4. 신청방법&lt;/strong&gt; : &lt;a href="http://url.kr/guf572"&gt;http://url.kr/guf572&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; - 국가기관 사무실 PC등은 보안 등의 사유로 해당 주소 연결이 불가능할 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;5. 신청기간&lt;/strong&gt; : 2021. 5. 3.(월) ~ 선착순 인원 마감시까지&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;6. 신청문의&lt;/strong&gt; : (주)제이엠커리어, 02-2284-0077&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2021-05-24T00:00:00+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>그래도 나는, 여전히 기회가 있다 -퇴직공무원 전직지원컨설팅 사례모음집-</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=38</link>
   <description>&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20210125/233c2c54d3b0290e5.JPG" alt="퇴직공무원 전직지원컨설팅 사례모음집 - 그래도 나는, 여전히 기회가 있다 - 인사혁신처" width="607" height="772" /&gt;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2020-12-10T00:00:00+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>「퇴직(예정)공무원 전직지원 컨설팅 」 전직사례 수기 공모전 개최</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=37</link>
   <description>&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200721/32392f0580059a337.png" alt="「퇴직(예정)공무원 전직지원 컨설팅」 전직사례 수기공모전 카드뉴스 1번째 이미지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;can't&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인생 제2막, 삶을 바꾸는 나의 첫 걸음!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;꿈.깡.끼.끈.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;「퇴직(예정)공무원 전직지원 컨설팅」 전직사례 수기공모전&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200721/ef7e79c6a70cb2aec.png" alt="「퇴직(예정)공무원 전직지원 컨설팅」 전직사례 수기공모전 카드뉴스 2번째 이미지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;응모대상 : 전직지원컨설팅 기참여자&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;응모기간 : 7.20(월)~9.7(월)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;응모방법 : 이메일 및 우편접수 kipa645@jmcareer.co.kr(02-2284-0077). 서울시 성동구 왕십리로 58 포휴 809호 제이엠커리어&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;제출서류 : A4용지 3~4매, 활동사진 3장이내, 저작권 및 개인정보 수집이용동의서 1부. ※ 휴먼명조 13포인트 160%&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;당선작발표 : 2020.9.28.(월)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200721/b1b61ea7af62e50c9.png" alt="「퇴직(예정)공무원 전직지원 컨설팅」 전직사례 수기공모전 카드뉴스 3번째 이미지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;선정 및 시상 : 우수작 20점 (10만원 상당 온누리 상품권)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;※ 응모자 전원에게 모바일 상품권 증정&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200721/50ae6530c0226edf4.png" alt="「퇴직(예정)공무원 전직지원 컨설팅」 전직사례 수기공모전 카드뉴스 4번째 이미지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;전직지원 컨설팅 체험수기, 전직 성공&amp;middot;실패 사례&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;꿈 : 공직에서 퇴직 후 내 인생의 꿈을 실현하기 위해 노력한 이야기&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;깡 : 사회 진출 시 어려움과 고난을 극복하고 소신있는 삶을 만들어 간 이야기&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;끼 : 자신의 재능을 활용하여 재취업&amp;middot;창업에 성공한 이야기, 자신만의 역량을 키우기 위해 노력한 이야기&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;끈 : 재취업&amp;middot;창업 등 전직 시 도움을 받은 이야기. 힘이 된 친구 또는 동반자, 협력자와의 사연&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200721/34ac18c1b0b0da40b.png" alt="「퇴직(예정)공무원 전직지원 컨설팅」 전직사례 수기공모전 카드뉴스 5번째 이미지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;어떤 이야기도 좋아요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공직에서 퇴직 후 사회진출 시 어려움과 애환 등 공감할 수 있는 사연&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;화려하지 않아도 깊은 감동을 주는 진솔한 이야기&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;재취업 등 전직에 도움이 되고 귀감이 될 만한 이야기&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;많은 사람들과 공유하고 싶은 퇴직 후 실패사례 등 다양한 경험&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;lt;유의사항&amp;gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;bull; &amp;nbsp;1인 1작품 응모 (다수작품 제출 불가)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;bull;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;strong&gt;저작권 및 개인정보 수집 &amp;middot; 이용동의서(첨부자료)&lt;/strong&gt;를&amp;nbsp; 제출하지 않을 경우 접수 및 심사에서 제외&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;bull;&amp;nbsp;&amp;nbsp;표절 또는 제3자 저작권 침해의 경우 시상에서 제외되며, 시상 이후라도 위반사실이 밝혀질 경우&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; 우수작 선정을 취소하고 시상금을 반환하여야 하며 법적인 책임을 다해야 함&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;bull;&amp;nbsp;&amp;nbsp;지정된 형식을 준수하지 않을 경우 심사에서 제외될 수 있음&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;bull;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;strong&gt;응모한 작품은 반환하지 않으며, 우수작에 대한 저작권 등은 응모자에게 있으나 &lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; 대외 홍보, 홍보물 제작 시 활용, 복제, 공연, 방송, 전시 및 배포를 할 수 있는 권리를 인사혁신처에 허락함&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;bull;&amp;nbsp;&amp;nbsp;동일하거나 유사한 작품이 응모되었을 경우 접수 순서에 따라 수상작을 선정하며 후 순위는 수상작에서 제외&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2020-07-21T13:33:27+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2020년 퇴직(예정)공무원 전직지원 컨설팅 사업 운영</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=36</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200428/2217a0f9071cf999b.png" alt="인사혁신처 - 퇴직 준비 어떻게 할까요? 재취업. 창업. 강의. 사회공헌" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200428/7f36c48f9ec62bcbd.png" alt="2020년 공무원 전직지원 컨설팅 안내" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2020년 공무원 전직지원 컨설팅 안내&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;신청 문의 : (주)제이엠커리어 TEL 02-2284-0077&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;ol&gt;&#xD;
&lt;li&gt;지원대상 : 퇴직 전 1년, 퇴직 후 2년 이내인 국가직 공무원(2018.1월~2020.12월) (단, 기수혜자, 군인, 경찰, 4대보험 가입자 및 기창업자 제외)&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;신청방법 : 인사혁신처 홈페이지 및 제이엠커리어 홈페이지 (배너클릭 &amp;rarr; 신청서 제출). e-사람 공지사항(신청서 다운로드 &amp;rarr; 이메일 접수)&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;대상자 선발 : 선착순 500명&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;지원내용 : 사전분석(사전 설문조사를 통한 개인특성 분석 및 NEEDS 파악), 컨설팅 진행(개인별1:1 맞춤형 전문선설팅, 개인별 3~9회 대면상담 및 유선상담), 사후관리(사업 종료 후 1년 - 관련 분야 적합 정보 제공 및 유무선 상담 등)&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;/ol&gt;&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200428/8d25a48c5468a1a13.png" alt="컨설팅 지원 내용" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;컨설팅 지원 내용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;ul&gt;&#xD;
&lt;li&gt;집중컨설팅 : 재취업, 창업, 사회공헌 전문분야 컨설팅 / 분야별 특화프로그램 운영 / 구직활동 전략 수립 / 구직서류 작성 및 모의면접 코칭&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;일반컨설팅 : 경력설계 및 경력목표 설정 / 취업트렌드 및 취업정보 제공 / 개인특성 분석, 강점 파악 등 자기 탐색&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;/ul&gt;&#xD;
&lt;p&gt;신청 문의 : (주)제이엠커리어 02-2284-0077 insa_2020@jmcareer.co.kr&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;</description>
   <pubDate>2020-04-28T14:20:30+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>서두르면 힘이 된다!(맞춤형 복지비 조기집행)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=35</link>
   <description>&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200407/0220b4eb43ede609d.jpg" alt="카드뉴스 1번째 이미지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 1번째 이미지&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;서두르면 힘이 된다! 함께해요 적극행정&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200407/5537a711e400c0f64.jpg" alt="카드뉴스 2번째 이미지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 2번째 이미지&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;매출이 반으로 줄었습니다. 너무힘드네요...&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;단골 식당 사장님도&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;자주 가던 시장의 야채가게 사장님...&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;졸업 입학 시즌을 놓친 화훼농가도&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;코로나 19 영향으로 나빠진 경기로 어려운 분들이 늘어나고 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200407/9240f458081175c5f.jpg" alt="카드뉴스 3번째 이미지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 3번째 이미지&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;어려움을 함께 나누는건 어떨까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;조금 빨리 사용하면 위축된 지역경제에 도움이 될 수 있어요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처에서는 공무원 맞춤형 복지비를 6월 말까지 조기 집행하여 어려운 경제에 도움이 되고자 합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200407/8a4701aa21fb2e157.jpg" alt="카드뉴스 4번째 이미지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 4번째 이미지&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;시원하게 앞당겨 6월 말까지 사용해 주세요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;실질적인 사용을 촉진하고자 6월 말까지 사용하지 않은 맞춤형 복지포인트는 소멸될 예정입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200407/cb2b73414abaefeb0.jpg" alt="카드뉴스 5번째 이미지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 5번째 이미지&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;함께하면 이겨낼 수 있습니다!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;함께해 주실거죠?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;국가적으로 어려운 이 때, 조금만 서둘러 주시면 큰 도움이 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;</description>
   <pubDate>2020-04-07T11:00:00+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>연금전액정지 및 일부정지제도</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=34</link>
   <description />
   <pubDate>2020-04-02T16:35:24+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2018년 9월 21일부터 공무원연금법 일부가 개정됐습니다</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=33</link>
   <description />
   <pubDate>2020-04-02T16:34:02+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>퇴직공무원 사회공헌사업(Know-how+) - 영세선박 해양오염 예방컨설팅 -</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=32</link>
   <description>&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200331/03fd516400c497446.png" alt="영세선박 해양오염, 안전관리 이상 무! 퇴직공무원 사회공헌사업(know-how+) 해양오염 이렇게 예방했습니다! 자세히 알아보기" width="800" height="800" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200331/bb22f18c882491059.png" alt="국민의 안전을 책임집니다! 인사혁신처는 치안, 재난&amp;middot;재해 예방, 안전한 먹거리 관리 등 퇴직공무원을 활용한 퇴직공무원사회공헌사업(know-how+)을 운영하고 있습니다. * 퇴직공무원 사회공헌사업(know-how+)은 전문역량과 경력을 갖춘 퇴직공무원을 국민안전, 사회통합&amp;middot;행정혁신, 경제활성화 등 공직 적합 분야에서 활용하는 사업입니다. 2" width="800" height="800" /&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200331/a3a006f1009a93723.png" alt="영세선박 해양오염을 예방했어요! 최근 5년간 선박에서 일어난 해양오염사고는 총 1,104건으로 특히 소형영세선박으로 인한 오염사고가 대부분을(76%) 차지하고 있는데요! 30년 이상 해양경찰로 근무한 퇴직공무원 8명은 이러한 오염사고 위험성이 높은 영세선박 대상으로 전문적인 해양오염예방컨설팅을 지원하여 사고예방을 강화하고 있습니다. 3" width="800" height="800" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200331/e796e04456dbf46d9.png" alt="컨설팅 지원으로 해양오염위반 감축율 성과 220% 달성! 이들은 법 위반 사전진단, 선박 오염방지시설 및 오염물질 처리 기록관리 요령, 오염사고 초등대응 요령 등에 대해 컨설팅을 직접 지원하고 있는데요~ 연간 1,023척의 소형선박을 관리함으로써 영세선박의 해양오염 위반 감축율을 220% 달성하였습니다. 4" width="800" height="800" /&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200331/47a19015cf65b6f0a.png" alt="컨설팅 실시로 해양오염위반 감축율 성과 220% 달성! 특히 작년에는 사업지역을 2배 확대(4개&amp;rarr;8개 지역)하고, 영세선박도 2배 넘게 안전예방 컨설팅을 실시하였습니다. 이러한 퇴직공무원의 사회공헌사업(know-how+)으로 컨설팅 이외지역은 법 위반 건수가 49% 증가한 반면, 컨설팅을 실시한 8개 지역은 법 위반 건수가 11% 감소하는 놀라운 성과를 달성하였습니다. 5" width="800" height="800" /&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200331/e83adc896f6d7b383.png" alt="계도 및 홍보활동으로 법 위반 감소. 국내에 등록된 영세선박 7만 여척, 관리취약해양시설 540개소, 이러한 안전에 취약한 시설물들이 대부분 퇴직공무원들의 활동지역에 분포되어 있는데요~ 전국적으로는 해양오염 등 법 위반 건수가 증가하고 있지만, 컨설팅 사업 지역은 지속적인 관리와 계도&amp;middot;홍보 등을 통해 법 위반 건수가 감소되고 있습니다. 6" width="800" height="800" /&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200331/5bdf68cb3ad12772b.png" alt="컨설팅 우수사례는? 이들은 지난 17호 태풍 '타파', 18호 '미탁' 태풍 내습 시 취약선박 계류색 보강 및 안전지대 이동 등 컨설팅 안전관리로 해양오염사고 발생을 줄이는데 힘써왔는데요~ 또한, 영세선박 오염에방 컨설팅 개인보호구세트나, 가이드북 및 홍보물을 알기 쉽게 제작하여 해양수산 종사자들에게 제공하기도 했습니다! 7" width="800" height="800" /&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200331/21cd678c0024fcac3.png" alt="인사혁신처 퇴직공무원 사회공헌사업(know-how+)사업! 국민의 안전한 생활을 위해 열심히 활동하고 있는 퇴직공무워들을 앞으로도 많은 관심을 갖고 응원해주세요! 8" width="800" height="800" /&gt;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2020-03-31T17:08:04+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>퇴직공무원 사회공헌사업 운영규정('20.3.10.)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
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   <pubDate>2020-03-10T00:00:00+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>퇴직공무원 사회공헌사업 운영규정</title>
   <writer>연금복지과</writer>
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   <pubDate>2019-07-01T15:57:06+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>공직자 인생2막 미래설계를 위한 유망직종 가이드북</title>
   <writer>연금복지과</writer>
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   <pubDate>2019-06-14T09:25:16+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>공무원 연금충당부채의 본질(머니투데이 칼럼)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=28</link>
   <description>&lt;p&gt;&amp;lt;공무원 연금충당부채의 본질&amp;gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;- 이각희 공무원연금공단 연금연구소장 -&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;1. 국가채무 vs 국가부채&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; ㅇ 국가채무 : 전액 국민 세금으로 직접 갚아야 할 의무가 있는 확정된 부채(국채, 차입금 등)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; ㅇ &lt;strong&gt;&lt;span style="color: #0000ff;"&gt;국가부채 : 상환금액 불확정, 변제시점 불확정, 장기간에 걸쳐 갚아나갈 것이라 추정하는 회계제도상의 항목(연금충당부채 등)&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2. &lt;strong&gt;&lt;span style="color: #0000ff;"&gt;적용되는 가정에 의해 매우 유동적으로 변하는 값, 연금충당부채&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ㅇ 할인율(현재가치화)에 의해 큰 폭으로 변하는 추정값&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ㅇ IMF(국제통화기금) 등 국제기구에서 공식지표로 인정 X&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ㅇ 매달 납부하는 재직공무원 기여금 등 미래 연금수입은 전혀 고려하지 않은 값&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;3.&amp;nbsp;국가재정의 투명성과 건전성 제고를 위해 연금충당부채는 국가재정의 장기적 재정상태를 평가하는 참고지표로 활용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;.&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2019-04-11T09:29:22+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>우리가 먼저 알아야 할 연금충당부채</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=27</link>
   <description>&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20190403/b4d2d1efd47f49e64.png" alt="우리가 먼저 알아야 할 연금충당부채" width="700" height="3036" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;우리가 먼저 알아야 할 연금충당부채&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;70년 이상 필요한 비용을 추정, 지출은 연금보험료로 대부분 충당&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2018 회계연도 국가결산 결과가 발표됐습니다. 그런데 어쩐 일인지 정부 살림살이 발표 후 연금충당 부채가 논란의 중심에 놓였습니다. 게다가 국민연금이 국민 세금으로 충당해야 할 나랏빚이라니요. 그럼 117만 공무원이 매달 내는 기여금은 어디 갔단 말인가요. 연금충당부채 발표 후 불안하기도 하고 궁금한 것도 많을 공무원 여러분을 위해 준비했습니다. 연금충당부채의 정확한 의미에 대해 함께 살펴보시죠.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;dl&gt;&lt;dt&gt;연금충당부채란?&lt;/dt&gt;&lt;dd&gt;연금충당부채는 국가결산 기준인 전년도 말을 기준으로 재직공무원과 연금생활자 그리고 유족이 사망할때까지 지급할 연금을 추정한 금액입니다. 여기서 핵심은 연금보험료 수입은 전혀 고려하지 않고 연금 지급에 필요한 비용만 추정했다는 것입니다. 추정 기간도 현재 나이가 가장 어린 공무원과 그의 유족이 사망할 때까지 70년 이상 장기간에 걸쳐 지급될 비용을 추정한 것입니다.&lt;/dd&gt;&lt;dt&gt;70년 이상 필요한 비용을 추정&lt;/dt&gt;&lt;dd&gt;이런한 추정금액이 '나랏빚'으로 호도되는 가장 큰 이유는 '연금충당부채'라는 용어 때문입니다. 회계 전문가들은 '채무(Debt)'와 '부채(Liability)'를 구분해서 사용합니다. 하지만 일반인에게는 채무도 '빚', 부채도 '빚'입니다. 그래서 '부채'라는 이름과 '숫자'만 보고 판단하면 지금과 같은 헛소문이 생기게 됩니다. 그런데 자세히 알고 보면 '채무는 상환 날짜와 상환 금액이 확정된 명백한 빚'입니다. 반면 '부채는 타인이 언젠가 나에게 청구할 수 있는 권리를 화폐로 표시한 것'입니다. 따라서 공무원연금 충당부채는 나랏빚이 아닌 '앞으로 70년 이상 공무원연금 지급에 들어갈 돈을 모두 합해보니 이 만큼이구나'라고 이해하는 것이 옳습니다.&lt;/dd&gt;&lt;dt&gt;연금보험료 수입으로 대부분 충당&lt;/dt&gt;&lt;dd&gt;연금충당부채가 나랏빚이 아닌 이유는 또 있습니다. 공무원연금은 지금과 같이 앞으로도 매달 재직공무원이 내는 기여금과 국가가 공무원의 고용주로서 부담하는 부담금 등 연금보험료 수입으로 대부분 충당될 것입니다. 따라서 연금충당부채를 전액 국민 세금으로 부담하는 일은 없습니다.&lt;/dd&gt;&lt;dt&gt;추정금액 증가의 가장 큰 원인은 '할인율'&lt;/dt&gt;&lt;dd&gt;그런데 추정금액은 왜 매년 큰 폭으로 증가하는 것일까요? 공무원들의 재직기간이 1년씩 늘고, 평균수명도 늘고, 물가도 오르고... 이유는 여러 가지입니다. 그 중에서도 화폐의 미래가치를 현재가치로 환산할 때 적용하는 '할인율'이가 장 큰 원인입니다. 연금ㅊ우당부채 산정에는 '채권시장에서 결정되는 국채ㅜ익률의 10년 평균'이 할인율로 적용됩니다. 일반적으로 금리가 높으면 할인율은 올라가고, 할인율이 올라가면 연금충당부채는 줄어듭니다. 반대로 금리가 낮아 할인율이 떨어지면 연금충당부채는 증가합니다. 특히 연금충당부채는 할인율이 0.5%포인트만 떨어져도 87조 9,000억 원이 증가할 정도로 할인율에 무척 민감합니다. 2019년에도 할인율이 전년대비 평균 0.32%포인트 떨어지면서 전체 공무원연금 충당부채 증가분의 64.4%를 차지했습니다. 이러한 이유로 IMF나 OECD에서는 연금충당부채를 공식 지표로 인정하지 않습니다.&lt;/dd&gt;&lt;dt&gt;정확한 정보제공을 위해 노력&lt;/dt&gt;&lt;dd&gt;그럼에도 불구하고 우리나라가 연금충당부채를 매년 발표하는 이유는 구가고히계기준이 2011년도부터 '발생주의'로 변경됐기 때문입니다. 발생주의는 앞서 설명한 '상환 날짜와 상환금액이 확정된 채무'뿐만 아니라 '타인이 언젠가 정부에 청구할 수 있는 권리'까지 재무제표에 표시하는 회계처리 방식입니다. 공적연금 중에서도 정부가 지급 의무를 가진 공무원연금과 군인연금에 대해서만 연금충당부채를 산정하는 이유도 여기에 있습니다. 그러나 이런 제도가 아니더라도 세대 간 부양 방식으로 연금재원을 조달하는 공무원연금제도는 장기재정전망이 필요합니다. 장기 재정전망 없이 제도를 운용하는 것은 라이트를 끄고 밤길을 운전하는 것처럼 위험한 일입니다. 따라서 공무원연금공단은 연금충당부채에 대한 오해가 공무원연금제도에 대한 불신으로 확산되지 않도록 정확한 정보를 제공하기 위해 노력하고 있습니다. 공무원 여러분께서도 연금충당부채는 연금보험료 수입을 전혀 고려하지 않고 앞으로 70년 이상 소요될 비용만 추정한 수치라는 것을 다시 한 번 기억해주십시오. 그리고 연금충당부채를 확대 해석한 일부 언론 보도로 생긴 막연한 불안감을 떨쳐내십시오. 또한 연금충당부채에 대한 오해를 바로잡기 위해서는 우리가 먼저 정확히 알아야 한다는 생각으로 연금충당부채를 이해하는데 시간을 할애해 주시길 바랍니다. 감사합니다.&lt;/dd&gt;&lt;/dl&gt;&#xD;
&lt;p&gt;도전 공무원연금 퀴즈 왕!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;Q. 연금충당부채는 연금보험료로 대부분 충당된다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퀴즈 풀러가기&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; ㅇ 연금충당부채 퀴즈 풀러가기 (추첨해서 모바일상품권 드려요~)&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &amp;nbsp;&lt;a href="https://blog.naver.com/geps_hongbo/221500681548"&gt;https://blog.naver.com/geps_hongbo/221500681548&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2019-04-03T11:29:44+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>알쏭달쏭 ~ 연금충당부채 팩트체크!</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=26</link>
   <description>&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20190403/3d603f7f3e489933d.jpg" alt="알쏭달쏭~ 연금충당부채 팩트체크! 카드뉴스 1페이지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 1페이지 내용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;알쏭달송~ 연금충당부채 팩트체크!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20190403/26df1f90d4e13120a.jpg" alt="알쏭달쏭~ 연금충당부채 팩트체크! 카드뉴스 1페이지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 2페이지 내용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;팩트체크 #1&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금충당부채는 나라빚이 아닙니다!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20190403/0f81e81d3b9e5f83e.jpg" alt="알쏭달쏭~ 연금충당부채 팩트체크! 카드뉴스 1페이지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 3페이지 내용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금충당부채란?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원 재직자들이 지금까지 일한 부분에 대해 지급해야 할 연금과 이미 연금을 받고 있는 퇴직자들의 연금에 앞으로 얼마나 비용이 들어갈지 추정한 것!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;향후 77년간의 비용을 추정합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;이때 매달 재직자들이 내는 기여금 등 수입액은 전혀 고려하지 않고 비용만 계산한 금액입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20190403/691606b4e961e1102.jpg" alt="알쏭달쏭~ 연금충당부채 팩트체크! 카드뉴스 1페이지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 4페이지 내용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금충당부채는 국채나 차입금과 같이 국가가 갚아야 하는 확정된 빚이 아닙니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;국가재정의 투명성과 객관성을 높잉기 위해 회계 제도상 도입한 항목입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;대다수 선진국에서도 연금충당부채를 국가채무에서 제외하고 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20190403/704589926fa08bb5b.jpg" alt="알쏭달쏭~ 연금충당부채 팩트체크! 카드뉴스 1페이지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 5페이지 내용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;팩트체크 #2&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원연금충당부채가 증가한 가장 큰 원인은 '할인율' 때문입니다!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20190403/e543a3fbe6bf7006a.jpg" alt="알쏭달쏭~ 연금충당부채 팩트체크! 카드뉴스 1페이지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 6페이지 내용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2017년에서 2018년 증가 : 이자율(할인율)하락 등 69.7조원(89%), 기타 8.9조원(11%), 총78.6조원 증가&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;올해 충당부채는 전년대비 78.6조 증가했는데, 이 중 89%인 70조가 작년보다 낮아진 할인율 등으로 인해 증가한 것이고, 할인율이 다시 오를 경우 충당부채가 감소하게 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20190403/ddb859197a90e7965.jpg" alt="알쏭달쏭~ 연금충당부채 팩트체크! 카드뉴스 1페이지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 7페이지 내용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;77년 장기간 추정이기 때문에 충당부채 규모는 할인율에 굉장히 민감합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;할인율 0.1%P 낮아지면 충당부채는 약 17조 증가합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20190403/b651917f97d64286c.jpg" alt="알쏭달쏭~ 연금충당부채 팩트체크! 카드뉴스 1페이지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 8페이지 내용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;팩트체크 #3&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금충당부채가 곧 우리 국민들이 내야하는 세금이 아닙니다!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20190403/178446da805b26220.jpg" alt="알쏭달쏭~ 연금충당부채 팩트체크! 카드뉴스 1페이지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 9페이지 내용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금충당부채는 앞으로 매달 공무원들이 내는 기여금과 이에 상응하여 국가가 부담하는 부담금 등으로 재원이 충당됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;따라서 연금충당부채를 전액 국민세금으로 부담하는 상황은 발생하지 않습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20190403/a7e720a3b9e1290ca.jpg" alt="알쏭달쏭~ 연금충당부채 팩트체크! 카드뉴스 1페이지" width="500" height="500" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;카드뉴스 10페이지 내용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원연금충당부채, 이제 궁금증이 풀리셨나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;이름은 부채지만, 실제 채무(DEBT)가 아니고, 공무원 기여금 등으로 상당부분 충당되는 회계상의 추정금액이니 더 이상 걱정하지 마세요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;</description>
   <pubDate>2019-04-03T11:21:50+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>연금충당부채 3가지 오해와 진실 (파이낸셜뉴스 칼럼)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=25</link>
   <description>&lt;p&gt;&amp;lt;연금충당부채 3가지 오해와 진실&amp;gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;- 백종섭 대전대 행정학과 교수 -&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;1. &lt;strong&gt;&lt;span style="color: #0000ff;"&gt;연금충당부채는 '할인율'에 크게 영향을 받는다.&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; ㅇ 70년 이상의 장기간에 걸친 추정값으로 할인율이 조금만 낮아도 크게 증가하는 매우 유동적인 추정치입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; ㅇ 올해 정부가 발표한 공무원연금 충당부채 증가분의 약 89%는 할인율 하락 등 재무적 요인때문입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2. &lt;strong&gt;&lt;span style="color: #0000ff;"&gt;연금충당부채는 전액 국민 세금으로 갚는 것이 아니다.&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ㅇ 공무원연금은 공무원이 납부하는 기여금과 국가가 사용자로서 부담하는 부담금 등으로 상당부분 충당됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ㅇ 공무원연금충당부채는 공무원 재직자들이 납부하는&amp;nbsp;기여금과 부담금 규모는 고려하지 않고 지출규모만 추정한 값입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;3. &lt;strong&gt;&lt;span style="color: #0000ff;"&gt;연금충당부채는 반드시 갚아야 할 확정된 국가채무가 아니다.&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ㅇ 연금충당부채는 이름만 부채이지 국채나 차입금처럼 국가가 갚아야 할 확정된 국가채무가 아닙니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ㅇ&amp;nbsp;국가재정의 투명성과 건전성을 높이기 위해 산정하는 회계제도상 추정치일뿐입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ㅇ 그래서 IMF나 OECD와 같은 국제기구에서도 연금충당부채를 공식지표로 인정하지 않고 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2019-04-03T00:00:00+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>사회공헌분야 활동사례 사례영상</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=22</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;사회공헌분야 활동사례 사례영상&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;사회공헌분야 활동사례 사례영상&lt;/strong&gt;&lt;p&gt;비디오, 자막, 오디오로 구성된 표&lt;/p&gt;&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;strong&gt;비디오&lt;/strong&gt;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp;자막&lt;/strong&gt;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;strong&gt;오디오&lt;/strong&gt;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;타이틀&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;새로운 삶. 다양한 경력 대안&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;(bgm) 경쾌한 음악이 흐른다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;#.성공퇴직자를&lt;br /&gt;연상 시키는 자료&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;경험과 역량을 활용할 수 있는&lt;br /&gt;사회공헌 분야가 다양하게 있습니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;N/A&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;① 퇴직 후의 삶에는 경험과 역량을 활용할 수 있는&lt;br /&gt;영역으로 최근 주목받는, 다양한 사회공헌 분야가 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;② 충분히 탐색하고 준비하고 실행하면 퇴직 후 제 2의&lt;br /&gt;인생을 더 가치 있고 보람 있게 가꿀 수 있습니다..&lt;br /&gt;여러분이 생각하는 성공적인 제 2의 삶은 어떤 모습인가요?&lt;br /&gt;경험과 역량을 활용하여 사회에 기여하는 다양한 사회공헌&lt;br /&gt;활동은 어떨까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#.인터뷰영상&lt;br /&gt;*송명희님&lt;br /&gt;(봉사/사회공헌활동)&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;국립병원의료직 퇴직자 송명희&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;퇴직 전에는 제가 병원에서 근무를 했습니다.&lt;br /&gt;임상병리 일을 한 25년간 하고 퇴직을 했어요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;제가 다운복지관의 우쿨렐레 공연단이에요.&lt;br /&gt;다운중후군 걸린 아이들이나 학부형들 이런 분들을 위해서&lt;br /&gt;제가 지역에서 우쿨렐레를 공연하고 있고요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;또 통기타 밴드, 제가 오후 3시 밴드라는 거를 결성해서&lt;br /&gt;같이 이렇게 활동을 합니다. 출판 기념회나 오라는 데 가서&lt;br /&gt;통기타로 제 인생을 만끽하고 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;#.인터뷰영상&lt;br /&gt;*김완식님&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;(사회적경제 섹터)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;법무부교정직 퇴직자 김완식&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직 전 업무는 공주교도소에서 심리치료팀장겸 분류심사실&lt;br /&gt;장 업무했습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;정기적으로 교도소, 보육원, 문화센터, 시민단체 등에서&lt;br /&gt;강의도 하고 상담도 하면서, 주말에는 시민단체에서 하는&lt;br /&gt;구봉고와 송촌고 학생들과 둘레산길안내 하면서 호연지기도&lt;br /&gt;기르고, 동시에 저의 체력도 유지하는 일석이조의 주말을 보&lt;br /&gt;냅니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#.인터뷰영상&lt;br /&gt;*이종환님&lt;br /&gt;(노하우플러스 사업)&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;소방직 퇴직자 이종환&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직 전에는 소방 본연의 업무인 화재진압, 구조. 구급, 홍&lt;br /&gt;보등 국민생활과 직결되는 업무를 했습니다.&lt;br /&gt;퇴직 후에는 재직 중에 쌓은 경험을 되살려 국민의 안전의식&lt;br /&gt;을 생활화 하는데 도움이 되기 위해 안전지도관으로 안전교&lt;br /&gt;육에&lt;br /&gt;많은 시간을 보내고 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;#.인터뷰영상&lt;br /&gt;*이영찬님&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;(ODA 사업)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;농촌진흥청 퇴직자 이영찬&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;저는 농촌에서 태어나 농과 대학을 졸업하고 농촌지&lt;br /&gt;도제공무원이 되었습니다. 농촌진흥청에서 벼 재배 기술,&lt;br /&gt;작물 보호, 그다음에 토양, 비료, 친환경농업 모든 것 30여&lt;br /&gt;년 간 공무원 생활을 마무리하고 2007년도에 정년퇴임을 하&lt;br /&gt;였습니다. 퇴직 후 농업기술과 농촌고 지도 사업에 참여할&lt;br /&gt;수 있는&lt;br /&gt;한국 해외 봉사단으로 활동하게 되었습니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;브릿지 영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;퇴직 후의 삶을 위해 무엇을&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;준비 하셨나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;(송명희님)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;#.인터뷰영상&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;일을 선택하게 되 계기가 무엇인가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;어린시절에 문학을 좋아했고 기타를 가지고&lt;br /&gt;친구들하고 노래를 많이 하면서 그때는 형편도 그렇고&lt;br /&gt;기타하나 사기도 어려운 그런 시절이었었어요.&lt;br /&gt;그래서 그 꿈을 접고 그리고 먹고 살고 직장 다니느라고&lt;br /&gt;굉장히 시간이 없고 그 꿈은 접었는데 퇴직을 하고 보니까&lt;br /&gt;내가 가장 좋아하는 게 뭘까, 내가 가장 행복한 건 뭘까,&lt;br /&gt;이런 생각이 들더군요.&lt;br /&gt;그래서 제가 하나씩 하나씩 꿈을 펼치기 위해서 시작을 하게&lt;br /&gt;됐습니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;(김완식님)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;#.인터뷰영상&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;마침 법무연수원에서 3주과정 심리검사와 상담기법에 대한&lt;br /&gt;심화교육을 받게 되었는데 이 교육이 퇴직 후 내 인생을 결&lt;br /&gt;정했던 계기가 되었습니다. 그런데 여러가지 적성검사를 해&lt;br /&gt;보니&lt;br /&gt;상담쪽, 문화복지, 봉사 쪽 에 재능이 잘 형성되어 있는 것&lt;br /&gt;을 알았지요.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;(이종환님)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;#.인터뷰영상&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;33년 동안 소방관으로 근무하면서 화재등 수많은 재난의&lt;br /&gt;현장에서 경험한 지식을 어디든 가서 알리고 교육해야겠다는&lt;br /&gt;생각이 들었습니다. 안전은 아무리 강조해도 부족한데도&lt;br /&gt;사람들은 설마, 나에게 안전사고가 생길까 하고 무관심 하게&lt;br /&gt;생각하는 경우가 많아 사고가 발생한 후에 후회하고 고통을&lt;br /&gt;겪게 됩니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;(이영찬님)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;#.인터뷰영상&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;저는 누구보다 농촌 개발에 관심이 많습니다.&lt;br /&gt;그동안 농촌 지도 사업을 실무 경험과 관련 지식을 살려서&lt;br /&gt;우리나라보다도 열악한 개도국에 도움을 줘야겠다고 생각하&lt;br /&gt;고 은퇴 후 한국 해외봉사단 월드프렌즈코리아에서 활동하게&lt;br /&gt;되었습니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;브릿지 영상&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직 후 진로를 선택하셨나요?&lt;br /&gt;그렇다면...!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#.인터뷰영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;Q.준비과정 중 어려웠던 점이나&lt;br /&gt;실패의 경험이 있으신가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;너무나 하고 싶고, 직장 다닐 때는 시간이 너무 없어&lt;br /&gt;요. 9시부터 18시까지 직장에 묶여 있고, 주말하고 저녁 시&lt;br /&gt;간&lt;br /&gt;몇 시간만이 나한테 주어진 시간인데 그 시간 안에 퇴직 후&lt;br /&gt;에 제가 할 거를 준비를 한다는 게 가장 어려웠어요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그래서 10년이 딱 준비 기간이 걸리더라고요.&lt;br /&gt;그렇게 해서 제가 지금 퇴직 준비를 했던 것 같습니다.&lt;br /&gt;그래서 여태껏 지금 그 꿈을 이뤄서 여기까지 온 것 같습니&lt;br /&gt;다,&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#그래픽&lt;br /&gt;엔딩&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;행정노하우와 공직경험,&lt;br /&gt;사회적 가치 실현에 기여할 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;#.인터뷰영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;직장 다니면서 나의 강점을 찾아 자격증 취득하는 것이&lt;br /&gt;참 어려웠습니다. 또 강의의 질을 높여야하고, 공부도 부족했&lt;br /&gt;어요, 어디서 누구에게 강의하나 막막했지요. 그래서 퇴직 전&lt;br /&gt;에 각종 공개강좌, 강의기법강좌, 유머달인강좌까지 듣고, 상&lt;br /&gt;담심리대학원에서 공부하면서 많이 준비하느라, 너무 바빴어&lt;br /&gt;요.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#.인터뷰영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;안전에 관한 일이라면 33년이상 겪어온 경험이기 때문에&lt;br /&gt;어려웠다기보다 안전교육을 꼭 받아야하나 하고 국민들의&lt;br /&gt;무관심한 생각이 가장 안타깝게 느껴집니다.&lt;br /&gt;교육을 통해서 조금씩 변하고 이해하게 되기도 해서 다행이&lt;br /&gt;란 생각이 들기도 합니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#.인터뷰영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;저는 해외 봉사단 활동이 끝나고 귀국을 해서 바로&lt;br /&gt;외교부 산하 한국국제협력단 코이카 중장기 자문단 농촌개발&lt;br /&gt;분야 전문가로 처우 신청을 했었었어요. 최종 심사 신체검사&lt;br /&gt;에서 탈락이 돼서 가지 못한 경험이 있었는데 그때는 조금&lt;br /&gt;아쉬운 점이 있었으나 건강이 우선이라고 생각하고 지금은&lt;br /&gt;후회하지 않고 있습니다. 현재 제가 하고 있는 일에 즐겁고&lt;br /&gt;만족합니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;브릿지 영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;준비된 자가 기회를 얻을 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#.인터뷰영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;향후 계획은 지금 100세 시대지 않습니까? 그러니&lt;br /&gt;까 제가 100세 시대까지도 활동을 한다고 제가 감히 말씀을&lt;br /&gt;드릴 수는 없지만 적어도 제가 아직까지 이렇게 활동적이고,&lt;br /&gt;저는&lt;br /&gt;에너지가 참 많다고 생각합니다, 제 자신이.&lt;br /&gt;그래서 내 에너지가 소진될 때까지라도 진짜 제가 소외된 사&lt;br /&gt;람들하고 어르신들, 아이들, 병 걸린 아이들이라든가 또 사람&lt;br /&gt;들이 찾지 않는 그런 분들을 찾아서 제가 시와 음악과 이런&lt;br /&gt;걸 봉사를 하면서 끝까지 하고 싶은 게 지금 제 소망이고요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;앞으로도 계속 각종 문화단체들과 협업을 하면서&lt;br /&gt;일거리를 늘려 갈 계획이며, 지금 현재는 즐겁게 상담하고,&lt;br /&gt;강의하고, 문화단체에서 봉사하는 것이 제가 원하던&lt;br /&gt;것이었으며, 이곳에서 나만의 케렌시아(휴식공간)를 확보하&lt;br /&gt;고&lt;br /&gt;"작지만 확실한 행복"과 생산적이고 꿈이 있는 삶을 "즐긴다"&lt;br /&gt;고 할 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;안전교육은 결코 멈출 수 없는 책임이자 사명입니다. 안전&lt;br /&gt;은 아는 만큼 대비할 수 있고 피해를 줄일 수 있습니다. 특&lt;br /&gt;히나&lt;br /&gt;최근 제천화재와 관련해서 사전에 안전교육이 얼마나 중요한&lt;br /&gt;가를 알리고 있습니다. 제 몸이 움직이는 날까지 하고 싶습&lt;br /&gt;니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;저는 수원 평생학습관 뭐라도학교에서 컴퓨터를 잘&lt;br /&gt;모르는 시니어들에게 컴퓨터를 가르치고 사회공헌 활동에&lt;br /&gt;참여하면서 즐거움을 찾고 행복한 삶을 누릴 수 있도록 노력&lt;br /&gt;할 것입니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;브릿지 영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;퇴직 후, 제2의 인생 &amp;ldquo;행복&amp;rdquo;을 설계하셨군&lt;br /&gt;요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;#.인터뷰영상&lt;br /&gt;*송 명희님&lt;br /&gt;(봉사/사회공헌활동)&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;Q.퇴직을 앞둔 후배들에게 조언 한마디.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;퇴직 후배들한테 얘기해드리고 싶은 거는&lt;br /&gt;저처럼 선배로서 퇴직 전 10년간은 준비를 하라고 하고 싶습&lt;br /&gt;니다. 준비를 해서 내가 퇴직 후의 삶도 퇴직할 때 직장 다&lt;br /&gt;니는 것처럼 물 흐르듯이 그렇게 쭉 이어나갈 수 있게 준비&lt;br /&gt;하고&lt;br /&gt;닦고 내가 제일 행복할 수 있는 일이 무엇인가를 일단은&lt;br /&gt;생각해야 됩니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;#.인터뷰영상&lt;br /&gt;*김 완식님&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;(사회적경제 섹터)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;탐색은 10년 전부터 하고 준비는 5년 전, 실행은 1년 전부&lt;br /&gt;터 한 후 퇴직하고 역량을 활용함으로써 가치 있고 보람된&lt;br /&gt;삶이 보장된다고 확신합니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#.인터뷰영상&lt;br /&gt;*이 종환님&lt;br /&gt;(노하우플러스 사업)&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;모든 퇴직예정자 공무원들에게 하고 싶은 말은 저와 같&lt;br /&gt;이 국민의 안전은 우리가 책임진다는 자세로 현실에 충실하&lt;br /&gt;면서&lt;br /&gt;퇴직 후에도 국민의 안전을 지키는 파수꾼으로 일할 수 있도&lt;br /&gt;록 준비한다면 많은 일이 기다리고 있고 보람 있고 가치 있&lt;br /&gt;는&lt;br /&gt;제2의 인생을 가꾸어 나갈 수 있다고 말하고 싶습니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;#.인터뷰영상&lt;br /&gt;*이 영찬님&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;(ODA 사업)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;그간의 공직 경험과 지식을 활용해서 다른 사람과&lt;br /&gt;나누는 보람 있는 일을 하시기 바랍니다.&lt;br /&gt;기쁨을 나누면 두 배 늘고 슬픔을 나누면 반으로 준다고 하&lt;br /&gt;였습니다. 앞으로 열정과 능력을 겸비하는 퇴직 공무원들이&lt;br /&gt;참 사활동에 동참했으면 좋겠습니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#자료 화면&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;N/A&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;자원봉사, 재능 나눔활동, 노하우 플러스사업, 해외 봉사와&lt;br /&gt;자문단 활동, 사회적 경제 분야 활동까지..&lt;br /&gt;퇴직 후에도 이웃과 지역사회에 도움을 줄 수 있는 다양한&lt;br /&gt;삶의 길이 있습니다. 그리고 그 길은 여러분이 더 행복하고&lt;br /&gt;만족스러운 제2의 삶을 사는 길이기도 할 것입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#그래픽&lt;br /&gt;엔딩&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;제2의 경력 탐색, 방향을 정하셨나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2018-05-21T17:56:17+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>사회적 가치실현 사례영상</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=21</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;사회적 가치실현 사례영상&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;사회적 가치실현 사례영상의 대체텍스트 입니다.&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;strong&gt;비디오&lt;/strong&gt;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp;자막&lt;/strong&gt;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;strong&gt;오디오&lt;/strong&gt;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;타이틀&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;사회적 경제와 함께 성장하는&lt;br /&gt;사회적 가치 실현형 멘토&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;#자료 화면&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;N/A&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;사회적 경제라는 말을 들어보신 적이 있나요?&lt;br /&gt;최근 사회적 경제 활동에 대한 정책적 지원과 다양한&lt;br /&gt;활동 영역, 성공 사례들이 대두되고 있는데요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;이미 선진국과 국제 사회에서는 사회적 경제가 성장,&lt;br /&gt;발전해 왔고, 국내에서도 사회적 경제 영역의 의의와 가능성&lt;br /&gt;에 대한 기대가 커지고 있습니다. 그런 만큼, 다양한 분야에&lt;br /&gt;서&lt;br /&gt;사회적 경제 활동을 통한 사회적 가치 실현에 충분한 전문지&lt;br /&gt;식을 가진 전문 멘토의 양성이 필요해 지고 있습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;브릿지 영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;사회적 경제 분야가 성장하고 있습니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;#. 인터뷰영상&lt;br /&gt;*박희용 대표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;(사회적 경제 분야 멘토)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;멘토 박희용 : (주) 위브스튜디오 대표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;Q.담당하고 있는 일이 무엇입니까?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;N/A&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인터뷰 전&lt;br /&gt;최근 인사혁신처에서는 퇴직 공무원의 축적된 행정 경험과 전문&lt;br /&gt;성을 활용하여 사회적 가치실현을 추구하는 &amp;lsquo;사회적 가치실현형 멘토 양성&amp;rsquo; 교육을 실시하고 있습니다. 이를 통해 조직의 설립, 운영개선, 활용기획 등의 과정을 효과&lt;br /&gt;적으로 지원할 수 있는 전문 인력을 양성하는 것인데요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;박희용 대표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;현재 제가 하고 있는 일은 크게 두 가지 분야가 있습&lt;br /&gt;니다. 첫 번째 쿡 마케팅 협동조합에서 이사장으로 일을 합니&lt;br /&gt;다. 쿡마케팅 협동조합은 협동조합들을 대상으로 해서 마케팅&lt;br /&gt;교육과 멘토링을 진행합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;Q.이 일을 하기위한 필요한 역량은&lt;br /&gt;무엇일까요?&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;사회적 경제 조직에서 멘토링을 하시려고 하면 다양한&lt;br /&gt;역량들이 필요하시지만 몇 가지만 말씀드리자면 다음과 같습니&lt;br /&gt;다. 가장 중요한 요소로는 사회적 경제조직들이 하고 있는 비즈&lt;br /&gt;니스에 대한 이해가 필요하십니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;두 번째로는 나만의 전문성 만들기입니다. 그동안 경험했&lt;br /&gt;던 공직의 경험과 사회적 경제조직들이 원하는 분야를 융합하셔&lt;br /&gt;서 나만의 특화된 전문성을 만드셔야 합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;브릿지 영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;Q.힘든 점과 보람된 점이 있다면&lt;br /&gt;어떤 것일까요?&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;멘토링을 하면서 힘든 점이 있다고 하면 사람과의&lt;br /&gt;관계입니다. 특히 내가 열심히 해당 기업에 대해서 멘토링을&lt;br /&gt;하고 있는데 경영자가 내 이야기를 따라 오지 않거나, 일반적으&lt;br /&gt;로 변하려고 하는 의지가 없을 때 가장 힘듭니다.&lt;br /&gt;가장 좋았던 점을 들자면 내가 해준 멘토링을 통해서&lt;br /&gt;그 기업이 성장하고 발전하는 모습을 보면 저도 같이 성장한&lt;br /&gt;것 같아서 상당히 뿌듯합니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;사회적 경제 조직의 지속 가능한 성장을 위해&lt;br /&gt;전문성 있는 멘토가 필요합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;#. 인터뷰영상&lt;br /&gt;*이준상대표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;(사회적 기업가)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;사회기업가 이준상 : (주)그립플레이 대표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;Q.현재 담당하고 있는 업무는 무엇인가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;네 안녕하세요. 저는 크리플레이 대표 이준상입니다.&lt;br /&gt;저는 이제 3D프린터를 이용해서 장애아동들의 필기 보조기구를&lt;br /&gt;제작해주고 생산해주는 업무를 맡은 예비 사회적 기업 대표입니&lt;br /&gt;다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;Q.일을 하기위한 필요한 역량은 무엇인가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;뭐 사회적 역량에는 여러 가지가 있겠지만 아무래도&lt;br /&gt;제가 생각하기에는 공감능력이 아닐까 생각을 해요. 왜냐면&lt;br /&gt;여러 가지 제품을 만들 수가 있고 다양한 사업을 할 수 있지만&lt;br /&gt;사용자가 진정으로 필요한 것은 무엇인가 이 공감에서&lt;br /&gt;출발되는 게 가장 중요하다고 생각을 하거든요.&lt;br /&gt;그래서 가장 중요한 능력은 공감능력이 아닐까 생각합니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;Q. 멘토로 어떤 사람이 필요합니까?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;어 아까 전에 질문 중에 하나가 이제 어떤 능력이&lt;br /&gt;제일 중요하냐고 물으셨잖아요.&lt;br /&gt;근데 마찬가지로 저도 멘토를 이제 대학생들 통해서 하고 있는&lt;br /&gt;데 공감능력인 거 같아요. 사실 이 교육이라는 거는 티칭이&lt;br /&gt;아니고 이제 코칭으로 많이 바뀌고 있잖아요. 그런 부분에 있어서 같이 어떤 문제에 대해서 공감을 하고 같이 해결책을 찾아&lt;br /&gt;주는거? 자칫하면 이제 잘못하면 멘토링이 간섭이 되거든요.&lt;br /&gt;그니까 간섭이 되지 않고 이런 것들을 서로 공감하면서서로&lt;br /&gt;서로의 서로 잘 입장을 이해한다는 거 그런 게 아닐까 생각을&lt;br /&gt;해요.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;브릿지 영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;멘토는 멘티와 함께 성장하고 발전하며&lt;br /&gt;상생의 도시를 만들어갑니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;#1. 인터뷰영상&lt;br /&gt;*박희용 대표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;(사회적 경제 분&lt;br /&gt;야 멘토)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;Q. 공무원이 퇴직 이후 멘토로&lt;br /&gt;적합한 이유가 무엇인가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;특히 공직의 경험이 있으신 분들의 필요가 더더욱 더&lt;br /&gt;절실합니다. 왜냐하면 사회적 경제조직들이 풀고자 하는 사회적&lt;br /&gt;문제나 사회적 가치와 관련된 일들이 행정과 밀접하게 연결되어&lt;br /&gt;있기 때문입니다. 선생님들의 경험과 노하우가&lt;br /&gt;사회적 경제조직의창업자 및 경영자들에게 단비가 되어&lt;br /&gt;사회적 경제 생태계가 튼튼하게 자랄 수 있는 토대가 되었으면&lt;br /&gt;좋겠습니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#. 스케치영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;N/A&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;사회적 경제 영역에서 공직경험이 풍부한 멘토는 많은 역할&lt;br /&gt;을 할 수 있습니다.&lt;br /&gt;행정노하우와 공직경험을 사회서비스로 확충하고, 이를&lt;br /&gt;취약계층의 일자리 창출 및 지역경제 발전을 목적으로 하는 사&lt;br /&gt;회적 경제 조직들에게 이식함으로써 중앙조직, 지자체,&lt;br /&gt;공공기관들과 좀 더 원활히 사업 수행을 할 수 있도록 도와 결과적으로 사회적 경제 조직의 질적 성장을 이끌 수 있지요.&lt;br /&gt;또한 사회적 경제의 중간 조직 및 개인 활동가로 활약하며 민&lt;br /&gt;간협력의 중간 매개자적 역할을 수행해 사회적 경제&lt;br /&gt;중간지원 조직의 서비스 고도화에도 큰 기여를 할 수 있습니다.&lt;br /&gt;당신이 가진 풍부한 행정 노하우와 공직 경험은 사회적 경제&lt;br /&gt;조직을 튼튼하게 성장시키는 훌륭한 자양분이 될 것입니다.&lt;br /&gt;이로써 퇴직은 경력의 끝이 아니라 새로운 발전의 기회가 될&lt;br /&gt;수 있습니다. 더 다양한 사회적 가치 실현을 위해, 실행 하시&lt;br /&gt;겠습니까?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#그래픽&lt;br /&gt;엔딩&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;행정노하우와 공직경험,&lt;br /&gt;사회적 가치 실현에 기여할 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;</description>
   <pubDate>2018-05-21T17:18:08+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>성공/실패 사례영상</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=20</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;성공/실패 사례영상&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;성공/실패 사례영상의 대체텍스트 입니다.&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;strong&gt;구분&lt;/strong&gt;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;strong&gt;비디오&lt;/strong&gt;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp;자막&lt;/strong&gt;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;strong&gt;오디오&lt;/strong&gt;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;인트로&lt;br /&gt;(30초)&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;#1. 나 이대로 사무관의 일상 1&lt;br /&gt;*(출근시간)사람들로 빽빽한 엘리베이터 안...&lt;br /&gt;나 이대로 사무관, 그 틈으로 겨우 올라탄다.&lt;br /&gt;*컴퓨터 앞에 앉아 키보드를 치다 전화벨이&lt;br /&gt;울리자 어깨에 수화기를 걸치고... 턱으로&lt;br /&gt;받치고 통화를 하며 키보드를 친다.&lt;br /&gt;*둥근 테이블에 3~4인이 둘러앉아 업무수첩&lt;br /&gt;을 보고... 말하고... 필기하며 회의를 한다.&lt;br /&gt;*결재판을 들고 긴장한 표정으로 간부 방으&lt;br /&gt;로 들어갔다 나온다.&lt;br /&gt;&amp;ldquo;휴~ &amp;rdquo;하고 긴 한숨을 내쉰다.&lt;br /&gt;*후배 직원의 보고를 받고 또 다시 키보드를&lt;br /&gt;두드리며 서류를 작성한다.&lt;br /&gt;*(퇴근시간) 창밖은 어두워지고... 한명 두명&lt;br /&gt;자리에서 일어나 퇴근을 하자 나 이대로 사&lt;br /&gt;무관 마지막으로 일어나 가방을 정리한다&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;퇴직 후, 변화를 인식하라.&lt;br /&gt;* 퇴직 후의 삶을 위해 무엇을&lt;br /&gt;&amp;ldquo;준비&amp;rdquo;하셨나요?&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;br /&gt;공직생활 28년째인 나 이대로 사무관...&lt;br /&gt;오늘도 변함없이 정시에 출근, 언제나 그렇듯 똑같&lt;br /&gt;은 일상이 시작됩니다. 밀려드는 민원전화...반복되&lt;br /&gt;는 회의... 긴장되는 보고... 그리고 미처 다 하지&lt;br /&gt;못한 보고 자료를 정리하느라 오늘도 야근 합니다.&lt;br /&gt;28년 전 처음 시작한 공직 생활 때 보다 업무강도&lt;br /&gt;는 사회의 변화에 따라 강해졌고, 깐깐해진 간부들&lt;br /&gt;을 대하기도 부담스럽고, 똑똑하고 눈높이가 달라&lt;br /&gt;진 후배들에게 지시하고 무능한 상사... 선배 소릴&lt;br /&gt;듣지 않기 위해 노력하는 것도 한계가 있어 정말&lt;br /&gt;힘겹습니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;본문1&lt;br /&gt;(1분)&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#1. 나 이대로 사무관의 일상 2&lt;br /&gt;*(지하철 안) 가방을 끌어안은 채 구석 자리&lt;br /&gt;에 앉아 꾸벅 꾸벅 졸고 있다.&lt;br /&gt;*지친 몸을 이끌고 공원 옆길을 걷다 멈칫..&lt;br /&gt;(배드민턴코트) 조명 아래에서 동호회 옷을&lt;br /&gt;맞춰 입고 운동하는 회원들 모습을 본다.&lt;br /&gt;*(늦은 밤) 소파에 누워 리모콘을 쥔 채 TV&lt;br /&gt;를 보다 스르르 잠이 든다.&lt;br /&gt;*창으로 둥근 해가 떠오르고...&lt;br /&gt;(나 이대로 사무관의 퇴직 날)&lt;br /&gt;*퇴임식 현수막이 걸려 있는 강당, 전 직원&lt;br /&gt;들 앞에서 공로패와 꽃다발을 받으며 흐뭇&lt;br /&gt;해 한다.&lt;br /&gt;#2. 나 이대로 사무관의 일상 3&lt;br /&gt;*정오까지 침대에서 뒹굴뒹굴 거린다.&lt;br /&gt;*가족들과 tv를 보며 박장대소 한다.&lt;br /&gt;*가족들과 여행을 간다.&lt;br /&gt;*친구들과 술잔을 부딪치며 희희낙락 한다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;더 이상 뭘 더하죠!&lt;br /&gt;드디어 나만의 시간...&lt;br /&gt;쉴 때가 되었습니다.&lt;br /&gt;그런데 그게 아니더라고요.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;퇴직 후의 삶을 위해 준비요?!&lt;br /&gt;아침부터 밤까지 근무의 연속인데 생각할 여유가&lt;br /&gt;있겠어요. 몸도 지칠대로 지쳤구요. 30여 년간 할&lt;br /&gt;만큼 했으니 그냥 쉬어야죠. 가족들이랑 tv나 보&lt;br /&gt;고... 여행도 가고... 친구들과 소주나 한잔하고...&lt;br /&gt;취미생활이던 운동이던 쉬다가 해보려구요.&lt;br /&gt;시간이 남아돌 텐데 설마 할 일이 없겠어요?!&lt;br /&gt;지금은 시간도 없고 미리 준비하라는 건 욕심이죠.&lt;br /&gt;드디어 나만의 시간이 왔습니다.&lt;br /&gt;그동안 모자랐던 잠도 실컷 자고... 남은 인생 자유&lt;br /&gt;롭게 즐겨야죠. 지겨워 질 때까지요. 이런 게 30여&lt;br /&gt;년간 수고한 나에게 보답하는 것이고, 낙(樂) 아니&lt;br /&gt;겠어요! 더 이상 뭘 바라겠어요.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;본문2-1&lt;br /&gt;(1분)&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;시계바늘이 마구 돌아가다&lt;br /&gt;스톱!&lt;br /&gt;#1. 나 이대로 사무관의 일상 4&lt;br /&gt;*눈이 퀭한 채 침대모서리에 걸터앉아 있다.&lt;br /&gt;*가족들이 하나 둘... 빠져나가고 덩그러니&lt;br /&gt;혼자가 돼 채널만 돌려댄다.&lt;br /&gt;*찬바람을 맞으며 공원 배드민턴 코트 옆을&lt;br /&gt;쓸쓸하게 스쳐 지난다.&lt;br /&gt;*술자리에서 친구들에게 명함을 받는다.&lt;br /&gt;한 둘 핸드폰을 받으며 자리를 뜨자 표정&lt;br /&gt;이 어두워진다.&lt;br /&gt;*불 꺼진 청사를 보며 실의에 빠진다.&lt;br /&gt;리와인딩 되는 나 이대로 사무관의 일상&lt;br /&gt;스톱!&lt;br /&gt;#2. 나 이대로 사무관의 (新)일상 1&lt;br /&gt;*둥근 해가 떠오르고... 자리에서 일어나 힘&lt;br /&gt;차게 기지개를 편다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;완전 착각! &amp;ldquo;Mistake&amp;rdquo; 였습니다.&lt;br /&gt;새로운 시작&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;30여 년간의 습관 때문인지 생활이 무료해 지고...&lt;br /&gt;바보상자에 빠진 안방노인이 되더라구요. 처도 아&lt;br /&gt;이들도 언제부턴가 귀찮아하고... 100세 시댄데...&lt;br /&gt;실업자가 따로 없더군요. 먼저 퇴직 한 친구들은&lt;br /&gt;재취업을 했네... 봉사를 하네... 제2의 인생의 시작&lt;br /&gt;이네 하면서 바쁘더라구요. 그래서 취미로 운동이&lt;br /&gt;라도 시작해 볼까 했는데 막상 하려니까 하는 일&lt;br /&gt;없이 빈둥거리는 내 자신이 초라해 지면서 자신감&lt;br /&gt;도 떨어지고 사람 만나기가 겁나더라구요.&lt;br /&gt;차라리 하루하루 업무에 쫒기면서 시간가는지 몰랐&lt;br /&gt;던 현역시절 그때가 훨씬 좋았고, 그립더라구요.&lt;br /&gt;나! 돌아갈래!!&lt;br /&gt;그때 그 시절로 돌아가면 어떻게 하겠냐구요?&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;본문2-2&lt;br /&gt;(1분)&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;(탐색/준비과정)&lt;br /&gt;*퇴근 후, 일자리창출 교육기관을 찾아간다.&lt;br /&gt;*교육을 들으며 나의 강점, 관심, 경력 등&lt;br /&gt;꼼꼼히 메모한다.&lt;br /&gt;*(늦은 밤)인터넷을 보며 정보를 검색하고...&lt;br /&gt;자료를 정리한다.&lt;br /&gt;*(다음날)선배와 차를 마시며 조언을 듣는다.&lt;br /&gt;*서점에서 관련 책을 찾아보고...&lt;br /&gt;일과표를 짠다.&lt;br /&gt;*아내와 공원 산책을 하며 대화를 나눈다.&lt;br /&gt;*(배드민턴 동호회 사무실) 아내와 함께 회원&lt;br /&gt;가입을 한다.&lt;br /&gt;*(늦은 밤) 책상, 스탠드 아래에서 자료들을&lt;br /&gt;분석하며 메모한다.&lt;br /&gt;#1. 나 이대로 사무관의 (新)일상 2&lt;br /&gt;*(사무실) 열심히 키보드 치고 전화를 받으며&lt;br /&gt;업무에 열중한다.&lt;br /&gt;*청사로비를 힘차게 가로질러 간다.&lt;br /&gt;*(동호회모임) 5~6명이 원탁에 둘러앉아 있고,&lt;br /&gt;나 이대로 사무관이 원고를 들고 발표하자&lt;br /&gt;모두 박수를 친다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;탐색하고 준비하고 실행했습니다.&lt;br /&gt;퇴직 후, 새로운 삶의 행복은 내가&lt;br /&gt;원하는&lt;br /&gt;일을 하고 있을 때입니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;처음엔 어떻게 시작해야 할지 난감했죠. 그런데 다행히&lt;br /&gt;퇴직예정 공무원을 위해 퇴직준비를 도와주는 기관이 있&lt;br /&gt;더군요. 여러 가지 퇴직준비 교육과 1:1 컨설팅도 있어&lt;br /&gt;신청 해 교육에 참가해 보니 미처 생각지 못했던 퇴직준&lt;br /&gt;비에 대한 부분들도 알게 되고... 정말 유익했어요. 퇴직&lt;br /&gt;후를 천천히 미리미리 준비해야 하는 중요성도 알게 됐&lt;br /&gt;고, 퇴직 후 보람있게 지내는 선배들은 퇴직 준비를 10년&lt;br /&gt;전부터 시작했다던데... 늦은 만큼 부지런히 해야겠다고&lt;br /&gt;결심했죠. 특히 체계적으로 운용하고 있는 교육 프로그램&lt;br /&gt;에 참가해서 관심분야의 정보도 듣고, 내가 어떤 일을 해&lt;br /&gt;야 할 지 자기분석도 하고 상담도 받으면서 내가 어느 분&lt;br /&gt;야에 소질이 있고... 잘 하는지 진지하게 생각하게 되더군&lt;br /&gt;요. 아내와 의논도 하고, 선배의 조언도 듣고, 정보화 시&lt;br /&gt;대이니 인터넷을 검색해 자료를 충분히 얻고... 그래서 얻&lt;br /&gt;은 결론은 30여년간 해 온 내 업무, 즉 기획서 작성 업무&lt;br /&gt;는 누구보다 프로고 베테랑이니 그 장점과 학창시절 웅변&lt;br /&gt;에 소질이 있어 대회에 나갔던 경험을 되살려 후배들에게&lt;br /&gt;강의를 해야겠다고 결심하게 됐죠. 그래서 같은 분야를&lt;br /&gt;준비하는 친구들과 함께 발표 연습을 하고... 기획력을 보&lt;br /&gt;다 더 업 시키면서 매일 밤 준비된 자료를 들고 실전처럼&lt;br /&gt;연습에 매진했죠. 그리고 그동안 소홀했던 집사람과 산책&lt;br /&gt;도 하면서 취미로 운동도 시작했고, 30여 년간 국민에게&lt;br /&gt;월급을 받았으니 조금이라도 사회에 공헌해야겠다는 생각&lt;br /&gt;에 복지기관도 방문하게 됐지요.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;본문2-3&lt;br /&gt;(1분)&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;*(늦은 밤) 준비된 자료를 들고 손동작을 하&lt;br /&gt;면서 스피치 연습을 한다.&lt;br /&gt;*(다음 날) 아내와 함께 양손에 선물을 들고&lt;br /&gt;복지시설을 찾는다.&lt;br /&gt;달력이 한 장 두 장... 떨어진다.&lt;br /&gt;#1. 나 이대로 사무관의 퇴직 하는 날&lt;br /&gt;*(전 직원이 모인 강당) 퇴임식 현수막이 결&lt;br /&gt;려있고, 나 이대로 사무관 공로패를 받는다&lt;br /&gt;*직원들이 일제히 일어나 박수를 친다.&lt;br /&gt;*가족들이 꽃다발을 건넨다.&lt;br /&gt;#2. 나 이대로 사무관의 (新)일상 3&lt;br /&gt;*공무원교육원에서 후배들을 대상으로 강의&lt;br /&gt;를 한다.&lt;br /&gt;*후배와 마주앉아 1:1 상담을 한다.&lt;br /&gt;*아동복지시설에서 아이들에게 컴퓨터를 가&lt;br /&gt;르친다.&lt;br /&gt;*아이들과 아내와 함께 배드민턴을 친다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;새로운 인생으로&lt;br /&gt;Go! Go!&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;바빠서 퇴직준비를 할 시간이 없다고요! 미리 준비하지&lt;br /&gt;않으면, 나중에 얼마나 크게 후회하게 되는지 몰라서 그&lt;br /&gt;러는거예요. 새로운 미래를 위해 시간을 내서 준비해 보&lt;br /&gt;세요. 그럼 일상의 짜투리 시간도 소중하게 쓰게 되고,&lt;br /&gt;현재 업무에도 더 집중하게 됩니다. 노력하면서 바쁘게&lt;br /&gt;지내다 보니 오히려 활력이 생기고, 막연하고 불안했던&lt;br /&gt;퇴직 후 삶이 희망의 등불처럼 밝아질 뿐만 아니라 주위&lt;br /&gt;를 둘러 볼 여유도 생기더라구요.&lt;br /&gt;미래를 준비하려 하니 현재의 생활이 먼저 바뀌더군요.&lt;br /&gt;이제 드디어 새로운 시작을 할 때가 되었네요.&lt;br /&gt;행복이요?! 무엇보다도 퇴직 후에도 내가 쓸모 있는 사람&lt;br /&gt;이라는 걸 느낄 때 제일 뿌듯하고 행복하죠. 공직에 있을&lt;br /&gt;때와 또 다른 방법으로 사회에 기여하고 있다는 것도 자&lt;br /&gt;랑스럽고요.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;엔 딩&lt;br /&gt;(30초)&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;#1. 나 이대로 사무관의 (新)일상 4&lt;br /&gt;*거울 앞에서 손동작을 하며 포즈를 취해&lt;br /&gt;보고... 입을 가볍게 푼다.&lt;br /&gt;*옷매무새를 가다듬는다.&lt;br /&gt;*입가에 자신에 찬 행복의 미소가 서서히&lt;br /&gt;번진다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;변화를 인식&lt;br /&gt;탐색하고 준비하고 실행하는 것이&lt;br /&gt;퇴직 후,&lt;br /&gt;보람있고 행복한 삶을 준비하는&lt;br /&gt;필수과정입니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;30여 년간의 습관 때문인지 생활이 무료해 지고...&lt;br /&gt;바보상자에 빠진 안방노인이 되더라구요. 처도 아&lt;br /&gt;이들도 언제부턴가 귀찮아하고... 100세 시댄데...&lt;br /&gt;실업자가 따로 없더군요. 먼저 퇴직 한 친구들은&lt;br /&gt;재취업을 했네... 봉사를 하네... 제2의 인생의 시작&lt;br /&gt;이네 하면서 바쁘더라구요. 그래서 취미로 운동이&lt;br /&gt;라도 시작해 볼까 했는데 막상 하려니까 하는 일&lt;br /&gt;없이 빈둥거리는 내 자신이 초라해 지면서 자신감&lt;br /&gt;도 떨어지고 사람 만나기가 겁나더라구요.&lt;br /&gt;차라리 하루하루 업무에 쫒기면서 시간가는지 몰랐&lt;br /&gt;던 현역시절 그때가 훨씬 좋았고, 그립더라구요.&lt;br /&gt;나! 돌아갈래!!&lt;br /&gt;그때 그 시절로 돌아가면 어떻게 하겠냐구요?&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;본문2-1&lt;br /&gt;(1분)&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;시계바늘이 마구 돌아가다&lt;br /&gt;스톱!&lt;br /&gt;#1. 나 이대로 사무관의 일상 4&lt;br /&gt;*눈이 퀭한 채 침대모서리에 걸터앉아 있다.&lt;br /&gt;*가족들이 하나 둘... 빠져나가고 덩그러니&lt;br /&gt;혼자가 돼 채널만 돌려댄다.&lt;br /&gt;*찬바람을 맞으며 공원 배드민턴 코트 옆을&lt;br /&gt;쓸쓸하게 스쳐 지난다.&lt;br /&gt;*술자리에서 친구들에게 명함을 받는다.&lt;br /&gt;한 둘 핸드폰을 받으며 자리를 뜨자 표정&lt;br /&gt;이 어두워진다.&lt;br /&gt;*불 꺼진 청사를 보며 실의에 빠진다.&lt;br /&gt;리와인딩 되는 나 이대로 사무관의 일상&lt;br /&gt;스톱!&lt;br /&gt;#2. 나 이대로 사무관의 (新)일상 1&lt;br /&gt;*둥근 해가 떠오르고... 자리에서 일어나 힘&lt;br /&gt;차게 기지개를 편다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;완전 착각! &amp;ldquo;Mistake&amp;rdquo; 였습니다.&lt;br /&gt;새로운 시작&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;* 퇴직 후의 삶!&lt;br /&gt;* 제2의 인생을 위해 미리 생각하고...&lt;br /&gt;* 탐색하고... 준비하고... 계획을 실행한다면&lt;br /&gt;*퇴직 후의 인생은 끝이 아니라 역량을 활용할 수&lt;br /&gt;있는 새로운 시작입니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;</description>
   <pubDate>2018-05-21T17:11:52+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>퇴직준비교육홍보영상</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=19</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;퇴직준비교육홍보영상&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;퇴직준비교육홍보영상의 대체텍스트 입니다.&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;strong&gt;비디오&lt;/strong&gt;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;strong&gt;&amp;nbsp;자막&lt;/strong&gt;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&lt;strong&gt;오디오&lt;/strong&gt;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#관련 이미지&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;퇴직 후의 삶을 위해 무엇을 하셨나요?&lt;br /&gt;&amp;ldquo;뭘?&amp;rdquo;&lt;br /&gt;&amp;ldquo;더 이상 뭐가 더 필요하지!&amp;rdquo;&lt;br /&gt;&amp;ldquo;시간도 없고...&amp;rdquo;&lt;br /&gt;&amp;ldquo;내가 그래몇도 년공인무데원.. .생&amp;rdquo; 활 한 게&lt;br /&gt;&amp;ldquo;할 만큼 충분히 했어.&amp;rdquo;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;타이틀&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;퇴직준비를 해야 하는 이유&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#자료 영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;(채안석 성우NA) 첫 자막과 함께...&lt;br /&gt;*인사혁신처에서는 퇴직 후, 다양한 분야에서 활발하게 활동하며&lt;br /&gt;사회에 공헌할 수 있도록 체계적인 퇴직 준비를 지원하고 있습니&lt;br /&gt;다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#인터뷰 영상&lt;br /&gt;*곽종균님. 0130&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;Q.교육에 참가하고 준비할 수 있었던 계기가&lt;br /&gt;무엇인가요?&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;저는 관세청에서 근무하다 지난해에 퇴직한 곽종균입니다.&lt;br /&gt;사실은 직장 생활하면서 사회적 가치나 사회적기업에 대해서 전혀 알지 못하는 분야였는데 &lt;br /&gt;요즘에 국가적으로도 많은 사업을 추진하고 있기 때문에 어떠한 성격인지 알고 싶었고 &lt;br /&gt;또 제가 하고 싶은 분야에서 사회적 가치를 조금이라도 반영하거나 실현할 수 있는 &lt;br /&gt;방안이 있을까 하고 그래서 참가하게 되었습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#인터뷰 영상&lt;br /&gt;*김후규님. 0130&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;Q. 퇴직 후의 삶이 어떠세요?&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;예, 저는 국토교통부에서 사고조사관으로 근무하다가&lt;br /&gt;퇴직을 했습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;사실 저는 재직 중에도 모든 사람들이 이렇게 함께하고&lt;br /&gt;또 특히 취약계층이라든가 또 어려운 분들 이런 사람들하고 같이&lt;br /&gt;함께하기를 원했습니다. 그렇게 생각을 하고 있었는데 마침&lt;br /&gt;이 교육의 기회가 주어져서 지금 이렇게 열심히 공부를 하고 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;사실은 저희 지금 분임에서도 환경 분야 쪽의 사회적&lt;br /&gt;가치에 대한 공부를 하고 있는데 제가 지금 사업을 조금 구상하고&lt;br /&gt;있는 것도 있고 또는 컨설팅을 하고 있지만 이것들이&lt;br /&gt;사회적 가치에 조금이나마 제가 퇴직 후에 경제적 활동을 하는&lt;br /&gt;기간 동안에 조금이라도 봉사하거나 사회에 환원할 수 있는&lt;br /&gt;기회가 있어야 하지 않겠나 이렇게 생각합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;저는 퇴직 후에도 공무원의 신분을 가지고 살아왔기&lt;br /&gt;때문에 또 그에 상응하는 사회의 봉사도 해야 한다고 생각하고&lt;br /&gt;그러기 위해서는 몸과 마음이 튼튼해야 한다고 생각합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;브릿지 영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;퇴직은 누구나 합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그러나 퇴직 후 삶의 행복은&lt;br /&gt;"탐색하고, 준비하고, 실행하고 역량을&lt;br /&gt;활용" 하는 사람만이 누릴 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#스케치영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;(채안석 성우NA)&lt;br /&gt;퇴직을 앞둔 공무원들이 퇴직 후, 행복하고 가치 있는 삶을 위해&lt;br /&gt;퇴직 준비에 필요한 교육과정에 참가하고 있습니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#2. 인터뷰영상 0130&lt;br /&gt;(교육에 참여한 현직공무원&lt;br /&gt;3인이 등장)&lt;br /&gt;*임복님.&lt;br /&gt;*박성일님.&lt;br /&gt;*김기윤님.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;Q.교육에 참가하게 된 계기가 무엇인가요?&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;저는 충북대학교에서 근무하고 있습니다. 임 복이라고 합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;네, 제가 올해 연말에 공로 연수에 들어갑니다.&lt;br /&gt;평생 공무원으로서 일만 하고 살았기 때문에 사실은 퇴직이라는&lt;br /&gt;것이 설레기도 하고 또 두렵기도 합니다. 그래서 어떻게 이제 앞으&lt;br /&gt;로 남은 인생 이모작을 잘할 수 있을까 한번 생각해 보기 위해서&lt;br /&gt;왔습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;저는 공업 사무관이고 이름은 박성일입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원만 했는데요, 30년 넘게. 저도 한 2년 정도 남았어요.&lt;br /&gt;그래서 나가서 뭐를 할까 고민을 하고 있습니다.&lt;br /&gt;그래서 교육을 한번 오면 &amp;lsquo;혹시 좀 더 나은 봉사를 하든지 일을&lt;br /&gt;하든지 간에 좋은 정보가 있지 않을까&amp;lsquo; 그렇게 해서 오게 되었습니&lt;br /&gt;다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;네, 저는 서울지방경찰청 노원경찰서 화랑지구대에서 근무하고 왔습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;이름은 김기윤입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;제가 퇴직을 조금 남았는데 6월 30일 자로 퇴직을 하는데&lt;br /&gt;전화를 받고 참석하게 되었는데 이게 사회적기업 뭐 경제 이런&lt;br /&gt;부분에서 좀 제 영역을 넓히면서 활동하고 싶어서 참여하게 되었&lt;br /&gt;습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;Q.교육을 받고 어떤 생각이 들었나요?&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;A.(임 복님)여기 교육에 오니까 다 같이 저처럼 퇴직을 준&lt;br /&gt;비하는 또 퇴직에 임박한 사람들이 같은 동료들이 모였기&lt;br /&gt;때문에 사실은 많은 것을 공유할 수 있었어요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그래서 조금 제가 생각할 때 이런 과정들이&lt;br /&gt;한 퇴직 한 5년 전쯤부터 좀 일찍 준비를 해 주면 조금 더 도움이&lt;br /&gt;되겠다 이런 생각을 했습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;A.(박 성일님)저는 너무 늦게 퇴직에 대해서 실감을 하게&lt;br /&gt;되었어요. 그래서 2년은 좀 바쁜 것 같고요.&lt;br /&gt;한 4~5년 전, 아니면 더 일찍 이제 제2의 인생을 위한 준비를&lt;br /&gt;미리 좀 했으면 좋겠다는 생각을 해 봐요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;A.(김 기윤님)지금까지는 직장 다니면서 어떤 정해진 시간에&lt;br /&gt;틀에 박혀있는 시간에서 계속 다람쥐 쳇바퀴 돌 듯이 돌았는데&lt;br /&gt;이제는 퇴직하면 좀 자유로운 시간을 가지고 싶어요. 그동안에&lt;br /&gt;못했던 운동도 하고 음악 같은 것도 해 보고 싶고 여행도 가 보고&lt;br /&gt;싶고 여러 가지 많아요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;#스케치 영상&lt;br /&gt;#자료 화면&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;브릿지 영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;100세 시대!&lt;br /&gt;퇴직 후 변화되는 삶을 위해&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;준비하는 것만이&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;최선 입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;#인포그래픽 영상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;(채안석 성우NA)&lt;br /&gt;퇴직을 어떻게 준비할 것인가는 탐색 &amp;ndash; 준비 &amp;ndash; 실행의&lt;br /&gt;3단계와 퇴직 후 역량 활용 단계로 나누어 생각해 볼 수 있습니&lt;br /&gt;다.&lt;br /&gt;먼저 탐색단계는 퇴직 10년 전부터 5년 전의 기간으로, 이 단계&lt;br /&gt;에는 퇴직준비에 대한 필요성을 인식하고 준비방향을 탐색하게 됩&lt;br /&gt;니다.&lt;br /&gt;이후 퇴직 5년 전부터 1년 전의 기간인 준비단계에는 구체적&lt;br /&gt;인 경력목표와 실천전략을 수립하여 퇴직 후 사회 진출에 대한&lt;br /&gt;실질적인 준비를 시작합니다.&lt;br /&gt;퇴직 예정 1년 이내인 실행단계 에서는 퇴직 후 실제 활동에 필&lt;br /&gt;요한 전문역량 강화하고 전직을 실행합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처와 공무원연금공단, 그리고 각 부처 교육원에서 운영&lt;br /&gt;중인 퇴직준비교육 정보를 확인하여 단계별 적합한 교육에 참여할&lt;br /&gt;수 있습니다.&lt;br /&gt;그리고 인사혁신처에서는 실행단계 지원을 위해 운영하는 전직&lt;br /&gt;지원 컨설팅을 통해 취업 및 창업, 다양한 사회기여 활동 분야&lt;br /&gt;전직 실행을 위한 개인별 맞춤형 정보와 상담 또한 제공받을 수&lt;br /&gt;있습니다.&lt;br /&gt;그리고 퇴직 후 역량활용 단계에서는 자신의 역량과 전문성을 활&lt;br /&gt;용한 직접적인 사회 참여가 가능하게 됩니다. 여기에는 재취업, 창&lt;br /&gt;업, 귀농, 귀촌, 노하우플러스 사업, 자원봉사 재능 나눔 활동 등&lt;br /&gt;다양한 형태가 존재합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;#전/현직 공무원들의&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;현재(인터뷰) 모습이 한 화면에 모아진다.&lt;br /&gt;*곽종균님.&lt;br /&gt;*김후규님.&lt;br /&gt;*임복님.&lt;br /&gt;*박성일님.&lt;br /&gt;*김기윤님.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;(채안석 성우NA)&lt;br /&gt;준비된 퇴직 후의 인생은 100세 시대에 새로운 삶의 시작이고&lt;br /&gt;새로운 행복입니다.&lt;br /&gt;당신에게는 과연 어떤 눈부신 인생이 기다리고 있을까요?&lt;br /&gt;체계적인 퇴직 준비로, 여러분의 행복한 미래를 만들어 가시길 바&lt;br /&gt;랍니다.&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;엔딩 타이틀&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;당신에게 과연 어떤 눈부신 인생이 기다리고&lt;br /&gt;있을까요?&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;</description>
   <pubDate>2018-05-21T00:00:00+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>퇴직준비 코스맵 자료(진로분야 별 정보가이드)</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=18</link>
   <description>&lt;p&gt;퇴직(예정)공무원들을 위해 진로분야별 정보를 담은 퇴직준비 코스맵 자료입니다.&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2018-03-28T10:35:55+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2018년 퇴직공무원 사회공헌사업 세부사업 현황</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=17</link>
   <description>&lt;p&gt;2018년 퇴직공무원 사회공헌사업(Know-how+) 세부사업 목록 자료입니다.&amp;nbsp;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2018-03-28T10:25:10+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>재직기간 합산제도</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=16</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;□ 개요&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○ 공무원&amp;sdot;군인&amp;sdot;사립학교교직원이 해당연금법 적용을 받고 퇴직한 후 공무원으로 임용되어 종전의 해당연금법에 의한 재직&amp;sdot;복무 기간을 현재의 공무원 재직기간에 추가하는 것을 의미&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&lt;strong&gt;□ 합산 신청기간&lt;/strong&gt; : 재임용일로부터 퇴직하기 전까지&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;□ 합산 방법&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○ 신청인 : 재직기간 합산신청 작성&amp;sdot;제출&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○ 공&amp;nbsp;&amp;nbsp; 단 : 신청사항 심사 및 합산반납금 결정&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○ 신청인 : 반납금 납부(분할납부시 급여에서 원천징수 가능)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○ 공&amp;nbsp;&amp;nbsp; 단 : 신청인 및 연금취급기간에&amp;nbsp;합산 승인 통보&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;□ 합산 반납금 납부&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○ 퇴직 당시에 수령한 퇴직급여액에 소정의 이자를 가산하여 반납&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp; &lt;span style="font-family: comic sans ms,sans-serif; font-size: 10pt;"&gt;※ 퇴직급여액은 정상적인 퇴직급여액으로 형벌 등에 의한 급여제한을 받은 경우에는 제한 전의 퇴직급여액을 말함&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○ 반납이자 산정&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp; - 이자 계산 기간 : 급여를 지급한 달의 다음달부터 합산신청서가 공단에 접수된 날이 속하는 달까지의 월수&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp; - 이자 계산방법 : 연단위 복리&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp; - 적용 이자율 : 이자 계산시간 동안 해당연도마다 1월1일 기준 은행법에 의하여 설립된 금융기관 중 전국을 영업구역으로 하는 은행이적용하는 정기예금 금리 중 가장 높은 금리&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○ 반납하지 않는 급여 : 퇴직연금 또는 퇴역연금, 퇴직수당&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○ 반납 방법&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp; 1) 일시납부 : 합산승인한 날이 속하는 달의 다음 달의 보수지급일에 기여금 징수의무자에게 납부&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;※ 보수지급일에 납부하지 못한 때에는 그 달의 말일까지 수납기관에 납부&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp; 2) 분할납부 : 합산승인한 날이 속하는 달의 다음 달부터 기여금 징수의무자가 매월 보수에서 징수하여 공단에 납부하거나, 합산을 받은&amp;nbsp;&amp;nbsp;사람이 매월 말일까지 수납기관에 납부&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;(납부 중 사망 시에는 급여에서 공제, 승인기간 인정)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;strong&gt; ※ 합산반납금 납부횟수는 본인의 납부상황을 고려하여 납부방법(일시, 분할) 선택&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○ 분할납부 금액 및 횟수&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp; - 일시반납액에 분할납부이자를 가산한 금액을 분할납부 횟수로 균분한 금액&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp; - 분할횟수 : 합산기간 10년 이상 - 60회 이내 / 5년이상~10년 미만 - 48회 이내 / 5년 미만 - 24회 이내&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2017-11-09T17:08:24+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>기준소득월액 및 재직기간 산정</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=15</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;□ 기준소득월액&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 10pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;strong&gt;○ 기준소득이란?&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 10pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;- 기준소득월액을 결정하는 기초가 되는 기준소득은 &amp;lceil;공무원보수관계법령 등&amp;rfloor;에 의한 소득 중에서 과세소득 금액을 말함&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 10pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;strong&gt;○ 기준소득월액이란?&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 10pt;"&gt;&amp;nbsp; - 기여금 징수 및 급여 산정의 기초가 되는 금액&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 10pt;"&gt;&amp;nbsp; [(과세소득 - 공무원 8개 보수 연간 지급액 또는 이에 해당하는 보수) + 공무원 직종.직급별로 지급된 8개 보수별 평균액]&amp;nbsp;&amp;divide; 12월 &amp;times; (1+공무원보수인상률)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 10pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;* 8개 보수 :&amp;nbsp;성과연봉, 성과상여금, 직무성과금, 상여금,&amp;nbsp;시간외근무수당, 휴일근무수당, 야간근무수당, 연가보상비 및 이에 상응하는 수당&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 10pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: small;"&gt;○ 평균 기준소득월액이란?&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 10pt;"&gt;&amp;nbsp; - 재직기간 중 매년 기준소득월액을 공무원보수인상률 등을 고려하여 급여의 사유가 발생한 날의 현재가치로 환산한 후 합한 금액을 재직월수로 나눈 금액&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;□ 재직기간 산정&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 10pt;"&gt;&amp;nbsp;- 재직기간은 공무원연금법 상 급여액 산정 등의 기초로 공무원으로 재직한 연월수에 의해 계산&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 10pt;"&gt;&amp;nbsp;- 기본 재직기간과 과거의 재직기간을 합산한 기간, 연금법 적용 이전의 재직기간을 소급 통산한 기간 및 임용전 병역복무 기간을 합한 기간&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 10pt;"&gt;&amp;nbsp;- 재직기간이 길수록 퇴직 시 퇴직급여액이 많아지는 등 혜택이 크며 그 기간은 36년까지 단계적으로 연장하여 인정(2016.1.1.시행)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 10pt;"&gt;&amp;nbsp;- 다만, 퇴직수당으로 산정하기 위한 재직기간은 휴직, 정직, 직위해제, 강등이 있는 경우 그 기간의 1/2에 해당하는 기간을 감축&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2017-11-07T18:05:27+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>형벌 등에 따른 급여의 제한</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=14</link>
   <description>&lt;p&gt;○&amp;nbsp; 급여의 제한사유&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;1. 재직중의 사유로 인하여 금고 이상의 형벌을 받은 경우(단, 직무와 관련 없는 과실 및 소속상관의 정당한 명령 수행에 따르다가 과실로 인한 경우는 제외) , 징계에 의하여 파면된 경우&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; ▶ 제한금액&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; - 퇴직급여 : 5년 이상 1/2감액, 5년 미만 1/4감액&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; - 퇴직수당 : 1/2감액&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;2. 금품 및 향응수수, 공금의 횡령.유용으로 징계 해임된 경우&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp;▶ 제한금액&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp;- 퇴직급여 : 5년 이상 1/4감액, 5년 미만 1/8감액&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; - 퇴직수당 : 1/4감액&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;3. 형법상의 내란/외환의 죄, 군형법상의 반란/이적의 죄, 국가보안법(제10조 제외)에 의한 죄를 범하여 금고 이상의 형을 받은 경우&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; &amp;nbsp;▶ 급여는 지급하지 않고, 납부한 기여금에 민법의 규정에 의한 이자 가산지급(기여금 반환)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;○&amp;nbsp; 급여의 지급유보&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;1. 대상 : 재직 중 사유로 인해 수사가 진행중에 있거나 형사재판이 계속 중에 있을 때&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;2. 지급유보액&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; - 퇴직일시금, 퇴직연금일시금, 퇴직연금공제일시금 : 5년 미만자 1/4, 5년 이상자 1/2 지급유보&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; - 퇴직수당 : 1/2 지급유보&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;3. 잔여 급여지급&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; - 불기소처분을 받은 때&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; - 금고이상의 형을 받지 아니하기로 확정된 때&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp; - 금고이상의 형의 선고유예 판결을 받고 그 유예기간이 경과된 때&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2017-09-26T10:32:37+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>[공무원연금웹툰] 퇴직연금 소득재분배</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=13</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/445b724e7856122bf.jpg" alt="공무원 연금이 달라졌어요 웹툰 - 퇴직연금 소득재분배 첫번째 이미지입니다." width="740" height="5768" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;h1&gt;공무원 연금이 달라졌어요!&lt;/h1&gt;&#xD;
&lt;p&gt;글&amp;middot;그림 박혜연&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 무슨 고민 있어요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원 : 올해부터 연금지급률이 단계적으로 인하되고 있잖아요. 이렇게 되면 우리같이 상대적으로 급여가 적은 하위직 공무원들은 퇴직연금만으로는 노후 생계보장이 어려울 수도 있다는 얘기를 들었거든요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 앗, 그런 점을 보완하기 위한 제도가 올해부터 도입됐다고 하던데요? 뭐라더라?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원 : 그런 게 있어요?!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 네! 소득계층간의 격차를 줄이기 위해 2016년 1월 1일부터 공무원연금의 퇴직연금에도 소득재분배 요소가 도입되었습니다!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 어떤 식으로 재분배 되는 건가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 2016년 시행 연금법을 기준으로 연금지급률 1.7% 중 1%에 대해 소득재분배 요소가 도입되고 나머지 0.7%는 본인의 소득만 반영됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 예를 들어 퇴직 전 3년간 전체 공무원 기준소득월액 평균액(A)이 400만원이고, 본인의 2010년 이후 전체 재직기간의 평균기준소득월액(B)이 600만원이라면 B(600만원)/A(400만원)=1.5가 되는 것이죠.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원 : 오오!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;적용비율은 퇴직 전 3년간 전체 공무원 기준소득월액 평균액 대비, 본인의 2010년 이후 전체 재직기간의 평균기준소득월액 비율 구간에 따라 결정됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;적용비율&lt;/strong&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직 전 3년간 전체 공무원 기준소득월액 평균액 대비 본인의 2010년 이후 전체 재직기간의 평균기준소득월액 비율 구간, 적용비율로 구분한표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;thead&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="col"&gt;퇴직 전 3년간 전체 공무원 기준소득월액 평균액(제27조제2항제1호의 금액) 대비 본인의 2010년 이후 전체 재직기간의 평균기준소득월액 비율 구간(B/A)&lt;/th&gt;&lt;th scope="col"&gt;적용 비율(%)&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/thead&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;0.3 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;300&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;0.3 이상 0.4 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;216.67&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;0.4 이상 0.5 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;175&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;0.5 이상 0.6 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;150&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;0.6 이상 0.7 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;133.33&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;0.7 이상 0.8 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;121.43&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;0.8 이상 0.9 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;112.5&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;0.9 이상 1.0 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;105.56&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.0 이상 1.1 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;100&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.1 이상 1.2 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;95.45&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.2 이상 1.3 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;91.67&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.3 이상 1.4 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;88.46&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.4 이상 1.5 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;85.71&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.5 이상 1.6 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;83.33&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;p&gt;이렇게 나온 B/A 값은 '1.5 이상 1.6 미만' 적용비율인 '83.33%'가 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/418eeadf02699e1e6.jpg" alt="공무원 연금이 달라졌어요 웹툰 - 퇴직연금 소득재분배 두번째 이미지입니다." width="740" height="5785" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 이렇게 나온 값들을 '본인의 전체 재직기간 평균 기준소득월액 X 적용비율'로 계산하면 됩니다. 따라서 연금지급률 1.7% 중 소득재분배 요소가 적용된 1%에 대해서는 100%보다 16.67% 낮은 83.33%가 적용돼 4,999,800원이 퇴직연금 산정 보수로 적용되는 것입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 그럼 제가 지금 퇴직한다고 가정했을 때 퇴직 전 3년간 전체 공무원 기준소득월액 평균액(A)이 400만원이고, 저의 전체 재직기간의 평균기준소득월액(B)이 200만원이니까... 'B/A'의 값은 0.5&amp;hellip;.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : B(200만원) / A(400만원) = 0.5&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 2,000,000 X 1.5 = 3,000,000원&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : B/A값 '0.5 이상 0.6 미만' 적용비율은 150%니까 2,000,000 X 1.5 = 3,000,000원 퇴직연금산정보수가 100만원이나 늘어나네요!! 우와아아아~!!!!!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 주의! 단, 소득재분배로 인해 퇴직연금액이 '종전 법(연금지급률 = 재직기간 1년당 1.9%)'에 따른 산정 금액보다 많을 경우에는 조전 법에 따른 금액으로 퇴직연금을 산정합니다. 또한 연금지급률 1.7% 중 나머니 0.7%는 본인의 소득만 반영되며 30년을 초과한 재직기간은 소득재분배 대상이 아니라는 점! 참고해주세요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 이렇게 전체 공무원 평균 소득보다 높거나 낮은 경우 퇴직연금 산정 보수를 조정해 전체적으로 균형을 맞춰주는 것이군요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원 : 새로 도입된 소득재분배 제도 덕분에 퇴직 후에도 걱정없이 노후를 보낼 수 있겠어요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2016년 1월 1일부터 달라진 '퇴직연금 소득재분배 요소 도입'을 이해하는데 도움이 되셨나요? 공무원연금에 대한 궁금증은 언제든 공무원연금콜센터 1588-4321이나 공무원연금공단 홈페이지 '업무상담Q&amp;amp;A'(바로가기)로 연락 주십시오. 여러분의 궁금증을 해결해 드리겠습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;믿음직한 평생 동행&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;</description>
   <pubDate>2017-08-22T15:27:04+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>[공무원연금웹툰] 분할연금제도</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=12</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/680bea667d91e01fa.jpg" alt="공무원 연금이 알고싶다 웹툰 - 분할연금제도 첫번째 이미지입니다." width="720" height="5750" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;h1&gt;공무원 연금이 알고싶다&lt;/h1&gt;&#xD;
&lt;h2&gt;9 분할연금제도&lt;/h2&gt;&#xD;
&lt;p&gt;분할연금제도가 도입됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원인 남편과 이혼하게 된 영은씨&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;자 도장을 찍으시면 이혼절차를 마치게 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남편 : 그간 내조하느라 고생했어. 잘 사시게.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;영은씨 : 네 그동안 고마웠어요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;영은씨 : 지금은 괜찮아도 나이 들면 먹고 살 일이 막막하네.. 애들한테 손 ㄴ벌릴 수도 없고 평생 한 일이라곤 그이 뒷바라지 뿐이었는데..&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 네 그렇습니다. 함께 가정을 꾸리고 공무원인 배우자의 뒷바라지를 도운 배우자에게 연금의 혜택이 돌아가지 않는다면 그 역시 공정하지 않은거겠죠. 그래서 분할연금제도가 새로 도입되게 되었습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;영은씨 : 분할연금제도요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 네 분할연금제도란 퇴직연금수급자 또는 조기퇴직연금수급자가 이혼한 경우 이혼한 배우자에게 퇴직연금 또는 조기퇴직연금의 일부를 분할해주는 제도입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;영은씨 : 아 그럼 저도 연금의 일부를 받게되는 건가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 네 그렇습니다. 단, 분할연금을 청구하려면 이혼한 배우자와의 혼인기간이 공무원 재직 중 혼인기간을 기준으로 5년 이상이어야 합니다. 분할연금제도 도입은 개정 공무원 연금법이 시행되는 2016년 1월 1일부터 입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;종전(2015년 12월 31일 까지) : -&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;개정(2016년 01월 01일 부터) : 재직 중 혼인기간이 5년 이상인 경우 이혼 시 재직기간 중 혼인기간에 해당하는 연금액의 1/2을 배우자에게 지급(당사자 간 협의 및 법원의 결정 우선 적용)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;분할연금을 청구할 수 있는 사람은 누구인가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원 재직 중 혼인기간이 5년 이상인 퇴직연금 또는 조기퇴직연금수급자의 이혼한 배우자입니다. 참고로 장해연금은 분할연금 대상이 아닙니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;분할연금을 받을 수 있는 요건은 어떻게 되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;네 첫번째 공무원이었던 배우자와 2016년 1월 1일 이후 이혼했을 것&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;두번째 배우자가 퇴직연금 또는 조기퇴직연금수급자일 것&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;세번쨰 분할연금수급자가 65세가 되었을 것으로 이 3가지 요건을 모두 충족해야 합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/3e236b3bcc4c88699.jpg" alt="공무원 연금이 알고싶다 웹툰 - 분할연금제도 두번째 이미지입니다." width="720" height="5293" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;영은씨 : 그럼 60세가 되면 연금이 지급되는 건가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 지금 나이가 어떻게 되시죠?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;영은씨 : 54세입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 기존 연금법이라면 60세부터 받게 되지만 2016년 개정 연금법에선 연금지급 개시연령이 적용됩니다. 원칙적으로 분할연금수급권은 65세가 되어야 발생합니다. 하지만 2016년 1월 1일부터 시행되는 개정 연금법에서 퇴직연금지급 개시 연령을 2033년까지 65세로 단계적으로 연장한 것과 같이 분할연금 청구 및 연금지급 개시 연령도 2033년까지 65세로 단계적으로 연장됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;분할연금 청구 및 연금지급 개시 연령&lt;/strong&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연도, 분할연금 청부 및 연금지급 개시 연령으로 구분한 표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;thead&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="col"&gt;연도&lt;/th&gt;&lt;th scope="col"&gt;분할연금 청구 및 연금지급 개시 연령&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/thead&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2016년 ~ 2021년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;60세&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2022년 ~ 2023년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;61세&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2024년 ~ 2026년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;62세&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2027년 ~ 2029년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;63세&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2030년 ~ 2032년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;64세&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2033년 이후&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;65세&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;p&gt;따라서 2021년까지는 60세에도 분할연금 청구 및 연금 수급을 할 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;영은씨 : 아.. 그럼 전 2022년에 60세니까 2022년 이면 개시 연령이 61세네요. 그러면 2023년부터 받을 수 있겠군요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 네 맞습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;영은씨 : 그럼 분할연금액은 얼마인가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 분할연금은 공무원이 공직에 전념할 수 있도록 배우자가 정신적 물질적으로 기여한 부분을 이혼 후에도 인정 받을 수 있도록 제도적으로 보장한 것입니다. 따라서 분할연금액은 전체 공무원 재직기간 중 혼인기간에 해당하는 연금액의 2분의 1입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;분할연금월액 = 퇴직연금월액(또는 조기퇴직연금월액) 곱하기 공무원 전체 재직기간 분의 공무원 재직기간 중 혼인기간 곱하기 1/2&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;예를 들어 퇴직연금월액이 300만원이고, 공무원 전체 재직기간이 30년이며, 공무원 재지기간 중 혼인기간이 10년이라면 이혼한 배우자에게 매달 지급할 분할연금액은 50만원 입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;영은씨 : 아.. 그럼 저는 20년간 남편의 공무원 생활을 내조했으니 남편이 30년간 공무원 생활을 한다고 하면 &amp;lt;퇴직연금월액 X (2/3)&amp;gt;의 반이겠군요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 네 맞습니다. 또한 분할연금은 균등분할이 원칙이지만 법원의 판단으로 연금 분할이 별도로 결정된 경우에는 그에 따르도록 되어 있습니다. 따라서 분할연금액은 당사자간 협의 및 법원의 결정을 우선 적용합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;이혼 후 분할연금을 받던 중 퇴직연금을 받던 옛 배우자가 사망하면 분할연금도 정지되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 아니요, 분할연금은 계속 받을 수 있습니다. 다만, 재직 중의 사유로 인한 형벌로 인해 연금이 감액 또는 정지되는 경우에는 분할연금도 감액 또는 정지됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;부부 공무원연금수급자가 이혼할 경우 분할연금은 어떻게 되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 공무원 재직기간 중 혼인기간이 5년 이상이라면 각각의 분할연금 청구를 할 수도 있고, 당사자들의 협의에 따라 분할연금 청구를 안 할 수도 있습니다. 당사자들의 협의가 중요합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/8b9e10877d630f1f3.jpg" alt="공무원 연금이 알고싶다 웹툰 - 분할연금제도 세번째 이미지입니다." width="720" height="6973" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;부부 공무원 연금수급자가 이혼할 경우 본인의 퇴직연금과 분할연금을 함께 받을 수 있나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 그렇습니다. 퇴직연금 또는 조기퇴직연금과 분할연금을 받을 수 있는 요건을 각각 충족하면 본인 퇴직연금 또는 조기퇴직연금과 분할연금을 같이 받을 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;분할연금을 받던 중 재혼하면 연금은 어떻게 되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 재혼 여부와 관계없이 분할연금을 받을 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;분할연금도 유족연금으로 승계되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 분할연금은 분할연금수급자 생존시까지만 지급됩니다. 따라서 유족연금 승계는 되지 않습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 다만, 분할연금수급자 사망 시 배우자였던 퇴직연금수급자 또는 조기퇴직연금수급자가 생존해 있다면 분할연금은 분할연금수급자가 사망한 달의 다음 달부터 배우자였던 퇴직연금 또는 조기 퇴직연금수급자에게 지급됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;분할연금 청ㄱ는 언제, 어떻게 하나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 분할연금 청구는 분할연금을 받을 수 있는 3가지 요건을 모두 충족한 떄로부터 3년 이내에 주소지를 담당하는 공무원연금공단 8개 지부로 청구 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 공무원연금공단 지부현황은 이와 같습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;공무원연금공단 지부현황&lt;/strong&gt;&#xD;
&lt;p&gt;지부, 관할지역, 지부로 구성된 표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;thead&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th class="col"&gt;지부&lt;/th&gt;&lt;th class="col"&gt;관할지역&lt;/th&gt;&lt;th class="col"&gt;지부&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/thead&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;서울지부&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;서울&amp;middot;경기&amp;middot;인천&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;부산지부&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;광주지부&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;광주&amp;middot;전남&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;대구지부&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;전북지부&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;전북 전 지역&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;제주지부&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;공무원연금공단 지부현황&lt;/strong&gt;&#xD;
&lt;p&gt;관할지역, 지부. 관할지역으로 구분된 표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;thead&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th class="col"&gt;관할지역&lt;/th&gt;&lt;th class="col"&gt;지부&lt;/th&gt;&lt;th class="col"&gt;관할지역&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/thead&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;부산&amp;middot;울산&amp;middot;경남&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;대전지부&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;대전&amp;middot;충북&amp;middot;충남&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;대구&amp;middot;경북&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;강원지부&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;강원 전 지역&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;제주 전 지역&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td colspan="2"&gt;★★공무원연금콜센터 1588-4321&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 퇴직 후의 생활을 더욱 행복하게 해줄 공무원 연금. 새로 마련된 분할연금제도 미리 알아두고 준비해 보도록 합시다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;지금까지 살펴 본 내용이 2016년 1월 1일부터 달라지는 분할연금제도를 이해하는데 도움이 되셨나요? 공무원연금에 대한 궁금증은 언제든 공무원연금콜센터 1588-4321이나 공무원연금공단 홈페이지 '업무상담Q&amp;amp;A'(바로가기)로 연락 주십시오. 여러분의 궁금증을 말끔히 해결해 드립니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;믿음직한 평생 동행&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;To be continued...&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;</description>
   <pubDate>2017-08-22T15:24:32+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>[공무원연금웹툰] 연금소득상한제 등</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=11</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/127e016a9d6c7373e.jpg" alt="공무원 연금이 달라졌어요 웹툰 - 연금소득상한제 등 첫번째 이미지입니다." width="740" height="5768" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;h1&gt;공무원 연금이 달라졌어요!&lt;/h1&gt;&#xD;
&lt;p&gt;글&amp;middot;그림 박혜연&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원 : 올해부터 연금 수급에 대한 제도들이 많이 바뀌었대요! 소득 상한선이 강화되고, 공무원 유족연금 제도합리화, 최저 생계비 이하 연금 압류에 대해서 개선되었다네요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 소득 상한선? 유족연금? 연금 압류?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직자 : 난 기준소득월액이 높았으니 연금도 많이 받지롱!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 엥? 이런식이면 국민들의 세금이 과용되겠어요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 네, 이렇게 퇴직 후 생활 안정이라는 연금제도의 취지에서 벗어나 연금이 과다해지는 것을 막기 위해 2010년에 도입된 제도가 바로 '연금소득상한제'입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 그런데 그 상한선이 강화 되었다고요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 네, 지난 해까지는 전체 공무원 기준소득월액 평균액의 1.8배였으나 올해부터는 1.6배로 하향 조정되어 좀 더 안정적으로 바뀌었습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2015년 12월 31일 : 전체 공무원 기준소득월액 평균액의 1.8배(2015년 기준 840만원)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2016년 1월 1일~ : 전체 공무원 기준소득월액 평균액의 1.6배(2015년 기준 747만원)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 연금소득 상한 적용은 언제 하는 거죠?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 기여금 및 퇴직연금을 산정할 때 입니다. 단, 퇴직수당, 퇴직연금일시금 등은 소득 상한을 초과한 공무원 본인의 기준소득월액을 기초로 산정됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 그렇군요! 공무산 유족연금이 개정되었다는건 뭔가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 그동안 '퇴직 후 3년 이내에 사망한 경우'에만 공무상 유족연금을 받을 수 있었다면, 이제는 이 단서 조항이 삭제되어 언제 사망하더라도 받을 수 있게 된 것이랍니다!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;조항 : 재직 중 공무로 사망하거나 재직 중 공무상 질병&amp;middot;부상으로 "퇴직 후 3년 이내에"(삭제) 사망한 경우&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 그리고 '최저 생계비 이하 연금 압류 금지'라는 새로운 제도도 신설 되었는데요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그동안 연금수급권은 타인에게 양도, 담보는 물론 압류 또한 불가능 하기 때문에 퇴직 공무원의 안전한 생활을 보장 받을 수 있지만, 연금이 연금수급자 은행계좌에 입금된 후에는 개인 자산이 되어 채무관계 등에 의해 압류될 수 있었습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/f5034ec76f94efd7f.jpg" alt="공무원 연금이 달라졌어요 웹툰 - 연금소득상한제 등 두번째 이미지입니다." width="740" height="5785" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;하지만 올해부터는 연금수급자에게 지급된 급여 중 월 150만 원은 은행계좌에 입금된 후에도 개인 채무관계에 의한 압류가 금지되어 퇴직 공무원의 최저 생계비를 지킬 수 있게 되었습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 5년 미만 퇴직일시금 산식 또한 개선되었습니다. 공무원연금의 퇴직급여는 이렇게 4가지로, 재직기간 10년 미만인 경우 퇴직일시금을 받게 되고 재직기간 10년 이상인 경우에는 본인의 선택에 따라 연금 또는 일시금을 받게 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연금, 퇴직연금공제일시금, 퇴직연금일시금, 퇴직일시금&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원 : 그래? 20년 아니었어?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 팀장님도 참. 작년까지는 20년이었지만 올해 1월 1일부터 바뀌었다구요~&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 그렇습니다. 또한 10년 미만으로 그무한 퇴직 공무원은 '퇴직일시금'만 받을 수 있습니다. 그동안 10년 미만으로 근무한 퇴직 공무원의 퇴직일시금은 이렇게 계산할 수 있었는뎅.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;이 또한 개선되어 이제 재직기간 5년 미만 퇴직자의 퇴직일시금 산식도 5년 이상 재직자와 동일하게 계산하면 됩니다!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;퇴직금 산식&lt;/strong&gt;&#xD;
&lt;p&gt;재직기간, 퇴직일시금 산식&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;thead&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="col"&gt;재직기간&lt;/th&gt;&lt;th scope="col"&gt;퇴직일시금 산식&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/thead&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;5년 이상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;기준소득월액 x 재직연수 x (0.975 + 5년 초과 재직연수 x 0.0065)&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;5년 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&#xD;
&lt;p&gt;기존 산식 : 기준소득월액 x 재직연수 x 0.76&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;개선 산식 : 5년 이상 재직자와 동일!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 더 합리적으로 개선된 제도들이 퇴직 공무원들의 생활을 안전하게 지켜줄 수 있겠어요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원 : 와아!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2016년 1월 1일부터 달라진 '고액 연금 수급 예방 및 최저생계비 이하 연금 압류 금지 등'을 이해하는데 도움이 되셨나요? 공무원연금에 대한 궁금증은 언제든 공무원연금콜센터 1588-4321이나 공무원연금공단 홈페이지 '업무상담Q&amp;amp;A'(바로가기)로 연락 주십시오. 여러분의 궁금증을 해결해 드리겠습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;믿음직한 평생 동행&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;</description>
   <pubDate>2017-08-22T15:21:12+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>[공무원연금웹툰] 비공무상 장해급여</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=10</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/7ee97f66afd6c1a2e.jpg" alt="공무원 연금이 달라졌어요 웹툰 - 비공무상 장해급여 첫번째 이미지입니다." width="720" height="5612" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;h1&gt;공무원 연금이 달라졌어요!&lt;/h1&gt;&#xD;
&lt;p&gt;글&amp;middot;그림 박혜연&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;직원들 : 큰일이네..(수근 수근)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 무슨 일 있어요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원1 : 막내 팀원이 휴가 기간에 교통사고로 크게 다쳐서 갑작스럽게 퇴직하게 됐대요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원2 : 다친 것도 다친 거지만 너무 갑작스럽게 퇴직하게 되어서 당장 앞일이 막막한가 보더라구요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 우리가 도울 수 있는 일이 없을까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원1 : 장해급여라는 제도가 있다던데..&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원2 : 맞아요! 공무 수행 중 발생한 사고나 질병으로 공무상 재해로 판정된다면 '장해연금' 또는 '장해보상금'을 받을 수 있다고 들었어요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 하지만 이 경우엔 공무와 인과 관계가 없어서 장해급여를 받을 수 없다던데요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 아닙니다. 2015년 6월 공포된 개정 공무원연금법에 의해 신설된 비공무상 장해급여 제도가 2016년 1월 1일부터 시행되고 있어 공무상 재해가 아닌 분들도 도움을 받으실 수 있답니다!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원2 : 정말요?! 비공무상 장해급여에 대해 자세히 설명해주세요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 비공무상 장해급여란 공무원 재직 중 발생한 질병 또는 부상으로 인해 장애를 갖고 퇴직하거나 그 질병 또는 부상으로 퇴직 후 장애가 발생한 퇴직공무원에게 지급하는 급여입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 막내 팀원도 휴가중에 다쳤으니 비공무상 장해급여에 해당되겠어요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원2 : 맞아 맞아!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원1 : 비공무상 장해급여는 얼마나 지급 되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/b3a220738c84e8836.jpg" alt="공무원 연금이 달라졌어요 웹툰 - 비공무상 장해급여 두번째 이미지입니다." width="720" height="5629" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 공무원연금법상의 장애등급 1~14급 중 1~7급의 경우 등급에 따라 이와 같은 비율의 '비공무상 장해연금'을, 8급 이하의 장애는 '비공무상 장해일시금'을 받게 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;비공무상 장해일시금&lt;/strong&gt;&#xD;
&lt;p&gt;장애등급, 비공무상 장해연금 수급액으로 구분한 표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;thead&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="col"&gt;장애등급&lt;/th&gt;&lt;th scope="col"&gt;비공무상 장해연금수급액&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/thead&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;공무원연금법상의 장애 1~2급&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;본인 최종 기준소득월액의 26%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;공무원연금법상의 장애 3~4급&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;본인 최종 기준소득월액의 22.75%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;공무원연금법상의 장애 5~7급&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;본인 최종 기준소득월액의 19.5%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 비공무상 장해급여를 받으려면 공무원 연금법상의 장애등급 판정을 받아야하는군요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;네. 장애등급은 '공무원연금 장해진단서'를 기초로 '공무원연금급여심의회'에서 판정합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;ol&gt;&#xD;
&lt;li&gt;국&amp;middot;공립종합병원, 대학부속병원, 산재 용양기관(판정)&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;공무원연금급여심의회-변호사, 의료인, 복지(발행)&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;비공무상장해급여(인정) - (일반 진단서로는 인정되지 않음)&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;/ol&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 혹시 비공무상 장해연금을 받으려면 몇 년 동안 재직해야 한다는 조건이 있나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 비공무상 장해급여 수급 요건만 충족하면 재직기간과 상관없이 받을 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연금과 비공무상장해연금을 같이 받을 수도 있을까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 아니요. 퇴직연금과 비공무상 장해급여는 같이 받을 수 없습니다. 다만, 연금지급개시연령과 상관없이 장해로 퇴직한 날의 다음달부터 바로 받을 수 있답니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원2 : 이런 좋은 제도가 시행되고 있었다니, 어서 막내 팀원에게 알려줘야곘어요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원1 : 여보세요?! 나 이팀장인데 비공무상 장해급여라는게 있대!!!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 마지막으로 비공무상 장해연금은 유족연금으로 승계되지 않는다는 점도 주의해주세요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2016년 1월 1일부터 달라진 '비공무원상 장해급여'를 이해하는데 도움이 되셨나요? 공무원연금에 대한 궁금증은 언제든 공무원연금콜센터 1588-4321이나 공무원연금공단 홈페이지 '업무상담Q&amp;amp;A'(바로가기)로 연락 주십시오. 여러분의 궁금증을 해결해 드리겠습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;믿음직한 평생 동행&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;</description>
   <pubDate>2017-08-22T15:18:05+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>[공무원연금웹툰] 재직기간 상한 연장&amp; 연금수급요건 조정</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=9</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/f1f68f80cb97c09ab.jpg" alt="공무원 연금이 알고싶다 웹툰 -  5 유족연금지급률 인하 첫번째 이미지입니다." width="720" height="5854" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;h1&gt;공무원 연금이 알고싶다&lt;/h1&gt;&#xD;
&lt;h2&gt;6 재직기간 상한 연장&amp;amp;연금수급요건 조정&lt;/h2&gt;&#xD;
&lt;h3&gt;재직기간 상한 연장&lt;/h3&gt;&#xD;
&lt;p&gt;40년간의 공무원 생활을 마치고 퇴직한 성민씨&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;직원들 : 고생 많으셨습니다!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;성민씨 : 응 나 없어도 우리 주민센터 잘 지켜주게들&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;아내 : 고생 많았어요 40년 근무한 연금으로 여행도 다니고 쉬어요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;성민씨 : 어 아냐 근무는 40년간 했어도 연금 산정되는 기간은 36년이야.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;아내 : 아~ 그게 달라요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;성민씨 : 응 공무원 연금법상의 재직기간이 36년 까지야.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;이와 같이 재직기간이란 퇴직급여.유족급여 등 각종 연금급여 산정의 기초가 되는 기간입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;재직기간 = 기본재직기간 + 가산기간(합산기간+사병기간+소급기간 등)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;재직기간은 '기본재직기간+가산기간'으로 구성됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;이러한 공무원 연금법상의 재직기간은 종전에는 33년까지만 인정 되었으며 기여금도 33년까지만 납부 하였습니다. 그러나 연금법 개정으로 2016년 1월 1일 부터는 최대 36년까지 단계적으로 연장됩니다 - 재직기간 연장 기준은 '개정 연금법 시행 당시 재직기간'입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;종전(2015년 12월 31일까지) : 최대 33년까지 인정. 기여금 납부 및 퇴직급여 산정 재직기간&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;개정(2016년 1월 1일부터) : 최대 36년까지 단계적 연장. 재직기간 21년 미만자부터 단계적 연장&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;아아 2016년 1월 1일부터는 재직기간이 늘어나는군요 그럼 재직기간 연장 대상은 어떻게 되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2015년 12월 31일까지의 재직기간이 21년 미만인 공무원이며, 연장된 재직기간은 '기여금 납부 및 퇴직급여 산정 재직기간'을 의미합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2015년 12월 기준 : 19년(해당), 10년(난 해당), 22년(난 아님)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2015년 12월 31일 기준 22년(X) : 그럼 전 해당이 안되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2015년 12월 31일 기준 19년(O) : 전 되는거죠?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2015년 12월 31일까지의 재직기간이 21년 이상인 공무원은 현재와 같이 최대 33년까지만 인정됩니다. 재직기간 15년 이상부터 21년 미만까지는 단계적으로 연장됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/3efa66e9c5306afcf.jpg" alt="공무원 연금이 알고싶다 웹툰 -  5 유족연금지급률 인하 두번째 이미지입니다." width="720" height="5294" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;단계적으로 연장되는 재직기간 상한을 살펴볼까요? 이 표와 같습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;단계적으로 연장되는 재직기간&lt;/strong&gt;&#xD;
&lt;p&gt;재직기간, 재직기간 상한을 나타낸 표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;thead&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="col"&gt;재직기간(2015.12.31.기준)&lt;/th&gt;&lt;th scope="col"&gt;재직기간 상한&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/thead&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;21년 이상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;33년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;17년 이상 21년 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;34년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;15년 이상 17년 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;35년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;15년 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;36년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그럼 전 재직기간 상한이 34년이네요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;전 36년&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;전 기존 그대로 33년&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;네 맞습니다 본인의 재직기간 상한 연장 확인하고 준비해 볼까요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;h3&gt;연급수급요건조정&lt;/h3&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원 임용시험 응시연령 폐지로 늦은 나이에 공무원 임용시험에 합격한 정선씨&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;얏호! 이제 제2의 인생 시작이다!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원이 된 건 축하할 일이지만 고민이 있는데..&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;늦은 나이에 공무원이 된 건 고마운 일인데.. 정년까지 근무해도 재직기간 20년을 못채우니 연금수급요건이 안되는건가&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;정년까지 15년&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;정선씨가 고민하는 연금수급요건이란 무엇일까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;바로 공무원 퇴직연금을 받을 수 있는 최소 재직기간 입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2015년 12월 31일 이전에는 20년 이상 재직(기여금 납부)한 공무원이 퇴직 또는 재직 중 사망 시 퇴직연금 또는 퇴직유족연금을 받을 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;20년기준 : 역시 난 안되는건가..&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그러나 2016년 1월 1일부터 퇴직연금을 받을 수 있는 재직기간(기여금 납부)이 10년 이상으로 조정됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;10년기준 : 와~ 저도 해당되는건가요? "연금수급가능"&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;네 10년 이상만 재직하시면서 기여금 납부 하시면 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/8a7570883d0490d89.jpg" alt="공무원 연금이 알고싶다 웹툰 -  5 유족연금지급률 인하 세번째 이미지입니다." width="720" height="6212" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금수급요건이 하향 조정된 것은 정선씨의 경우처럼 공무원임용시험 응시연령 폐지로 고령자의 공직 임용이 증가됨에 따라 정년까지 근무해도 재직기간이 20년 미달하는 경우가 많고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;종전(2015년 12월 31일까지) : 20년 이상 재직&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;개정(2016년 1월 1일부터) : 10년 이상 재직&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;10년이상 보험료를 납부하면 연금을 받을 수 있는 국민연금과의 형평성을 강화하기 위해 조정된 것입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;국민연금 = 공무원연금&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;현직공무원입니다. 9년 동안 근무했는데 앞으로 1년만 더 근무하면 개정법에 따라 퇴직연금을 받을 수 있나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;네 가능합니다. 2016년 1월 1일 이후에는 재직기간이 10년 이상이면 퇴직 시 퇴직연금을 선택할 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다만 10년 이상 재직 후 퇴직할 경우 연금이 바로 지급되는 것은 아니며, 퇴직연금 지급 시기는 '개정된 연금지급개시연령'을 적용 받습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금지급개시연령에 대한 자세한 내용은 앞서 소개한 연금지급개시연령 편을 참고해 주세요.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2015년 6월 재직기간 20년 미만으로 퇴직했습니다. 개정법 시행 후 퇴직급여를 반환하고 연금을 선택할 수 있나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;개정된 법은 개정 법 시행일인 2016년 1월 1일 현재 재직 중인 공무원부터 적용됩니다. 따라서 개정된 시행 이전에 퇴직한 공무원은 개정법 적용 대상이 아닙니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;다만, 공무원으로 재임용되어 종전 재직기간을 합산하고 합산반납금을 납부한 경우에는 개정된 연금수급요건(10년 이상 재직)을 적용받을 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2016년 1월 1일 부터 달라지는 공무원연금제도, 재직기간 상한 연장 &amp;amp; 연금수급조건 조정 우리 모두 미리미리 준비해서 보다 행복한 퇴직후 생활을 준비해 봅시다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;지금까지 살펴 본 내용이 2016년 1월 1일부터 달라지는 재직기간 상한 연장 &amp;amp; 연금수급요건 조정을 이해하는데 도움이 되셨나요? 공무원연급에 대한 궁금증은 언제든 공무원연금콜센터 1588-4321이나 공무원연금공단 홈페이지 '업무상담Q&amp;amp;A'(바로가기)로 연락 주십시오. 여러분의 궁금증을 말끔히 해결해 드립니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;믿음직한 평생 동행&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;To be continued...&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;</description>
   <pubDate>2017-08-22T15:15:44+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>[공무원연금웹툰] 유족연금지급률</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=8</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/aea60894c245f5320.jpg" alt="공무원 연금이 알고싶다 웹툰 - 유족연금지급률 인하 첫번째 이미지입니다." width="720" height="5888" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;h1&gt;공무원 연금이 알고싶다&lt;/h1&gt;&#xD;
&lt;h2&gt;5 유족연금지급률 인하&lt;/h2&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2016년 부터 유족연금지급률이 60%로 내려갑니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;우선 유족연금이란 무엇일까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;안타깝게도 30년간의 공무원 생활을 마친 남편을 여읜 민서씨.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;민서씨의 아들 : 혼자 계실 어머니가 걱정이에요. 저희랑 함께 지내시는건 어떠시겠어요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;민서씨 : 괜찮다. 다행히 아버지의 공무원연금이 있으니 생활하는덴 크게 지장 없어.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;민서씨의 아들 : 돌아가셔도 지급이 되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;민서씨 : 그래 일부지만 혼자 지내기엔 괜찮다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;평생 동고동락한 배우자가 사망한 후 연금지급이 끊긴다면 유족의 생활은 힘들겠죠?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;민서씨 : 네 100세 시대라는데 평생 그이 뒷바라지 말곤 경제 활동은 해본적이 없는데 막막해지죠.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;이와 같은 상황에 대비해 유족연금 제도가 시행되고 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;현직공무원이 재직중 사망한 경우에도 재직기간이 10년 이상 (2015년까지는 20년 이상) 이면 공무원연금법상 유족은 유족연금을 받을 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연금이나 장해연금수급자 &amp;rarr; 연금 &amp;rarr; 유족&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;사망한 공무원의 재직기간이 퇴직연금을 받을 수 있는 조건을 충족하기 때문입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;이와 같은 유족연금의 지급률이 2016년 1월 1일부터는 임용 연도와 상관없이 현직공무원과 연금수급자 모두 '퇴직.장해 연금의 60%'로 단일화 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;dl&gt;&lt;dt&gt;현행(2015년 12월 31일까지)&lt;/dt&gt;&lt;dd&gt;2009년 이전 임용 공무원 : 퇴직(장해)연금의 70%&lt;/dd&gt;&lt;dt&gt;개정(2016년 1월 1일부터)&lt;/dt&gt;&lt;dd&gt;모든 현직공무원과 퇴직장해연금수급자 : 퇴직(장해)연금의 60%&lt;/dd&gt;&lt;/dl&gt;&#xD;
&lt;p&gt;60% 단일화!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;개정법 적용 대상은 '2016'년 1월 1일 이후 유족연금 지급사유 발생자(퇴직.장해연급수급자 또는 10년 이상 재직 공무원 사망) 부터 입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2016년 1월 1일 (10년이상 재직공무원 사망포함) &amp;rarr; 유족연금지급사유발생자&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;질문 : 2015년 1월 퇴직연금의 70%로 유족연금을 승계 받았습니다. 제 유족연금도 줄어드나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;답변 : 아닙니다. 2015년 12월 31일 이전에 퇴직.장해연금수급자가 사망하여 퇴직.장해연금의 70%로 유족연금을 승계 받았다면 개정법 시행 이후에도 종전지급률이 계속 적용됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20200610/7be933d5f790ba7f4.jpg" alt="공무원 연금이 알고싶다 웹툰 - 유족연금지급률 인하 두번째 이미지입니다." width="720" height="6169" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;질문 : 부부 공무원 연금수급자의 유족연금은 어떻게 달라지나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;답변 : 공무원 연급, 군인연금, 사립학교교직원연금 등 직역연금은 부부가 모두 직역연금을 받을 경우 유족연금지급률의 2분의 1로 제한하고 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;즉, 부부가 함께 퇴직연금을 받다가 배우자가 사망하면 배우자 퇴직연금의 60%의 절반인 30%를 유족연금으로 받습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원연금수급자(60%) &amp;rarr; 배우자 사망시(1/2) &amp;rarr; 사립학교교직원연금수급자(30%)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;유족연금 외에 본인 퇴직연금은 그대로 받습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;자 그럼 다시한번 2016년 1월 1일부터 바뀌는 공무원연금 유족급여에 대해 정리해 볼까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;h3&gt;유족연금 지급사유&lt;/h3&gt;&#xD;
&lt;ol&gt;&#xD;
&lt;li&gt;10년이상 재직한 공무원이 재직 중 사망한 때&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;퇴직연금 또는 장해연금수급자가 사망한 때&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;/ol&gt;&#xD;
&lt;h3&gt;유족의 범위 : 공무원 또는 퇴직(장해)연금수급자 사망 당시 그가 부양하고 있던 자로&lt;/h3&gt;&#xD;
&lt;ul&gt;&#xD;
&lt;li&gt;배우자 : 공무원 재직 시 혼인한 배우자(사실혼 포함) 입니다. 단, 1995년 12월 31일 이전에 퇴직한 퇴직.장해 연금수급자의 경우 연금수급 중 혼인한 배우자도 1995년 12월 31일 이전에 혼인(사실혼)했다면 유족연금 수급 가능 합니다.&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;자녀 : 만19세 미만이거나 만19세 이상인 자녀 중 공무원연금법에 의한 장애등급 1~7급에 해당하는 경우&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;손자녀 : 만 19세 미만으로 부가 없거나, 부가 공무원연금법에 의한 장애등급 1~7급에 해당하는 경우&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;부모 및 조부모 : 친부모 및 조부모, 양부모 및 양조부모도 가능(퇴직일 이후 입양된 부모 및 조부모는 제외)&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;/ul&gt;&#xD;
&lt;p&gt;* 만19세 미만 손자녀 및 조부모는 사망한 공무원 또는 퇴직(장해)연급수급자가 실제 부양한 경우 유족으로 인정합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;h3&gt;유족의 우선순위&lt;/h3&gt;&#xD;
&lt;p&gt;직계비속이 직계존속보다 우선&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;배우자는 최우선 순위 유족과 동순위이며 동순위 유족이 없을 경우 단독으로 유족연금 승계&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/10a9de1e65a0e7b86.jpg" alt="공무원 연금이 알고싶다 웹툰 - 유족연금지급률 인하 세번째 이미지입니다." width="720" height="7013" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;동순위 유족이 다수인 경우 등분하여 유족연금 지급합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;대표자 선정시엔 대표자에게 지급할 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;h3&gt;유족연금 수급권 상실&lt;/h3&gt;&#xD;
&lt;ul&gt;&#xD;
&lt;li&gt;배우자의 유족연금 : 사망 또는 재혼, 친족관계 종료&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;자녀의 유족연금 : 만 19세 도달 또는 사망, 친족관계 종료 장애상태 해소(공무원연금법에 의한 장애등급 8급 이하에 해당하는 경우)&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;손자녀의 유족연금 : 만 19세 도달 또는 사망, 친족관계 종료&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;부모 및 조부모의 유족연급 : 사망 또는 친족관계 종료&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;/ul&gt;&#xD;
&lt;h3&gt;유족연금의 종류 및 지급액&lt;/h3&gt;&#xD;
&lt;ul&gt;&#xD;
&lt;li&gt;유족연금 : 퇴직.장해연금의 60%. 부부가 직역연금수급자일 경우 - 배우자 퇴직.장해연금의 30%&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;유족연금부가금 : 10년 이상 재직한 공무원이 재직 중 사망하고 유족연금을 청구했을 때 유족연금 외에 '퇴직연금일시금의 4분의 1' 지급&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;li&gt;유족연금특별부가금 : 퇴직연금수급자가 퇴직후 3년 이내에 사망했을 때 유족연금 외에 '퇴직연금일시금 X (1/4) X (36-퇴직연금수급월수) / 36 지급&lt;/li&gt;&#xD;
&lt;/ul&gt;&#xD;
&lt;dl&gt;&lt;dt&gt;10년이상재직(퇴직연금일시금)&lt;/dt&gt;&lt;dd&gt;유족연금일시금 : 10년 이상 재직한 공무원이 재직 중 사망하여 유족연금 대신 일시금을 선택했을 때 '퇴직연금일시금'과 동일한 금액 지급&lt;/dd&gt;&lt;dt&gt;10년미만재직(퇴직일시금)&lt;/dt&gt;&lt;dd&gt;유족일시금 : 10년 미만 재직 공무원이 사망했을때 '퇴직일시금'과 동일한 금액 지급&lt;/dd&gt;&lt;/dl&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2016년 1월 1일 부터 새로 시작하는 유족연금 지급률 인하에 대해 모두 이해 하셨나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;미리미리 준비하여 보다 행복한 노후를 준비합시다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;지금까지 살펴 본 내용이 2016년 1월 1일부터 달라지는 유족급여제도를 이해하는데 도움이 되셨나요? 공무원연급에 대한 궁금증은 언제든 공무원연금콜센터 1588-4321이나 공무원연금공단 홈페이지 '업무상담Q&amp;amp;A'(바로가기)로 연락 주십시오. 여러분의 궁금증을 말끔히 해결해 드립니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;믿음직한 평생 동행&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;To be continued...&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;</description>
   <pubDate>2017-08-22T15:09:47+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>[공무원연금웹툰] 연금지급률</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=7</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/e260f4e774641887f.jpg" alt="공무원웹툰 공무원연금이 달라졌어요 2페이지중 1페이지 이미지입니다." width="720" height="7200" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;글 그림 박혜연&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원 : 그 얘기 들었어요? 연금지급률이 안하됐대요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 연금지급률이 뭐죠?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 안녕하세요! 연급지급률이란 퇴직연금, 조기퇴직연금등을 산정하기 위해 재직기간에 따라 평균소득월액에 곱하는 비율을 말합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;1.7% 인하&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 올해부터 2035년 까지 종전 1.9%에서 재직기간 1년당 1.7%로 단계적으로 인하되었답니다!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원 : 와 ~ 2035년까지요 ?! 그럼 2035년까지 연도별 연급지급률을 자세히 알 수 있을까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 2016년부터 2020년까지는 매년 0.022%포인트씩, 2021년부터 2025년까지는 매년 0.01%포인트씩.2026년부터 2035년까지는 매년 0.004%포인트씩 인하되어 2035년에는 연금지급률이 1.7%가 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;2016년 이후 연도별 연급지급률&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th&gt;연도&lt;/th&gt;&lt;th&gt;연금지급률&lt;/th&gt;&lt;th&gt;연도&lt;/th&gt;&lt;th&gt;연금지급률&lt;/th&gt;&lt;th&gt;연도&lt;/th&gt;&lt;th&gt;연금지급률&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2015년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.90%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2022년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.770%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2029년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.724%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2016년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.878%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2023년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.760%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2030년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.720%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2017년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.856%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2024년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.750%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2031년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.710%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2018년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.8348%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2022년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.740%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2029년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.710%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2019년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.812%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2023년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.736%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2030년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.708%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2020년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.790%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2024년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.732%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2031년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.704%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2021년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.780%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2028년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.728%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2035년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.7..%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원 : 오 그럼 개정되기 이전 기간까지 다 포함해서 전체 재직기간에 소급 적용되는 건가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 그렇지않습니다. 이렇게 개정된 연금지급률은 20016년 1월1일 이후의 재직기간에만 적용됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 저는 2001년 1월1일에 임용되었는데 2030년 12월31일 퇴직할 경우 제 퇴직연금지급률은 어떻게 달라지나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 30년간의 재직기간에 대한 연금지급률은 연금법 개정 역사에 따라 A,B,C로 나눠 볼 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : A구간 = 2009년 12월31일 이전의 재직기간 2009년말 기준 3년 평균 보수월액 현가액 x 재직기간 x 법정연급지급률&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 2007~2009년까지 본인의 평균보수월액(기본급+정근수당)을 퇴직시점에 맞춰 '기준소득월액 변동률' 등을 기준으로 현재가치로 환산한금액입니다. 공무원임용부터 20년까지는 '재직기건 1년당 2.5% 20년 초과에 대해서는 재직기간 1년당 2%를 말합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : B구간 = 2010년 1월1일 ~ 2015년 12월31일(평균소득월액 x 이행율)x재직기간 x 연금지급률 1.9%&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;평균소득월액(전체 소득에서 비과세 소득을 제외한 연간소득금액을 12개월로 평균한 금액&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;이행률 (공무원연금법 시행령 부칙 제10조에 따라 재직기간별 기준소득월액에 적용하는 비율)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 퇴직연금 산정의 기준이 되는 보수가 '퇴직전 3년 평균보수월액' 에서 '2010년 이후 전체 재직기간 평균기준 소득월액'으로 바뀌었습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/ea0d28e97d43df5a1.jpg" alt="공무원웹툰 공무원연금이 달라졌어요 2페이지중 2페이지 이미지입니다." width="720" height="6480" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;C구간 = 2016년 1월1일 ~ 퇴직일 (평균기준소득월액 x 이행률) x 재직기간 x 2016년 이후 연도별 연금지급률&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금지급률중 1%는 소득 재분배 적용비율 적용, 재직기간 30년까지&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2016년 이후 연금지급률은 위에서 말씀드렸던 것처럼 '재직기간 1년당 1.7%'로 단계적으로 인하됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;2016년 이후 연도별 연금지급률&lt;/strong&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연도, 연금지급류로 구분한 표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th&gt;연도&lt;/th&gt;&lt;th&gt;연금지급률&lt;/th&gt;&lt;th&gt;연도&lt;/th&gt;&lt;th&gt;연금지급률&lt;/th&gt;&lt;th&gt;연도&lt;/th&gt;&lt;th&gt;연금지급률&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2015년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.900%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2022년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.770%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2029년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.724%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2016년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.878%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2023년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.760%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2030년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.720%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2017년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.856%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2024년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.750%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2031년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.716%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2018년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.834%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2022년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.740%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2029년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.712%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2019년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.812%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2023년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.736%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2030년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.708%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2020년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.790%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2024년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.732%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2031년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;...&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2021년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.780%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;2028년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1.728%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;...&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;...&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 그리고 소득계층간의격차를 줄이기 위해 국민연금 같이 공무원연금에도 소득재분배 요소가 적용됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;전체 공무원 평균소득보다 소득이 적은 공무원 &amp;uarr; 평균기준소득월액&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;전체 공무원 평균소득보다 소득이 많은 공무원 &amp;darr; 평균기준소득월액&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 오호 그렇게 되면 퇴직연금 격차가 많이 줄어들게 되어서 좋을 것 같아요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 그럼 지금 설명한 A구간,B구간,C구간의 합이 저의 퇴직연금이 되는 것인가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 그렇습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원 : 저는 2015년 12월로 기여금 납부가 면제되었는데 제 퇴직연금은 어떻게 되는 거죠?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 개정 연금법 시행 전에 면제된 경우는 시행 전 적용했던 공무원연금법에 따라 퇴직연금이 산정됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;또한 기여금은 임용될 때부터 퇴직할 때까지 납부하는 것이 일반적이나&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;임용 &amp;rarr;(기여금납부)퇴직&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;임용 &amp;rarr;(기여금납부)&amp;rarr;(제한) 장기재직자&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;장기 재직자에게는 기여금 납부 기간에 제한을 두고 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 그러나 기쁜소식! 2016년 1월1일부터는 기여금 납부 및 퇴직급여 산정 재직기간이 최대 33년에서 '최대36년'으로 연장되었답니다!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;2016년 이후 재직기간 상한 연장&lt;/strong&gt;&#xD;
&lt;p&gt;재직기간 및 재기기간 상향으로 구분한표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th&gt;2015년 12월 31일 기준 재직기간&lt;/th&gt;&lt;th&gt;재직기간상향&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;21년 이상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;33년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;17년 이상 21년 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;34년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;15년 이상 17년 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;35년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;18년 이상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;36년&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2016년 1월 1일부터 달라진 '연금지급률 인하'를 이해하는데 도움이 되셨나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원연금에 대한 궁금증은 언제든 공무원연금콜센터 1588-4321이나 공무원연금공단 홈페이지 '업무상담 Q&amp;amp;A(바로가기) 로 연락주십시오.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여러분의 궁금증을 해결해 드리겠습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;h3&gt;믿음직한 평생동행&lt;/h3&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;</description>
   <pubDate>2017-08-22T15:06:20+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>[공무원연금웹툰] 기여금 및 부담금</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=6</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/d46593b828b51f42d.jpg" alt="공무원연금이달라졌어요 2페이지중 1페이지 이미지입니다." width="740" height="4625" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;h1&gt;공무원연금이달라졌어요&lt;/h1&gt;&#xD;
&lt;p&gt;글 그림 박혜연&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미:사회 보험 방식에 따라 공무원과 공무원을 고용한 정부가 공동으로 보험료를 부담 하는 것, 바로 공무원 연금인데요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미:이중 공무원이 부담하는 금액을 '기여금',정부가 부담하는 금액을 '부담금'이라고 합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미:기여금은 '기준소득월액 x 기여율'로 산정되며,공무원으로 임용된 날이 속하는 달부터 퇴직한 날의 전날 또는 사망한 날이 속하는 달까지 매월 납부하고, 부담금은 '매 회계연도 대통령령으로 정하는 보수예산 x 부담률'로 산정되며 분기별로 납부하게 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 연금법이 개정되면서 기여율이 달라졌다던데 자세히 알려주세요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미: 그렇습니다. 2015년 12월까지는 종전 연금법에 따라 기준소득월액의 7%였는데요. 2016년부터 2020년까지 단계적으로 기준소득월액의 9%까지 인상됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원:기준소득월액은 또 뭐죠?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;기준소득월액 =[(전년도 과세소득 - 8개보수) + (직종 직급별 8개보수 평균액)] &amp;divide; 12개월(1+공무원보수인상율)]&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;('8개보수'란? 성과연봉,성과상여금,상여금,직무성과금,시간외근무수당,야간근무수당,휴일근무수당,연가보상비)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미: 기준소득월액은 매년 5월 변경되고 변경된 기준소득월액에 따라 기여금도 매년 5월 변경됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2015年5月 &amp;rarr; 2016年5月 &amp;rarr; 2017年5月&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원:기준소득월액과 기여금이 매년 5월 변경 된다면 연금법 개정에 따른 기여율 인상도 2016년 5월부터 적용되었겠네요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미:그렇지 않습니다. 기여율 인상은 2016년 1월부터 적용되기 사작했답니다. 예를들어 2015년 기준소득월액이 100만원이라면 2015년 12월엔 7만원이었던 기여금이 2016년 1월에는 8만원으로 인상되는 것입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;■2015년 5월 ~ 12월 기여금 = 2015년 기준소득월액 x 기여율 7%&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;■2016년 1월 ~ 4월 기여금 = 2015년 기준소득월액 x 기여율 8%&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;■2016년 5월 ~ 12월 기여금 = 2016년 기준소득월액 x 기여율 8%&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 오호!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미:또한 2016년 5월에는 2016년 기준소득월액이 새로 확정돼 기여금도 변동됩니다. 이런 식으로 말이죠&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원: 저같이 현재 휴직중인 사람에게도 해당이 되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 네. 본인이 원한다면 휴직중에도 매월 기여금을 낼 수 있고, 무급휴직인 경우에도 기여금 납부가 가능하답니다. 뿐만 아니라 휴직 후 복직한 공무원, 또는 임용전 군본무기간 0으로 소급기여금을 납부중인 공무원도 소급기여금을 일시에 납부할경우 인상전 기여금으로 적용되니까...&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 오호, 경제적 부담이 훨씬 적겠네요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 그렇죠!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 소급기여금 일시 납부는 어떻게 하나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미: 공무원연금공단 홈페이지 또는 공무원연금콜센터(1588-4321)에서 일시납소급기여금액을 확인 후 본인 명의의 가상계좌로 납부하시면 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;lt;일시납 소급기여금 산정방식&amp;gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;일시납 소급기여금 = 일시 납부하는 달의 일반기여금 x 소급기여금 납부월수&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;lt;일시납 소급기여금 확인방법&amp;gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원연금공단 홈페이지(www.geps.or.kr)&amp;rarr; 내연금보기 &amp;rarr; 공인인증서 로그인 &amp;rarr; 재직정보 &amp;rarr; 재직자 기본정보 &amp;rarr; 소급기여금 예측 &amp;rarr; 납부할 개월수 입력 &amp;rarr; 예측 &amp;rarr; 납부고지서 출력&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 복직 후에 해도 늦지 않을까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 네 물론입니다. 대신 소급기여금 이중 공제 예방을 위해 근무기관 급여 담당자에게 일시 납부 사실을 알려야 합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/80e128fa6308dfca3.jpg" alt="공무원연금이달라졌어요 2페이지중 2페이지 이미지입니다." width="740" height="4162" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원1 : 저는 지금 임용전 군 복무기간 산입으로 소급기여금을 내고 있는데요 2017년 12월까지 앞으로 1년 6개월을 더 소급기여금을 내야하는데 이 경우에도 일시 납부가 유리 할까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;소득기여금 산정&lt;/strong&gt;&#xD;
&lt;p&gt;구분, 소득기여금 산정으로 구분한 표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th&gt;구분&lt;/th&gt;&lt;th&gt;소득기여금 산정&lt;br /&gt; = 납부하는 달의 기준소득월액 x 소득기여금 납부월수&lt;/th&gt;&lt;th&gt;납부총액&lt;/th&gt;&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;일시납부&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;□ 100만원 x 8% x 18개월 = 1,440,000원&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1,440,000원&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;분할납부&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;□ 2016.7월 ~ 12월 : 100만원 x 8% x 6개월 = 480,000원 &lt;br /&gt; □ 2017.1월 ~ 4월 : 100만원 x 8.25% x 4개월 = 330,000원 &lt;br /&gt; □ 2017.5월 ~ 12월 : 100만원 x 8.25% x 8개월 = 726,000원&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;1,536,000원&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 고객님의 2016년 5월 ~ 2017년 4월 기준 소득월액을 100만원,2017년 5월~2018년 4월 기준 소득월액을 110만원으로 가정하고 예상해보면 이처럼 한번에 목돈을 내야하는 부담은 있지만 일시 납부가 분할 납부보다 유리합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;자신 만만한 남직원2: 2001년부터 본인이 원하는 경우에만 산입 신청하는 걸로 바뀐거 모르시나? 그래서 난 신청 안했는데~ 저정도 목돈은 너무 부담이 크니까 말이야~&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 산입기간만큼 소급기여금을 내야하니 그 마음도 물론 이해합니다. 하지만 안타깝게도 산입 신청을 하지 않으면 군 경력을 공무원연금법상 재직기간으로 인정받을 수가 없답니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;군경력 인정X&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원2 : 뭐라고요?! 이럴수가... 나라를 위해 흘린 피와 땀의 시간을 인정받지 못하다니!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 걱정 마세요! 퇴직전이면 언제든지 군복무기간 산입 신청이 가능하니까요! 산입신청을 하면 군 경력을 공무원연금법상 기본 재직기간으로 인정받을 수 있어 퇴직 후 연금이나 일시금을 받을 때도 유리 하답니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원2 : "끄덕" 이 중요한 사실을 나만 알고 있을 수는 없지! 임용 전 군복무기간 산입 신청은 어떻게 하면 되죠?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 인터넷과 우편,팩스로 신청할 수 있답니다. 이렇게 제출된 산입 신청은 승인 다음 달부터 매월 급여에서 일반기여금과 동일한 금액의 소급기여금이 원천공제 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인터넷 신청 &lt;br /&gt; 공무원연금공단 홈페이지 &amp;rarr; &amp;lt;내연금보기&amp;gt; 인증서 로그인 &amp;rarr; 재직정보 &amp;rarr; 재직기간합산 임용전 군복무기간 산입 신청&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;우편 팩스 신청&lt;br /&gt; 임용전 군복무기간 산입 신청서 작성 &amp;rarr; 병적증명서나 병적사항이 기재된 주민등록 초본을 해당지역 공무원연금공단 지부에 제출&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원1 : 기여금 부담은 커지지만&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 지금 같은 저금리 시대에 퇴직 후 연금 등이 늘어날 것을 생각하면&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;남직원2 : 이게 바로 '기여금 테크'지 뭐겠어요!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 기여율이 인상되기 전에 소급기여금의 경우에는 일시 납부를 하면 경제적 부담을 줄일수 있답니다! 소급기여금 납부 기간 중엔 언제라도 납부 방법을 변경 할 수 있으니 원하시는 납부방법으로 편하게 납부하세요~!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;(단, 일시 납부 후에는 소급기여금 이중 공제 예방을 위해 근무기관 급여 담당자에게 일시 납부 사실을 알려주실 것!)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;※ 장기복무부사관이상의 장교 복무기간,공익법무관 복무기간 등 군인연금법을 적용 받은 군복무기간은 임용 전 군복무기간 산입이 아닌 재직기간 합산신청 대상입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2016년 1월1일부터 달라진 '기여율(공무원) 및 부담률(정부) 인상' 을 이해하는데 도움이 되셨나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원연금에 대한 궁금증은 언제든 공무원연금콜센터 1588-4321이나&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원연금공단 홈페이지 '업무상담 Q&amp;amp;A'(바로가기)로 연락 주십시오&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여러분의 궁금증을 해결해 드리겠습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;믿음직한 평생동행&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;</description>
   <pubDate>2017-08-22T15:03:23+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>[공무원연금웹툰] 연금지급 정지제도</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=5</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/dfb53ede3cdea2046.jpg" alt="공무원연금웹툰 연금지급 정지제도 3페이지중 1페이지 이미지입니다." width="740" height="3700" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;h1&gt;공무원 연금이 알고싶다&lt;/h1&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2.연금지급 정지제도&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;h2&gt;연금지급 정지제도 어떻게 달라지나요?&lt;/h2&gt;&#xD;
&lt;p&gt;1.연금지급정지&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원 생활을 마치고 연금을 받던 민수씨&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;민수씨 : 일체질인가 막상 연금 받으며 쉬니까 답답하네... 식구들도 다 각자 일이 있고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;민수씨 부인 : 여보~ 나 모임좀 다녀올게요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;응&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그러던중 공공기관에 지원하여 다시 일을 하게 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 서류 복사좀 부탁드릴게요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;민수씨 : 네!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;민수씨 : 큰 일은 아니어도 일하니 맘은 편하다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 이런 경우 민수씨의 연금지급은 어떻게 될까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 공무원 일을 하면서 공무원 연금을 받는게 이상한데요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 네 그렇습니다. 이런경우 연금이 '전액',혹은 '일부' 정지 되는걸 '연금지급 정지제도' 라고 합니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 정지되면 아깝지 않나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;민수씨 : 일 시작한 다음달부턴 지급정지 되겠지만 뭐 연금이 없어지는건 아니니까요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;민수씨 : 퇴직하면 다시 지급됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 이와 같은 연금지급 정지제도가 2016년 1월1일부터 '연금전액 정지대상'이 확대되고, 연금 일부정지는 '소득월액 기준'이 강화되고 '대상소득'이 확대 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 2016년 1월1일 이전에 대상자가 되었어도 그런가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 네 그렇습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 연금전액 정지대상 확대에 대해 알아보겠습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 이전에는 공무원,군인,사립학교교직원 재임용에만 해당했었으나 이와같이 확대 되었습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;설명 그림 : 선거직 공무원,정부전액출자,출연기관 재취업자중 고소득자 확대&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;국회의원 : 전 2015년에 당선된 국회의원인데요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;재취업자 : 전 정부전액출자, 출연기관에 재취업 했는데 고소득자의 기준이 뭔가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 네, 지방자치 단체장,광역의회위원,기초의회의원등 선출직 공무원 모두 해당됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/caf632b6f0c009c5f.jpg" alt="공무원연금웹툰 연금지급 정지제도 3페이지중 2페이지 이미지입니다." width="740" height="3234" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원연금웹툰 연금지급 정지제도 3페이지중 2페이지 내용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 고소득자의 기준은 전년도 공무원 전체의 기준소득월액 평균액의 1.6배 이상입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 예를 들면&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2015년 공무원 기준소득월액 467만원 X 1.6 = 747만원&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 2016년 기준월소득액이 747만원 이상이고 정부전액출자,출연기관에 종사하는 경우 연금은 전액 정지가 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 그런데 저는 747만원이 안되는데요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 1.6배가 안되는 경우 급여에 따라 연금 일부정지가 적용됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 아.. 연금전액 지급정지와는 다른거군요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 네, 그럼 연금 일부정지에 대해 알아볼까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금일부정지 &amp;larr; 747만원(1.6배) &amp;rarr; 연금전액지급정지&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;h3&gt;2.연금일부정지&lt;/h3&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원 생활을 마치고 작은 사업을 시작한 유라씨&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;유라씨 : 연금도 나오고 노느니 쉬엄쉬엄 일이나 해볼까?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그렇게 시작한 작은 사업이...&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;유라씨 : 호호! 알고보니 나 사업에 재능이 있었잖아!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금이 무색할 만큼 성장하게 된다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 공무원 연금 이런경우엔 어떻게 지급해야 할까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;유라씨 : 그래도 제가 낸돈이 있는데 지급 정지 하는건 아니겠죠?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 물론 아닙니다. 하지만 형평성에 맞게 '일부정지' 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 그리고 공무원 연금법이 새로 개정되는 2016년 1월1일부터 기준이 새로 적용됩니다. 우선 정지기준이 바뀌었습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;기존 : 전년도 근로자 평균 임금월액 &amp;rarr; 개정 : 전년도 연금수급자 평균 연금월액(퇴직연금 + 유족연금)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 2015년 평균 연금월액이 231만원이니까 소득이 그보다 크면 일부정지 되는건가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 네 그렇습니다. 그보다 소득이 적으면 정상적으로 지급되죠&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그럼 소득의 기준은 뭔가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;정상지급 &amp;larr; 평균 연금월액 &amp;rarr; 일부정지&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/b3e64a74e3ec740fd.jpg" alt="공무원연금웹툰 연금지급 정지제도 3페이지중 3페이지 이미지입니다." width="740" height="4227" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원연금웹툰 연금지급 정지제도 3페이지중 3페이지 내용&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금 알리미 : 소득의 기준은 근로소득금액 및 사업소득금액을 말합니다. 개정된 연금법에선 이에 부동산 임대소득까지 더해졌습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;lt;소득기준&amp;gt; 근로소득 및 사업소득(부동산 임대소득 제외) &amp;rarr; 근로소득 및 사업소득 (부동산 임대소득 포함)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 여기서 근로소득금액과 사업소득금액의 계산은 각각의 법령에 따라&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;근로소득금액 = 총급여액 - 근로소득 공제액&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;사업소득금액 = 총수입액 - 필요경비&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;근로소득 공제 후 근로소득&lt;br /&gt;필요경비 공제 후 사업소득의 합계액 &amp;gt; 전년도 평균연금월액 &amp;rarr; 연금 일부정지 O&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;근로소득 공제 후 근로소득&lt;br /&gt;필요경비 공제 후 사업소득의 합계액 &amp;lt; 전년도 평균연금월액 &amp;rarr; 연금 일부정지 X&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 이와 같습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 아~ 저 월소득금액을 전년도 평균연금월액과 비교해 결정하는군요 그럼 일부정지금액은 어떻게 결정되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 초과소득월액에 정지비율을 곱해 결정합니다. 절차는 다음과 같습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;Step1 소득금액 산정 총급여 - 근로소득공제 | 총수입금액 - 필요경비&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;Step2 소득월액 산정 소득금액 &amp;divide; 종사월수&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;Step3 초과 소득월액 산정 소득월액 - 전년도 평균연금월액&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;Step4 연금일부정지액 산정 초과소득월액 x 초과소득월액에 대한 정지비율&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 정지비율은 이와 같습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;초과소득에대한 정지비율&lt;/strong&gt;&#xD;
&lt;p&gt;초과소득월액, 정지연금비율로 구분한 표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;초과소득월액&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;정지연금비율&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;50만원 미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;50만원 미만 초과소득월액의 30%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;50만원이상~100만원미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;15만원 + 50만원 초과소득월액의 40%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;100만원이상~150만원미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;35만원 + 100만원 초과소득월액의 50%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;150만원이상~200만원미만&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;60만원 + 150만원 초과소득월액의 60%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&#xD;
&lt;td&gt;200만원이상&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;td&gt;90만원 + 200만원 초과소득월액의 70%&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;p&gt;여직원 : 저는 2016년 기준 근로소득 월액이 351만원이니까(2015년 평균연금월액 231만원)보다 120만원 초과되니 (100만원이상 150만원 미만 구간)이네요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 네 그럼 정지연금은 35만원 +(100만원 초과 소득월액의 50%=10만원) 즉 45만원이네요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;질문하는사람1 : 저는 연금 일부정지 금액이 받는 연금보다 많은데요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 연금일부 정지제도는 산정된 정지액이 연금보다 많다 하더라도 1/2까지만 정지하도록 규정돼 있습니다. 따라서 1/2만 정지됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;질문하는사람2 : 전 사업소득은 전년도 평균연금 월액에 못미치는데 추가로 아파트를 세놓고 있는데요, 이경우 소득을 합치나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 네 그렇습니다 부동산 임대소득을 더한 사업소득금액이 전년도 평균연금 월액을 초과하면 일부 정지됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;질문하는사람3 : 일부정지 기간은 어떻게 되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 :취업일이나 개업한 달의 다음달부터 퇴직하는날의 전일 또는 폐업일이 속하는 달까지 입니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;취업일이나 개업한 달의 다음달 퇴직하는날의 전일 또는 폐업일이 속하는 달&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금알리미 : 이해하셨나요? 퇴직후 보다 나은 삶의 밑거름이 되어줄 연금! 연금지급 정지제도를 미리 알아두고 준비해 두는건 어떨까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;지금까지 살펴 본 내용이 2016년 1월1일부터 달라지는 '연금지급 정지제도'를 이해하는데 도움이 되셨나요? 공무원연금에 대한 궁금증은 언제든 공무원연금콜센터 1588-4321이나 공무원연금공단 홈페이지 '업무상담 Q&amp;amp;A'(바로가기)로 연락주십이오. 여러분의 궁금증을 말끔히 해결해 드리겠습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;믿음직한 평생동행&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;To be continued...&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;</description>
   <pubDate>2017-08-22T15:00:16+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>[공무원연금웹툰] 연금지급개시연령</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=4</link>
   <description>&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/756de24c82ab51015.jpg" alt="공무원연금 웹툰 1화 (개정 공무원 연금법) 1페이지" width="740" height="3700" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원 연금이 알고싶다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;개정공무원 연금법&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원 연금 언제부터 받을수 있나? -연금지급개시연령&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직후의 생활을 책임져 줄 연금은 모두에게 중요한 문제입니다. 오늘은 새로 바뀐 법에 따른 연금지급개시 연령에 대해 알아볼까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;종전 연금 지급 개시연령에 따르면&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;60 2009년 12월31일 이전 임용자&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;난 60세 부터 받을수 있지!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;65 2010년 1월1일 이후 임용자&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;쟤랑 나랑 며칠차이난다고 난 5년이나 늦게 받아?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;연금지급 개시연령 예민할수 밖에 없는데요 이런 문제점이 있었습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;내가 너보다 5년을 더 살란 법도 없는데!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그래서 법을 개정하여 2016년 1월1일부터는 1996년 1월1일 이후 임용자부터 65세로 단계적 연장을 하기로 합니다. 단계적 임용이 궁금하다고요? 보다 자세히 알아볼까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;우선 연금지급개시 연령이란 무엇일까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;네! 공직에서 20년이상 근무한 공무원이 퇴직후 퇴직연금을 받을 수 있는 나이입니다!&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;네 맞습니다. 참고로 2016년 1월1일부터는 공무원으로 10년 이상 근무 후 퇴직시 연금을 받을 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그럼 법개정후 1996년 이후 임용 공무원의 퇴직연도별 연금지급개시 연령은 어떻게 될까요? 표를 한번 보시죠&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도별 연금지급개시 연령 표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2016년 ~2021년 연금지급개시연령 60세&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2022년 ~2023년 연금지급개시연령 61세&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2024년 ~2026년 연금지급개시연령 62세&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2027년 ~2029년 연금지급개시연령 63세&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2030년 ~2032년 연금지급개시연령 64세&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2033년 이후 연금지급개시연령 65세&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2020년에 퇴직하는 민수씨의 경우 퇴직연도 2016~2021에 해당하므로 '60'세 또는 '정년 퇴직한 달의 다음 달부터' 연금을 받게됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/2b9b2653787d78257.jpg" alt="공무원연금 웹툰 1화 (개정 공무원 연금법) 2페이지" width="740" height="2783" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원연금 웹툰 1화 (개정 공무원 연금법) 2페이지&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그리고 퇴직연도에 따라 연금지급개시연령이 단계적 연장됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;난 61세 퇴직연도 2022년~2023년&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;난 62! 퇴직연도 2024년~2026년&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;63 퇴직연도 2027년~2029년&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;난 64 퇴직연도 2030년~2032년&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;65! 퇴직연도 2033년 이후&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그러면 '공무원임용관계법령 등에서 정한 정년(또는 근무상한연령)이 60세 미만' 이거나 '계급정년,직위가 없어지거나 정원을 초과하는 인원이 생겨 퇴직한 경우 등'의 예는 어떻게 될까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;'60세 미만의 정년', '계급 정년' 등으로 퇴직 시 연급지급개시 연령 표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2016년 ~2021년 연금지급개시연령 퇴직시&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2022년 ~2023년 연금지급개시연령 퇴직후 1년 경과시&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2024년 ~2026년 연금지급개시연령 퇴직후 2년 경과시&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2027년 ~2029년 연금지급개시연령 퇴직후 3년 경과시&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2030년 ~2032년 연금지급개시연령 퇴직후 4년 경과시&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2033년 이후 연금지급개시연령 퇴직후 5년 경과시&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;이표에서 보시는 것처럼 퇴직 연도도에 따라&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;단계적으로 개시 됩니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직 1년후 퇴직연도 2022년~2023년&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;난 퇴직 2년 후! 퇴직연도 2024년~2026년&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;난 3년 후! 퇴직연도 2027년~2029년&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;4년후 퇴직연도 2030년~2032년&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;난 퇴직 5년 후 퇴직연도 2033년 이후&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;전 1995년 이진 임용 공무원인데 개정연금법의 영향을 받나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;아닙니다 1995년 12월31일 이전에 임용된 공무원은 종전의 규정을 따릅니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그런데 전 공무원 임용은 1996년 1월 이후이지만 그전에 사립학교 교직원 경력이 있는데요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;전 지방자체단체에 근무했어요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;네 1995년 12월31일 이전의 공무원 또는 군인,사립학교 교직원 경력을 합산할 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;그럼 저의 연금지급개시 연령은 어떻게 되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2000년 12월31일까지의 재직기간이 20년 이상인가 미만인가에 따라 달라집니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;img src="/upload/editUpload/20170822/7f02996e4dea8da57.jpg" alt="공무원연금 웹툰 1화 (개정 공무원 연금법) 3페이지" width="740" height="3902" /&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;p&gt;공무원연금 웹툰 1화 (개정 공무원 연금법) 3페이지&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;먼저 2000년 12월31일 까지의 재직기간이 20년 이상인 공무원은 '퇴직한 달의 다음 달부터' 퇴직연금을 받을 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;어? 전 1990년 부터 근무했는데요 10년이 모자라네&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2000년 12월 31일까지의 재직기간이 20년 미만인 공무원은&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2001년 1월1일을 기준으로 '20년 미달연수의 2배이상을 근무하고 퇴직' 하면 '퇴직한 달의 다음 달부터' 퇴직연금을 받을 수 있습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;-미달연수 =(20년-2000년 12월31일까지의 재직기간)&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;-2001년 1월1일을 기준으로 미달연수의 2배 이상 근무 후 퇴직&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;-&amp;gt;퇴직한 달의 다음 달 부터 퇴직연금 수급&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;보자.. 그럼 저는 10년이 모자라니까 20년을 채우면 2020년 12월2일 이후 퇴직한 달의 다음 달부터 받을 수 있네요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;어? 그럼 제가 '20년 미달연수의 2배이상' 을 못채우고 2016년인 올 해 퇴직하면 어떻게 되나요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;2001년 1월1일을 기준으로 미달연수의 2배를 근무하지 못하고 퇴직한 경우에는 '퇴직연도별 연급지급개시 연령'을 적용받습니다&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도별 연급지급개시 연령 표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2015년 ~2016년 연금지급개시연령 57세&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2017년 ~2018년 연금지급개시연령 58세&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직연도 2019년 ~2020년 연금지급개시연령 59세&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;아 그럼 제가 2016년에 퇴직하면 60세부터 연금이 지급개시 되는군요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;네~ 그렇습니다. 단 위의 퇴직연금 지급개시 연령보다 공무원임용관계법령등에서 정한 정년 또는 근무상한연령에 먼저 도달하면 관계법령을 우선 적용 받습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;전 1996년 10월1일 공무원에 임용됐는데요 1995년 2월 육군병장으로 제대했고, 공무원이 된 다음 '임용전 군복무 기간 산입'을 받았어요, 그럼 전 1995년 12월 31일 이전 임용 공무원인가요? 1996년 1월1일 이후 임용 공무원인가요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;임용전 군복무 기간 산입은 연금법 적용을 받지 않으므로 재직기간 합산 대상이 아닙니다. 따라서 개정된 법에 따라 연금지급대상이 되시겠네요&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;전 2010년 1월1일 임용 되었습니다만 2014년 1월부터 2015년 12월까지 육아휴직 중입니다. 육아휴직으로 인해 제 연금지급개시 연령이 달라질까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;달라지지 않습니다. 연금지급개시 연령은 공무원 임용연도에 따라 결정됩니다. 따라서 육아,질병등 휴직기간은 연금지급 개시연령에는 영향을 미치지 않습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직후 보다 나은 삶의 밑거름이 되어줄 공무원연금 새롭게 달라진 자신의 공무원연금 지급개시일을 미리미리 알고 미래에 대해 준비 할까요?&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;지금까지 살펴 본 내용이 2016년 1월1일부터 달라지는'연금지급개시연령 연장'을 이해하는데 도움이 되셨나요? 공무원연금에 대한 궁금증은 언제든 공무원연금콜센터 1588-4321이나 공무원연금공단 홈페이지 '업무상담 Q&amp;amp;A'(바로가기)로 연락 주십시오. 여러분의 궁금증을 말끔히 해결해 드리겠습니다.&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;믿음직한 평생동행 To be continued..&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;인사혁신처 로고&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;</description>
   <pubDate>2017-08-22T14:56:27+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>공무원연금제도 개요</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=3</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;□ 목&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; 적&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○공무원의 퇴직, 사망 또는 공무상 장애 발생시 본인 및 유족에게 적정급여를 지급하여 노후 소득보장 및 직무충실 유도&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;span style="font-size: 8pt;"&gt; ※ 1960년 도입&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;□ 운영 원리&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○급여 성격에 따라 정부.공무원이 공동 부담하거나, 정부가 전액 부담&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○공동부담 급여의 재정운영방식은 부분적립방식(도입초기, 1960년대)에서 부과방식(제도 성숙기, 2000년대)으로 변경&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;□ 적용 대상&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○국가공무원법,지방공무원법 및 관련 법규에 의한 정규공무원&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○국가 또는 지자체에 근무하는 기타 직원(위원회 전임직원 등) 및 업무?보수 등을 고려하여 인사혁신처장이 인정하는 자&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; - 적용 제외 공무원 : 군인&lt;span style="font-size: 10pt;"&gt;(군인연금법 적용)&lt;/span&gt;과 선거에 의해 취임하는 공무원&lt;span style="font-size: 10pt;"&gt;(대통령, 국회의원, 지자체장, 지방의회의원, 교육감 등)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;□ 비용 부담&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;○급여 성격에 따라 정부와 공무원이 공동부담 또는 정부가 전액 부담&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; ※ (공동부담) 퇴직, 유족급여 / (사용자부담) 재해보상?부조 급여, 퇴직수당&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;span style="font-size: 10pt;"&gt; ※ &amp;rsquo;16년 실적 : (국가부담금) 51,700억원/(공무원기여금) 44,692억원/(보전금) 23,189억원&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;br /&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;□ 급여 유형&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp; ○급여성격에 따른 구분&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; - 퇴직.사망시에는 퇴직급여 및 유족급여를, 공무로 인한 부상.질병.장애.사망에 대해서는 재해보상급여를, 재해발생시에는 상호부조 성격의 부조급여를, 기타 민간 근로자의 퇴직금 성격인 퇴직수당을 지급&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;img src="/upload/editUpload/20170821/28a038a202feffd5a.png" alt="급여성격에 따른 구분 이미지입니다." width="676" height="385" /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;급여성격에 따른 구분&lt;/strong&gt;&#xD;
&lt;p&gt;퇴직사망, 공무상 부상질병사망, 재해발생으로 구분한 표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th rowspan="3" scope="rowgroup"&gt;퇴직&amp;middot;사망&lt;/th&gt;&lt;th scope="row"&gt;퇴직급여&lt;/th&gt;&#xD;
&lt;td&gt;퇴직연금, 조기퇴직연금, 퇴직연금일시금, 퇴직연금공제일시금, 퇴직일시금&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="row"&gt;유족급여&lt;/th&gt;&#xD;
&lt;td&gt;유족연금, 유족연금일시금, 유족연금부가금, 유족연금특별부가금, 유족일시금&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="row"&gt;퇴직수당&lt;/th&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th rowspan="3" scope="rowgroup"&gt;공무상 부상&amp;middot;질병&amp;middot;사망&lt;/th&gt;&lt;th scope="row"&gt;요양급여&lt;/th&gt;&#xD;
&lt;td&gt;공무상요양비&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="row"&gt;유족급여&lt;/th&gt;&#xD;
&lt;td&gt;유족연금, 순직유족보상금, 위험직무순직유족연금, 위험직무순직유족보상금&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="row"&gt;장해급여&lt;/th&gt;&#xD;
&lt;td&gt;장해연금, 장해보상금&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="row"&gt;재해발생&lt;/th&gt;&lt;th scope="row"&gt;부조급여&lt;/th&gt;&#xD;
&lt;td&gt;재해부조금, 사망조위금&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp; ○청구시효에 따른 구분 &lt;br /&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; - 단기급여는 사유 발생일로부터 3년, 장기급여는 5년 내 권리행사 필요&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;img src="/upload/editUpload/20170821/f133b02ea32fc151a.png" alt="청구시효에 따른 구분 이미지입니다." width="690" height="320" /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;div class="blind"&gt;&#xD;
&lt;table&gt;&lt;caption&gt;&lt;strong&gt;청구시효에 따른 구분&lt;/strong&gt;&#xD;
&lt;p&gt;단기급여, 장기급여로 구분한 표&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;/caption&gt;&#xD;
&lt;tbody&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th rowspan="2" scope="rowgroup"&gt;단기급여&lt;/th&gt;&lt;th scope="row"&gt;요양급여&lt;/th&gt;&#xD;
&lt;td&gt;공무상요양비&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="row"&gt;부조급여&lt;/th&gt;&#xD;
&lt;td&gt;재해부조금, 사망조위금&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th rowspan="4" scope="rowgroup"&gt;장기급여&lt;/th&gt;&lt;th scope="row"&gt;퇴직급여&lt;/th&gt;&#xD;
&lt;td&gt;퇴직연금, 조기퇴직연금, 퇴직연금일시금, 퇴직연금공제일시금, 퇴직일시금&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="row"&gt;장해급여&lt;/th&gt;&#xD;
&lt;td&gt;장해연금, 장해보상금&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="row"&gt;유족급여&lt;/th&gt;&#xD;
&lt;td&gt;유족연금, 유족연금일시금, 유족연금부가금, 유족연금특별부가금, 유족일시금, 순직유족보상금 위험직무순직유족연금, 순직유족보상금&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;tr&gt;&lt;th scope="row"&gt;퇴직수당&lt;/th&gt;&#xD;
&lt;td&gt;&amp;nbsp;&lt;/td&gt;&#xD;
&lt;/tr&gt;&#xD;
&lt;/tbody&gt;&#xD;
&lt;/table&gt;&#xD;
&lt;/div&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-size: 12pt;"&gt;□ 급여 지급요건 및 지급액: 첨부파일 참조&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2017-08-21T10:02:58+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>공무원연금 이렇게 바뀝니다!</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=2</link>
   <description>&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;☆ 공무원연금법 개정&amp;nbsp;추진경과&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;☆ 주요 개정내용 및 효과&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp; 1. 개정법 요약&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;2. 주요 개정 내용&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;&amp;nbsp; 3. 개정 효과&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p&gt;&lt;span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: 12pt;"&gt;☆ 자주하는 질문(FAQ)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2017-08-18T17:05:07+0900</pubDate>
  </item>
  <item>
   <title>2015년 공무원연금개혁 백서</title>
   <writer>연금복지과</writer>
   <link>https://www.mpm.go.kr/board/board.do?boardId=bbs_0000000000000124&amp;mode=view&amp;cntId=1</link>
   <description>&lt;p class="0" style="line-height: 170%; text-indent: -12.5pt; letter-spacing: 0pt; font-size: 9pt; margin-top: 10pt; margin-left: 12.5pt;"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;□&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;인사혁신처에서는&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-US" style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;2014&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;년부터 &lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-US" style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;2&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;년 여간 추진했던 공무원연금개혁의 추진과정과 성과&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-US" style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;, &lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;&amp;nbsp;향후 발전방향을 담은&lt;/span&gt;&lt;span style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;『&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-US" style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;2015&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;년 공무원연금개혁 백서&lt;/span&gt;&lt;span style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;』&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span style="font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;&lt;strong&gt;를 발간하였습니다.&lt;/strong&gt; &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p class="0" style="line-height: 170%; text-indent: -12.5pt; letter-spacing: 0pt; font-size: 9pt; margin-top: 10pt; margin-left: 12.5pt;"&gt;&lt;span style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;&amp;nbsp;○ &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;이번 백서는 공무원연금개혁의 과정과 성과를 국민&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-US" style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;, &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;공무원과 함께 공유하고&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-US" style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;, &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;널리 알리기 위한 것으로&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-US" style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;,&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#xD;
&lt;p class="0" style="line-height: 170%; text-indent: -12.5pt; letter-spacing: 0pt; font-size: 9pt; margin-top: 10pt; margin-left: 12.5pt;"&gt;&lt;span style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;&amp;nbsp;○ &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;개혁추진 상황과 논의과정 등을 언론매체 등에 제공한 각종 자료&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-US" style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;, &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;보도된 내용&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-US" style="letter-spacing: 0pt; font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;, &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: 돋움; font-size: 9pt;"&gt;각 단계별 정책적 시사점을 제시하였습니다. &lt;/span&gt;&lt;/p&gt;</description>
   <pubDate>2017-08-18T16:35:47+0900</pubDate>
  </item>
 </channel>
</rss>



