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사업별 선발 예정인원 * 페이지를 클릭하면 사업별 참가자 모집 요강 확인가능

분야	부처명	세부 사업명	선발인원	페이지
국민 안전	국민안전처	학교안전 지도관	20명	1
	국민안전처	재난대비훈련 컨설팅	4명	2
	식품의약품안전처	식품안전관리 컨설팅	12명	3
	경기도	학교폭력 재심 지원	4명	4
	해양수산부	해사안전 컨설팅	10명	5
	해양수산부	수산물 품질관리 컨설팅	8명	6
컨설팅/ 멘토링	법제처	기초 지자체 법제자문관	8명	7~8
	국민권익위원회	찾아가는 청렴교육	7명	9
	법무부	보호관찰 멘토링	4명	10
	산업통상자원부	중소기업 기술자문 코디네이터	4명	11
	관세청	X- Ray 검색요원 판독지원	5명	12
	관세청	해외통관애로 컨설팅	6명	13
	조달청	국가계약 멘토링	6명	14
	조달청	조달시장 해외진출 컨설팅	1명	15
	경찰청	치안분야 전문기법 멘토링	18명	16
공직 인재 양성	국민안전처	공직인재양성- 중앙소방학교	2명	17
	국민안전처	공직인재양성- 국가민방위재난안전교육원	2명	18
	인사혁신처	공직인재양성- 국가공무원인재개발원	6명	19~20
	법제처	공직인재양성- 법제처	1명	21
	행정자치부	공직인재양성- 지방행정연수원	3명	22~23
	행정자치부	공직인재양성- 지방공기업평가원	2명	24~25
	환경부	공직인재양성- 환경인력개발원	1명	26
	해양수산부	공직인재양성- 해양수산인재개발원	3명	27~28
	국세청	공직인재양성- 국세공무원교육원	1명	29
	관세청	공직인재양성- 관세국경관리연수원	5명	30
	조달청	공직인재양성- 조달교육원	1명	31
	방위사업청	공직인재양성- 방위사업청	3명	32~33
	기상청	공직인재양성- 기상기후인재개발원	1명	34
	대전광역시	공직인재양성- 대전광역시 인재개발원	1명	35
중앙 ∙지방 협력 등	인사혁신처	공무상 재해보상 현장조사	4명	36
	국가보훈처	이동보훈팀 운영지원	10명	37
	기획재정부	예산낭비신고 검토 등	8명	38
	행정자치부	자치단체 정책 컨설팅단	16명	39~40
	문화재청	문화재돌봄 모니터링	4명	41
	산림청	산림병해충 방제컨설팅	10명	42~43
	부산시	장노년 일자리 워킹파트너	7명	44

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(학교안전 지도관) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
학교안전 지도관 (119 안심동행 프로그램)		학교안전 지도관		국민안전처		20명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (각 시・도 소방본부 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ＊수학여행기간 : 안심 동행(월 9일 내외), 학교방문 안전 교육 등(월 10일, 일 3~4시간) 근무 ＊그 외 기간 : 소방안전체험관 학생 안전교육 등(기본 월 10일 이상, 필요시 주말포함 일 5~6시간) 근무 ○ 활동비 : 참여 1회 10만원, 월평균 160만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 5개 시・도 소방안전체험관(서울, 충남 천안, 전북 임실, 부산, 대구) ※ 4월 중 사전교육 후 시・도 본부 체험관 배치

주요 업무	○ 119 안심동행 수행(필수) - 학교 수학여행 동행 시 초동 대응 임무 수행 등 ○ 학교 방문 안전 교육 및 소방안전체험관 안전교육 강사 활동 ○ 안전교육 프로그램 개발 지원 등

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 사고대응 분석력, 재난 초기대응 능력, 강의 능력

필요 지식	○ 재난 및 안전관리 기본법령, 긴급 구조통제단 운영 지식 등 ○ 재난발생시 유관기관 공조 체계 이해, 응급처치법(CPR) 등

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 소방경 이상(기본조건 : 업무수행에 정신적, 체력적 문제가 없는 자) ○ 연령 : 만 50세 이상 67세 이하 ○ 관련분야 경력 : - 소방검사, 소방인・허가, 안전교육‧지도‧강의 분야 3년 이상 경력자 - 응급처치 업무 가능자(응급구조사, 간호사 등 자격 보유자 또는 구급관련 교육 이수자)
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 소방시설(위험물 포함), 건축, 전기 관련 자격 소지자 : 가점 2% ○ 소방학교 또는 소방안전체험관 근무 1년 이상 경력자 : 가점 2% ○ 소방안전체험관 소재(해당 광역자치단체) 거주자 : 가점 1%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형 ○ 제출 서류(개인별) - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 ⑤ 소방령 이하는 퇴직 직전 소방공무원 체력검정 결과(1부) / 소방정 이상은 특수 건강검진 결과(1부) ⑥ 응급처치업무 가능여부 증빙 자료(자격증 또는 교육이수증) - 기타 우대요건 등 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	소방정책과		담당자		조인담 소방위, 044- 205- 7231

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(재난대비훈련 컨설팅) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
재난대비훈련 컨설팅		중앙평가단 컨설팅 · 평가위원		국민안전처		4명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (국민안전처 위촉) ○ 근무형태 : 출장 근무 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) / 월 4건, 4시간 내외 ○ 활동비 : 건당 35만원(매월 4건 이상), 월평균 160만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 국민안전처, 중앙부처 및 지자체 등 훈련 주관기관(전국)

주요 업무	○ 연중 기관별 맞춤형 훈련 컨설팅 업무 ○ 훈련 시(매월) 평가 ○ 훈련 관련 매뉴얼 점검 및 자문 ○ 훈련담당자 교육 및 발전방안 제시 등

필요 역량	○ 기본 역량 : 공정성, 청렴성, 책임감, 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 기술적 전문지식, 자료 분석력, 의사전달 능력

필요 지식	○ 재난 및 안전관리기본법 등 훈련 및 재난관련 법령 ○ 국가재난관리체계, 재난대비훈련 전과정에 대한 컨설팅을 수행할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직 직전 직급 : 국가직・지방직 4급 이상인 자 * 선발인원 : 3급 이상 3명, 4급 1명 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : - 재난대응, 재난대비 교육 또는 훈련 분야 5년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 재난관리사, 재난관리지도사 등 재난 관련 자격증 소지자 : 가점 2% ○ 퇴직 직전 안전한국훈련 및 매뉴얼 관리 업무 1년 이상 수행자 : 가점 2% ○ 재난관리 및 훈련 관련분야 석 · 박사 학위소지자 : 가점 1%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	재난관리총괄과		담당자		차상화 사무관, 044- 205- 5223

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(식품안전관리 컨설팅) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
식품안전관리 컨설팅		식품안전관리 전문위원		식품의약품안전처		12명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (식품의약품안전처 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) / 월 15건 이내(건당 3시간) ○ 활동비 : 월평균 220만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 대상 업체 소재지 관할 지방자치단체(시 · 도)

주요 업무	○ 식품위생 및 관련 고시 등 법령(식품 · 축산물 · 수산물 등) 교육 ○ 식품안전관리 분야 지도 ○ 법령 위반 가능성 사전 진단 및 맞춤형 개선방안 마련 ○ 기타 정부 시책 등 관련 사항 전파

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 식품위생법령, 축산물위생관리법, 건강기능식품에 관한 법률 등 식품 안전관리 분야 전문 지식 ○ 식품안전관리 등 분석과 컨설팅을 수행할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 4급 이하인 자(연구관 이하 포함) ○ 연령 : 만 50세 이상 65세 이하 ○ 관련분야 경력 : - 식품안전관리 분야(정책 · 감시 · 단속 · 검사 등) 5년 이상 경력자 중 현장 감시 · 단속 업무 3년 이상 수행자
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 식품기사 ·위생사· 축산기사 · 수의사 등 관련 분야 자격증 소지자 : 가점 3% ○ 퇴직 직전 식품안전관리 업무 1년 이상 수행자 : 가점 2%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	식품관리총괄과		담당자		김성일 사무관, 043- 719- 2052

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(학교폭력 재심 지원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
학교폭력 재심 지원		학교폭력 재심 지원단		경기도		4명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (경기도 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 (※ 사무공간 확보시 내근 근무) ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) / 월 20일(일 8시간 근무) ○ 활동비 : 월평균 160만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 경기도(학교폭력대책 지역위원회 담당부서)

주요 업무	○ 재심청구 피해자 상담, 청구서 작성요령 안내 · 작성 지원, 재심 청구 신청 건과 관련 과거 조치 사례 조사 보고(월 1건 이상) ○ 도 학교폭력 대책 지역위원회 및 학교 자치위원회 조치사례 조사 정리(월 5건, 향후 사례집 발간) ○ 재심 결정관련 학교폭력 피해 유형별 관리 및 분석 등(월 1건 이상) ※ 지역별 · 학교별 · 남녀 학생별 기록 관리 등

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 학교폭력 상담, 청소년 지도, 심리 상담분야 전문지식 ○ 민 · 형사상 소송, 행정심판 관련 법률 지식 및 상담 스킬 등

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 공무원으로 6급 이상 4급 이하인 자 ○ 연령 : 만 50세 이상 65세 이하 ○ 관련분야 경력 : - 행정, 민원상담, 법무 또는 청소년관련 업무 3년 이상 수행자 - 학교폭력 대책 지원 위원회 운영, 학생징계조정위원회 또는 행정심판 업무 1년 이상 수행자
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 학교폭력 예방 상담사, 청소년 지도사, 심리 상담사 등 청소년 관련 자격증 소지자 : 가점 3% ○ 변호사, 행정사 등 법률 관련 자격증 소지자 : 가점 1% ○ 학교폭력 위원회 업무 1년 이상 수행자 : 가점 1%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) ※ 서류전형 결과, 면접시험(시행 시) 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	경기도 아동청소년과		담당자		김태훈 주무관, 031- 8008- 2554

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(해사안전 컨설팅) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
해사안전 컨설팅		해사안전 전문위원		해양수산부		10명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (해양수산부 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) / 월 13일 근무(일 8시간) ○ 활동비 : 월평균 214.5만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 지방 해양수산청(부산, 인천, 여수, 목포, 포항) ※ 4월 중 최신법령 교육 후 지방청별 배치(지방청별 배치 인원은 신청인원 등에 따라 조정)

주요 업무	○ 소형선사 안전관리 컨설팅 및 선박안전관리 분야 관리 지도 ○ 선박안전 관리자・종사자 대상 안전교육 및 의식개선 ○ 항만국 통제, 국적선 안전점검 대응지원 및 제도개선 ○ 「해사안전법」 및 관련 고시, 국제협약 등 관련 법령, 국제협약 자문

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 기술적 전문지식, 계획 관리 능력, 관련법령 및 국제협약 전문지식

필요 지식	○ 「해사안전법, 선박안전법, 선박직원법, 국제해상인명안전협약(SOLAS), 해양오염방지협약(MARPOL) 등 전문 지식 ○ 해상교통안전, 항만국통제(PSC), 국적선 안전점검(FSC), 선박안전관리체계(ISM)등 분석과 컨설팅을 수행할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 4급 이상 3명, 5급 이하 7명 * 계급별 선발인원은 신청인원 등에 따라 조정될 수 있음 ○ 연령 : 만 50세 이상 65세 이하 ○ 관련분야 경력 : 선박검사, 항만국통제, 해양사고 심판 및 선박 · 해상교통 안전관리 관련 분야 20년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 퇴직 직전 해당 업무분야 1년 이상 근무 경력자 : 가점 3%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	해사안전정책과		담당자		송태봉 사무관, 044- 200- 5811

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(수산물 품질관리 컨설팅) 참가자 모집 요강

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세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
수산물품질관리 컨설팅		수산물품질관리 전문위원		해양수산부 국립수산물품질관리원		8명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (국립수산물품질관리원 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) / 월 10회, 건당 4시간 ○ 활동비 : 월평균 150만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(월 15만원 범위 내 교통비 지원 가능) ○ 근무지 : 권역별 배치(수도권, 영남권, 호남권) ※ 4월 중 최신 법령 교육 후 권역별 배치

주요 업무	○ 수산물의 안전 및 품질관리 컨설팅 - 수산식품가공업체 위생·안전·품질관리 지도 및 관련 법령 교육 - 양식수산물 및 시설에 대한 위생관리 · 안전 지도 - 수산물 및 천일염에 대한 이력관리 정보기록 · 유지관리 지도 ○ 수산물 유통업체의 위생 및 안전관리, 수산물 안전성 교육 - 농수산물품질관리법, 식품산업진흥법, 친환경농어업법 등 관련법령 교육 - 수산물유통업체에 대한 원산지표시 방법 및 관련 법령 교육

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 기술적 전문지식, 정보관리능력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 농수산물품질관리법, 식품산업진흥법, 친환경농어업법 등 식품관련 전문 지식 ○ 수산식품안전관리, 수산식품가공공장 설비 및 위생, 수산정책, 감시·단속관련 업무

응시 자격요건	○ 퇴직 직전 직급 : 국가직・지방직 5급 이하 ○ 연령 : 만 50세 이상 65세 이하 ○ 관련분야 경력 : 해양수산직으로 재직 중 수산분야 업무(수산식품안전관리 ∙ 위생, 수산정책, 감시 및 원산지 단속 등) 10년 이상 수행자
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 수산식품관련(식품, 수산제조, 수산양식) 기술사 또는 박사학위 소지자 : 가점 5% ○ 기사(식품, 수산제조, 수산양식), 수산질병관리사 자격증 소지자 : 가점 3% ○ 산업기사(식품, 수산양식) : 가점 2% ※ 가점은 가장 높은 항목 1가지를 반영

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	국립수산물품질관리원 품질관리과		담당자		이인수 사무관, 051- 400- 5760

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(기초지자체 법제 자문관) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
기초 지자체 법제자문관		법제자문관		법제처		8명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (법제처 위촉) ○ 근무형태 : 재택 근무 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 건당 10만원, 월평균 220만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 재택 근무 ※ 근무 개시 전 기초 지자체 권역별 배정

주요 업무	○ 자치법규에 대한 사전 입법 지원 - 제ㆍ개정되는 자치법규에 대하여 소관 부서 입안단계부터 입법체계 및 내용 등을 검토ㆍ자문 * 법령 및 인용 조문 오류, 상위 법령 제ㆍ개정 사항 미반영, 상위 법령의 근거 없는 규제 신설 방지 등 ○ 당면 현안에 대한 법적 검토 및 자문 - 산업단지 개발, 공유수면 매립, 산지 전용 등 지방자치단체의 당면 현안에 대한 법리적 쟁점 검토 및 자문 - 중앙부처, 광역 지방자치단체나 다른 기초 지방자치단체와의 관할권 문제 등 법리적 쟁점 사항에 대한 검토 및 조정 지원

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력, 논리적 사고

필요 지식	○ 법 체계 일반, 행정법 분야 일반법 원칙 등 법제 관련 전문 지식 ○ 조례ㆍ규칙 등의 자치법규 등에 대한 법리적 분석 및 검토 능력 ○ 당면 현안에 대한 법적 검토 및 자문 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직 4급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 아래 내용 중 1개 이상 요건을 충족하는 자 - 법제 심사, 법령 해석, 법령 정비, 자치법규 의견제시 등 법제 관련업무 수행 합산기간 5년 이상 - 법률안 심사 및 조사‧연구 5년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 법제 관련 업무 수행기간을 합산한 기간이 10년 이상인 자 : 가점 5%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부

담당 부서	법제처 창조행정인사담당관실 자치법제지원과		담당자		최종훈 사무관, 044- 200- 6554 신효정 주무관, 044- 200- 6761

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(찾아가는 청렴교육) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
찾아가는 청렴교육		국민권익위원회 청렴지원단 전문위원		국민권익위원회		7명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (국민권익위원회 위촉) ○ 근무형태 : 강의 일정에 따라 출강 및 재택근무 ○ 월활동량 : (강의) 8시간 내외(2시간 × 4회), (자문) 1건 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 시간당 14만원, 월평균 200만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(월 20만원 범위 내 교통비 지원 가능) ○ 근무지 : 전국

주요 업무	○ 청탁금지법 적용기관 및 민간기업 대상 청탁금지법 등 부패방지 관련 법・제도 교육 ○ 청탁금지법 적용기관 및 민간기업 대상 윤리전략 수립 지원 및 윤리경영 자문 수행(자문보고서에는 해당 기관 구성원 인식조사・부패 취약 분야 및 대책 등이 포함되어야 함)

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력 및 대안제시 능력, 의사소통능력

필요 지식	○ 청탁금지법 등 부패방지 관련 법・제도에 대한 전문 지식 ○ 해당 기관에 대한 문제점 분석을 통한 대안제시 등 자문을 수행할 수 있는 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 5급 이상 * 고위공무원 1명, 3급 또는 4급 2명, 5급 4명으로 하되, 직급별 선발인원은 참가신청 인원에 따라 조정될 수 있음 ○ 연령 : 만 50세 이상 65세 이하 ○ 관련분야 경력 - 공무원 근무경력 15년 이상인 자로서 부패방지 관련 업무 또는 감사・감찰 업무 경력 5년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 청렴연수원 주관 청렴강사 양성과정 이수자 : 가점 3%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	운영지원과		담당자		주 미 주무관, 044- 200- 7182

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(보호관찰 멘토링) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
보호관찰 멘토링		멘토링전문위원 (특별범죄예방위원)		법무부 서울북부준법지원센터		4명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (법무부 준법지원센터 위촉) ○ 근무형태 : 비상근 (법무부 준법지원센터 상담실 내 근무) ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) / 월 10건 내외(건당 3시간 정도) ○ 활동비 : 월평균 200만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 법무부 서울북부준법지원센터 (서울) ※ 4월 중 멘토링 매뉴얼 등 교육 후 준법지원센터별 배치

주요 업무	○ 준법지원센터에 재직 중인 직원의 전문성 강화를 위한 멘토링 ○ 보호관찰 대상자 범죄성 개선을 위한 전문적이고 체계적인 상담 ○ 멘토링 매뉴얼 개발 및 효과성 분석

필요 역량	○ 기본 역량 : 범죄인 교정 및 청소년 상담 분야에 대한 경험 및 상담능력 ○ 업무 역량 : 상담 및 사회복지학 이론에 입각한 보호관찰대상자 처우능력

필요 지식	○ 심리학, 사회복지학, 형사정책 등에 대한 전문지식 ○ 범죄인의 특성 및 보호관찰 업무 처리 내용에 대한 이해

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 5급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 아래 내용 중 1개 이상 요건을 충족하는 자 - 범죄인 처우, 청소년 선도 분야 근무 경력 10년 이상 - 사례관리, 가족관계 개선 등 사회복지 분야 근무 경력 10년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 상담, 심리치료, 사회복지 분야 자격증 소지자 : 가점 2% ○ 사회복지학, 심리학 등 관련 분야 석사학위 이상 소지자 : 가점 2%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 전문역량 평가(서류전형 합격자 대상) ※ 전문역량 평가 : 면접, 인터뷰, 영상물 제출 등 평가방법 추후 안내 예정 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 자격증 사본, 학위증 등 기타 우대요건 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	법무부 서울북부준법지원센터		담당자		문선미 사무관, 02- 3499- 0820

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(중소기업 기술자문 코디네이터) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
중소기업 기술자문 코디네이터		K스타기업 자문위원		한국산업기술시험원 (기획예산실)		4명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (산업통상자원부 한국산업기술시험원 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 월활동량 : 10건 내외 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 건당 20만원, 월평균 200만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(출장비 추가 지원 가능) ○ 근무지 : 한국산업기술시험원 진주 본원(경남 진주시) * 재택근무 가능

주요 업무	○ 중소/중견기업의 연구개발, 상품화, 인증획득 관련 기술자문 ○ 인증절차 안내, 인증탈락 원인분석, 특허등록 지원, 특허 사업화 지원 등 ○ 수출관련 정부부처의 유관 프로그램 연계 지원 - 중소기업 자금지원사업, 투자심사자료 작성, 수출지원 정부 프로그램 안내 등

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 중소기업 관련 법령, 중소기업 관련 정부지원정책 및 지원 프로그램 등에 대한 전문 지식 ○ R&D, 실물경제, 통상(수출 분야), 창업 등과 관련하여 분석과 컨설팅을 수행할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 4급 이상 또는 5급 * 선발직급은 참가신청 인원에 따라 조정될 수 있음 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : - R&D, 실물경제, 통상(수출 분야) 업무 근무 경력 10년 이상 - 창업, 중소기업 지원업무 근무경력 10년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부

담당 부서	한국산업기술시험원		담당자		전창철 실장, 055- 791- 3210 송현규 실장, 055- 791- 3130

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(X- Ray 검색요원 판독지원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
X- Ray검색요원 판독지원		관세청 X- Ray 명예교관		관세청		5명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (관세청 위촉) ○ 근무형태 : 출장 근무 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) / 월 20시간 ○ 활동비 : 월평균 200만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 본부세관(인천, 부산, 광주‧대구, 평택 등) ※ 4월 중 사전 교육 후 본부세관 배치

주요 업무	○ X- Ray 업무 신규전입자 등 내부직원 X- Ray 판독 강의(지원) ○ 청사 방호원, 초소 경비원 등 외부수요 맞춤형 X- Ray 판독 강의(지원) ○ X- Ray 판독영상 DB 구축 지원(자료 수집, 편집 등)

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드(공복의식) ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력, 대인관계

필요 지식	○ 총포‧도검‧화약류 등의 안전관리에 관한 법률, 국민보호와 공공안전을 위한 테러방지법 등 전문지식

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 직급 무관 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : - X- Ray 판독업무 3년 이상 근무 경력자로서 감시, 휴대품검사 업무 합산 근무경력 5년 이상인 자
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 관세청(세관)에서 X- Ray 판독 분야 근무경력 10년 이상 : 가점 4% ○ 퇴직 직전 X- Ray 판독 업무 1년 이상 수행자 : 가점 1%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	관세국경감시과		담당자		유재혁 주무관, 042- 481- 3270

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(해외통관애로 컨설팅) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
해외통관애로 컨설팅		통관애로해소 전문위원		관세청		6명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (관세청 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) /월 15건 이상 컨설팅 ○ 활동비 : 월평균 220만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 전국세관(인천·서울·부산·대구·광주세관 등) ※ 4월 중 최신 법령·제도 교육 후 전국 본부세관 배치

주요 업무	※ 현장 맞춤형 해외통관애로 해소 컨설팅 업무 ○ 수출업체 또는 해외진출기업 대상 해외통관애로 해소 상담 ○ 외국세관 통관절차에 대한 전문지식을 활용한 컨설팅 ○ 해외통관애로에 대한 전화상담 및 수출기업 방문 상담

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 관세·비관세 장벽관련 국제협정과 FTA협정에 대한 전문지식 ○ 무역실무 및 각국 통관절차에 대한 전문지식과 컨설팅 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직 6급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 관세분야(통관·심사·품목분류·FTA·AEO 등) 15년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 공무원 재직 중 관세관·관세협력관·관세관련 국제기구 근무 경력자 우대 ※ 2년 이상 4년 미만 근무자 1%, 4년 이상 근무자 2% ○ 관세사(1%), 원산지관리사(1%), 외국어 자격증 3급 이상(1%) 우대 ※ 외국어 자격증 시험종류별·언어별 등급은 관세청 인사기준에 따름

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	국제협력팀		담당자		채경식 관세행정관, 042- 481- 7918

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(국가계약 멘토링) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
국가계약 멘토링		국가계약법규해석 전문위원		조달청 규제개혁법무담당관실		6명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (조달청 위촉) ○ 근무형태 : 시간제 근무(1일 4시간 주 3일) ○ 월 활동량 : 48시간(4시간 × 12일) ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 1일(4시간) 18만원, 월평균 220만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 대전정부청사 조달청

주요 업무	○ 국가계약법령 및 계약예규 해석에 관한 국민신문고 질의회신 및 상담 - 계약관련 국민신문고 질의서 처리 및 내부직원 자문 - 법규해석 관련 전화 및 방문 상담 ○ 국가계약 업무처리 관련 직무컨설팅 *사업계획서 작성방법(샘플 안내 등), 계약·낙찰방법, 나라장터 이용방법 등

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 논리적사고력, 법규해석력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 국가계약법령 및 계약예규 해석 전문지식 ○ 국가계약 실무 처리에 관한 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 5급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ~ 65세 이하 (1952.1.1 이후 출생) ○ 관련분야 경력 : - 조달분야 근무경력 10년 이상 - 계약관련 업무(계약실무, 공사관리, 자금지급, 계약관련 상담 등) 5년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부

담당 부서	조달청		담당자		유경숙 사무관, 070- 4056- 7249

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(조달시장 해외진출 컨설팅) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
조달시장 해외진출 컨설팅		조달시장 해외진출 전문위원		조달청 국제협력담당관		1명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (조달청 위촉) ○ 근무형태 : 사무실 및 출장 근무 ○ 월활동량 : 벤더 등록, 제안서 작성, 1:1컨설팅 등 12건 처리 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 건당 18.4만원, 월평균 220만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 조달청(대전) 및 해외정부조달 입찰 지원센터(서울) ※ 4월 중 최신 법령 교육 후 지방청별 배치

주요 업무	○ ‘해외정부조달 입찰 지원센터’ 총괄 관리 및 신규 직원 멘토링 ○ 정부조달의 특수성, 입찰 및 계약절차, 외국의 입찰참가자격, 제안서 작성 유의사항 등 계약업무 전반에 대한 컨설팅 ○ 해외조달시장 진출 초보기업을 위해 수출 1:1 맞춤형 컨설팅

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 계약업무 전반에 대한 전문지식과 능력, 분석력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 국가계약법령, UN 등 해외조달시장 입찰·계약 프로세스 등 전문 지식 ○ 기업 수출진단 등 분석과 컨설팅을 수행할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 4급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 경력 : 조달분야 근무경력 10년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	국제협력과		담당자		이영호 사무관, 070- 4056- 7200

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(치안분야 전문기법 멘토링) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
치안분야 전문기법 멘토링		치안전문지식 전수요원		경찰청		18명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (경찰청 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) / 월 21시간 내외 ○ 활동비 : 월평균 220만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 권역별 거점 지방청 ※ 수도권(서울‧경기‧인천) / 중앙권(강원‧충청‧대전) / 서남권(광주‧전라‧제주) / 동남권(경상‧부산‧울산‧대구) ※ 4월 중 최신 법령‧강의기법 및 자문요령 등 교육 후 권역별 거점 지방청 지정‧배치

주요 업무	○ 재직경찰관 대상 경찰분야 전문지식 강의‧지도 ○ 신임직원 부서 배치 후 적응‧멘토링 실시 ○ 주요사건‧상황 발생 시 추진(수사)방향 및 방법 등 자문 · 교육

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력, 의사전달 및 협상능력, 강의능력

필요 지식	○ 형법‧도로교통법 등 경찰 관련 법적 전문지식 ○ 주요 사건‧상황의 분석과 조언을 수행할 수 있는 현장 경험 및 전문지식

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 경위 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : - 경찰공무원으로 20년 이상 재직한 자로서, 수사･교통･생활안전(지역경찰 포함)･정보･여성 청소년･보안 등 경찰 내 특정 분야(부서) 근무경력 10년 이상자
우대요건 (서류전형시 적용)

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력, 재직 중 주요 사건(상황) 해결 경험, 근무희망권역 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 전문능력 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	경찰청 복지정책담당관		담당자		박초롱 경감, 02- 3150- 0262

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(공직인재양성- 중앙소방학교) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성 (소방지휘관 역량강화)		소방지휘관 컨설턴트		중앙소방학교 (인재개발과, 교육훈련과)		2명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (중앙소방학교 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 월활동량 : 월 20시간 이상(강의 및 문제출제, 평가 등), 연구과제 수행(연 1회) ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 월평균 280만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급 ○ 근무지 : 중앙소방학교(충남 천안)

주요 업무	○ 소방현장지휘과정(현장대응단장) 운영을 위한 강의 및 컨텐츠 개발 - 현장지휘 모범·문제사례 발굴 및 교육활용 ○ 소방정책관리자과정 운영을 위한 강의 및 교재편찬 - 소방본부 팀·과장 역할 수행을 위한 핵심역량 전수 ○ 소방CEO과정 운영을 위한 강의 및 소방관서 운영 애로 컨설턴트 ○ 안전관리 강화를 위한 위험예지 및 현장적응 훈련과정 설계 및 운영 - 소방현장 안전관리 관련 연구 및 현장학습 훈련과정 설계

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(청렴성, 책임성, 공정성), 과학적 분석 및 종합적 사고능력, 의사소통능력, 강의능력 ○ 업무 역량 : 재난상황 평가능력, 소방현장 지휘능력, 소방관련 현장학습 운영능력, 소방관서 운영경험, 재난현장 조정·통제능력, 언론역량

필요 지식	○ 소방현장업무(화재, 구조, 구급, 생활안전 등), 소방법령, 현장지휘, 긴급구조통제단 운영, 재난현장 위험성평가 및 동원 자원관리 전문지식 ○ 소방정책 전반에 관한 이해, 소방관서 운영 및 소방관서장 리더십

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 소방정(4급상당) 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 소방공무원 10년 이상 경력자로 소방본부장 또는 소방서장 근무경력 1년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 공무원교육기관에 소속되어 관련 분야 강의 경력이 있는 자 : 가점 2% ○ 관련 분야 저술 또는 연구논문이 있는 자 : 가점 2% ○ 관련 분야 석사 학위 이상 소지자 : 가점 1%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	인재개발과		담당자		김학근 소방령, 041- 550- 0941

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(공직인재양성- 국가민방위재난안전교육원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성 (재난대비역량강화사업)		재난대비과정 교수		국가민방위재난안전교육원		2명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (국민안전처 국가민방위재난안전교육원 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 월활동량 : 월 20시간 이상 컨설팅 실시(주 5시간 이상) ※ 1인당 10개 교육 담당(기본과정·심화과정 각 10개 과정) ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 월평균 176만원 내외(4급 이상일 경우 280만원 내외) ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급 ○ 근무지 : 국가민방위재난안전교육원(충남 천안)

주요 업무	※ 현장 맞춤형 재난대비과정(기본·심화과정) 강의, 과정 설계 및 연구 등 ○ 재난대비과정(사회재난) 과정설계 참여(훈련시나리오 작성 참여, 분임활동 가이드북 작성) ○ 교육 강의(재난사례, 재난관리 체계) 및 교육 관련 자문 ○ 분임활동 퍼실리테이터 참여 및 훈련성과 평가 등 교육생 지도

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 재난 및 안전관리기본법령, 사회재난 사례 전문 지식 ○ 법령 및 사회재난의 분석과 컨설팅을 수행할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 5급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 재난안전관련 분야 근무경력 3년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	기획협력과		담당자		김정근 주무관, 041- 560- 0014

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(공직인재양성- 국가공무원인재개발원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성 (공직가치/인재개발 분야)		국가인재원 교육지원 요원		국가공무원인재개발원		4명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (국가공무원인재개발원 위촉) ○ 근무형태 : 강의, 과제 배정시 국가인재원에서 근무 ○ 근무기간/시간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) / 월 20시간 내외 ○ 활동비 : 월평균 280만원 내외(거주지 외 교통비 월 20만원 이내에서 지원) ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급 ○ 근무지 : 국가인재원 본원(충북혁신도시)

주요 업무	○ 기본교육 등 교육과정 운영시 공직가치, 리더십, 정책기획, 체육활동 등 강사, FT, 멘토 ○ 각종 교안 개발 및 검토, 연구용역 자문, 자료조사 등 프로젝트 수행

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 전략적사고력, 창의력, 전문가적 능력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 행정업무 전반(인사, 법제 등)에 있어서의 다양한 경험과 전문 지식

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직 4급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 65세 이하 ○ 관련분야 경력 : 법제, 인사, 감사, 공직윤리, 공공행정 분야 7년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 공직가치 교수요원 양성과정 수료자 : 가점 1% ○ 관련 분야 강의경력, 퍼실리테이터 경력자 : 가점 2% ○ 행정학・교육학・인사・조직 등 관련 분야 박사학위 소지자 : 가점 1% ○ 충북혁신도시 인근 지역 거주자 : 가점 1%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 전문역량 평가(서류전형 합격자 대상) ※ 전문역량 평가 : 면접, 인터뷰, 영상물 제출 등 평가방법 추후 안내 예정 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	기획협력과		담당자		남상민 사무관, 043- 931- 6110

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처음으로

(공직인재양성- 국가공무원인재개발원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성 (글로벌 분야)		국가인재원 교육지원 요원		국가공무원인재개발원		2명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (국가공무원인재개발원 위촉) ○ 근무형태 : 강의, 과제 배정시 국가인재원에서 근무 ○ 근무기간/시간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) / 월 20시간 내외 ○ 활동비 : 월평균 280만원 내외(거주지 외 교통비 월 20만원 이내에서 지원) ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급 ○ 근무지 : 국가인재원 분원(경기도 과천시)

주요 업무	○ 글로별 역량교육 및 외국공무원교육 운영시 강사, 퍼실리테이터 ○ 국제학술회의(EROPA 총회 및 컨퍼런스), 교육훈련 ODA 사업 자문 및 지원 ○ 각종 교안 개발 및 검토, 연구용역 자문, 자료조사 등 프로젝트 수행

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 전략적사고력, 창의력, 전문가적 능력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 개발도상국 행정 수준 등 분석과 컨설팅을 수행할 수 있는 전문지식과 능력 ○ 행정업무 전반(인사, 법제 등)에 있어서의 다양한 경험과 전문 지식

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직 4급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 65세 이하 ○ 관련분야 경력 : 행정혁신, 인사, 교육훈련 분야 10년 이상 근무경력과 영어로 강의 및 보고서 작성이 가능한 자
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 해외 파견, 국제기구 근무 1년 이상 경험자 : 가점 2% ○ 관련 분야 강의경력, 퍼실리테이터 경력자 : 가점 1.5% ○ 행정학・교육학・인사・조직 등 관련 분야 박사학위 소지자 : 가점 1.5%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 전문역량 평가(서류전형 합격자 대상) ※ 전문역량 평가 : 면접, 인터뷰, 영상물 제출 등 평가방법 추후 안내 예정 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	기획협력과		담당자		남상민 사무관, 043- 931- 6110

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(공직인재양성- 법제처) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성 (법제전문분야 교재 개발)		법제교육 전문위원		법제처		1명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (법제처 위촉) ○ 근무형태 : 재택근무 ○ 월활동량 : 교재개발 200면 정도 (총 4건 × 400면 = 1,600면 개발 계획) ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 1면당 1만2천원, 월평균 240만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급

주요 업무	○ 국토·건축법령 분야 법제교육 교재 개발 - 국토관계법령 입안·심사기준 - 「건축법」해설 - 「국토의 계획 및 이용에 관한 법률」해설 - 그밖에 주요 개발관련 사업법 해설 ○ 이론·사례·실습이 유기적으로 연결되어 교육 이후 현장에서 바로 적용, 민원대응, 법령 제정·개정, 법령해석이 가능할 수 있도록 구성

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감) ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력

필요 지식	○ 국토·건축법령 입안 및 해설 등 전문 지식 ○ 해당분야 이론·사례·실습 분석을 수행할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직 고위공무원 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : - 법제분야 15년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 법학 석‧박사 학위 소지자 : 가점 3% ○ 대학 이상 교육기관에서 관련분야 2년 이상 강의 : 가점 2%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	법제교육과		담당자		김진주 사무관, 044- 200- 6766

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(공직인재양성- 지방행정연수원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성 (공직가치 및 역량분야 강의, 연구)		지방행정연수원 위촉강사		행정자치부 지방행정연수원		2명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (행정자치부 지방행정연수원 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 월활동량 : 강의 16시간(공직가치 2시간, 역량 14시간), 연구 4시간 이상 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 월평균 270만원 내외(교통비 포함) ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급 ○ 근무지 : 지방행정연수원 (전북 완주) ※ 강의 및 회의 당일 지방행정연수원(혹은 유관기관 출장) 근무, 필요시 재택근무 가능

주요 업무	○ 공직가치 분야 강의 및 사례연구, 강의교안 보완 ○ 연수원 역량교육 운영 시 FT(퍼실리테이터) 참여 ○ 역량교육 이론교재, FT 매뉴얼 검토 및 보완 ○ 역량교육 모의과제 주체 도출 ○ 모의과제 개발 연구용역 자문(주제선정, 스토리보드, 모의과제 등) 및 시범운영 FT

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향, 개방성(타인이해 및 수용) ○ 업무 역량 : 의사소통, 논리적 사고, 문서작성(한글, PPT)

필요 지식	○ 지방행정, 역량, 역량교육(Development Center), 역량평가(Assessment Center), 퍼실리테이터에 대한 기본지식 ○ 역량평가 및 교육 모의과제 구성 및 개발 프로세스 등

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직 고위공무원 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 공직가치 및 역량교육(Development Center) 강의 동시수행 가능자(이하조건 동시충족 필요) - (자격) 국가공무원인재개발원 공직가치 강사양성과정 및 역량교육(Development Center) 퍼실리테이터 양성체계(교육수료 및 보조강사 5회 참여) 이수자 - (경력) 지방공무원 대상 역량교육(Development Center) 및 퍼실리테이터 출강 경력자
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 공직윤리, 공무원 교육, 역량교육, 역량평가 등 관련 업무 1년 이상 경력자 : 가점 1% ○ 타기관 역량교육 FT 및 역량평가위원, 관련 자문 활동 경력자 : 가점 2% ○ 행정학, 심리학, 경영학 등 관련 분야 석‧박사 학위 소지자 : 가점 1% ○ 전북지역 거주자 : 가점 1%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 전문역량 평가(서류전형 합격자 대상) ※ 전문역량 평가 : 면접, 인터뷰, 영상물 제출 등 평가방법 추후 안내 예정 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	교육총괄과		담당자		김윤희 사무관 , 063- 907- 5167

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(공직인재양성- 지방행정연수원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성 (역량분야 강의 및 연구)		지방행정연수원 역량교육 퍼실리테이터(FT)		행정자치부 지방행정연수원		1명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (행정자치부 지방행정연수원 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 월활동량 : 강의 14시간, 연구 6시간 이상 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 월평균 240만원 내외(교통비 포함) ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급 ○ 근무지 : 지방행정연수원 (전북 완주) ※ 강의 및 회의 당일 지방행정연수원(혹은 유관기관 출장) 근무, 필요시 재택근무 가능

주요 업무	○ 연수원 역량교육 운영 시 FT(퍼실리테이터) 참여 ○ 역량교육 이론교재, FT 매뉴얼 검토 및 보완 ○ 역량교육 모의과제 주체 도출 ○ 모의과제 개발 연구용역 자문(주제선정, 스토리보드, 모의과제 등) 및 시범운영 FT

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향, 개방성(타인이해 및 수용) ○ 업무 역량 : 의사소통, 논리적 사고, 문서작성(한글, PPT)

필요 지식	○ 지방행정, 역량, 역량교육(Development Center), 역량평가(Assessment Center), 퍼실리테이터에 대한 기본지식 ○ 역량평가 및 교육 모의과제 구성 및 개발 프로세스 등

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 지방직 3급 이상 ※ 최종직급에서 6개월 이상 근무 필수 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 지방공무원 역량교육(Development Center) 강의 및 연구 가능자(이하조건 동시충족 필요) - (자격) 지방행정연수원 역량교육 퍼실리테이터 양성체계(양성·심화과정 수료, 견습 FT 3회 참여) 이수자 - (경력) 지방공무원 근무경력 10년 이상인 자로 지방공무원 대상 역량교육(Development Center) 퍼실리테이터 출강 경력자
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 공무원 대상 역량교육, 역량평가 등 관련 업무 1년 이상 경력자 : 가점 1% ○ 타기관 역량교육 FT 및 역량평가위원, 관련 자문 활동 경력자 : 가점 2% ○ 행정학, 심리학, 경영학 등 관련 분야 석‧박사 학위 소지자 : 가점 1% ○ 전북지역 거주자 : 가점 1%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 전문역량 평가(서류전형 합격자 대상) ※ 전문역량 평가 : 면접, 인터뷰, 영상물 제출 등 평가방법 추후 안내 예정 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	교육총괄과		담당자		김윤희 사무관, 063- 907- 5167

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(공직인재양성- 지방공기업평가원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성 (지방공기업 정책)		지방공기업평가원 전임교수		행정자치부 지방공기업평가원		1명

근무조건	○ 신 분 : 위촉직 (행정자치부 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 월활동량 : 강의 월 17시간 내외 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 월평균 170만원 내외(4급 이상일 경우 238만원 내외) ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(지방출장시 월 20만원 범위내 교통비 지원 가능) ○ 근무지 : 지방공기업평가원 (서울특별시 서초구)

주요 업무	○ 지방공기업에 대한 경영평가, 정책, 임직원에 대한 교육 ○ 지방공기업 정책 관련 교안 개발 ○ 지방공기업 정책 관련 검토, 연구‧자문 등 프로젝트 수행

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향, 개방성(타인이해 및 수용) ○ 업무 역량 : 의사소통, 논리적 사고, 의사전달 및 협상능력, 문서작성(한글, PPT)

필요 지식	○ 지방공기업 경영평가, 정책, 행정, 역량, 역량교육 대한 지식 ○ 역량평가 및 교육 교안개발 및 연구‧자문 등

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 5급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 65세 이하 ○ 관련분야 경력 : - 지방공기업 정책∙경영평가∙진단 등 지방공기업 관련 업무 3년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 퇴직 직전 관련분야 업무 1년 이상 수행자 : 가점 2% ○ 지방공기업 관련 강의 경력자 : 가점 2%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 전문역량 평가(서류전형 합격자 대상) ※ 전문역량 평가 : 면접, 인터뷰, 영상물 제출 등 평가방법 추후 안내 예정 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	교육운영총괄팀		담당자		문일수 사무관, 02- 3489- 2781

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(공직인재양성- 지방공기업평가원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성 (지방예산∙회계, 공유재산관리)		지방공기업평가원 전임교수		행정자치부 지방공기업평가원		1명

근무조건	○ 신 분 : 위촉직 (행정자치부 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 월활동량 : 강의 월 17시간 내외 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 월평균 170만원 내외(4급 이상일 경우 238만원 내외) ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(지방출장시 월 20만원 범위내 교통비 지원 가능) ○ 근무지 : 지방공기업평가원 (서울특별시 서초구)

주요 업무	○ 지방예산∙회계 기본 및 전문교육, 공유재산관리 기본교육 등 ○ 지방예산∙회계, 공유재산관리 관련 교안 개발 ○ 지방예산∙회계 검토, 연구‧자문 등 프로젝트 수행

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향, 개방성(타인이해 및 수용) ○ 업무 역량 : 의사소통, 논리적 사고, 의사전달 및 협상능력, 문서작성(한글, PPT)

필요 지식	○ 지방예산∙회계 기본 및 전문교육, 공유재산관리 지식 ○ 역량평가 및 교육 교안개발 및 연구‧자문 등

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 5급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 65세 이하 ○ 관련분야 경력 : - 지방예산∙회계∙계약∙공유재산관리 관련 업무 3년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 퇴직 직전 관련분야 업무 1년 이상 수행자 : 가점 2% ○ 지방예산・회계・계약・공유재산 관리 관련 강의 경력자 : 가점 2%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 전문역량 평가(서류전형 합격자 대상) ※ 전문역량 평가 : 면접, 인터뷰, 영상물 제출 등 평가방법 추후 안내 예정 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	교육운영총괄팀		담당자		문일수 사무관, 02- 3489- 2781

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(공직인재양성- 환경인력개발원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성		전담교수요원		국립환경인력개발원		1명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (국립환경인력개발원 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 월활동량 : 강의 8시간 내외, 교안작성 및 지도 8시간 내외 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 월평균 224만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(22만원 범위내에서 교통비 지원 가능) ○ 근무지 : 국립환경인력개발원(인천광역시 강서구)

주요 업무	○ 환경지리정보의 환경행정 적용사례 발굴 및 교안작성 ○ 해당 과정 및 과목 강의 - 환경영향평가, 환경행정실무, 도시생태복원, 드론을 활용한 환경감시와 관리기법 등 ○ 사이버교육 검수

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 환경공간정보(EGIS)의 분석력, 정보관리능력 의사전달

필요 지식	○ 환경관련 법령, 생태복원, 생태관리, 환경관리, 환경영향평가 등 전문 지식 ○ 환경공간정보(EGIS) 등 분석과 강의를 수행할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 4급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 환경 분야 근무 경력 10년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 공간정보(지적정보) 석・박사 학위 소지자 : 가점 2% ○ 공무원교육훈련기관에서 근무 및 관련분야 강의경력이 있는 자 : 가점 3%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	교육기획과		담당자		손혜옥 서기관, 032- 560- 7762

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(공직인재양성- 해양수산인재개발원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성 (공직가치 전문강사)		해양수산인재개발원 전문강사		해양수산인재개발원 교육운영과		1명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (해양수산인재개발원 위촉) ○ 근무형태 : 강의 일정에 따라 출강근무 ○ 월활동량 : 강의 월 16시간 내외(2시간 × 8회) ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 월평균 224만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(지방출장시 월 22만원 범위내 교통비 지원 가능) ○ 근무지 : 해양수산인재개발원(부산)

주요 업무	※ 정규 교육과정 내 공직가치 강의 및 지역별 틈새교육 등 ○ 청렴리더십, 반부패청렴실무자 과정 등 관련 과정 설계 ○ 기본교육 등 정규과정의 공직가치 강의 및 교안작성 ○ 현장학습지 해설 및 기관방문 틈새교육(청렴교육) 강의 ○ 공직가치 사례연구, 교육생 멘토 및 액션러닝 지도

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 국가공무원법 및 청탁금지법 등 관련 규정에 대한 이해 및 분석 능력, 정보관리능력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 청탁금지법, 공무원 복무규정 등 관련 법규(규정)에 대한 전문 지식 ○ 관련법령에 대한 분석 및 컨설팅을 수행할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 4급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 인사, 감사‧조사, 공직윤리, 복무 분야 근무경력이 10년 이상인 자
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 퇴직 직전 관련 분야 업무 1년 이상 수행자 : 가점 2% ○ 강의스킬과정・공직가치 전문과정 이수자, 퍼실리테이터 자격증 소지자 : 가점 2%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 전문역량 평가(서류전형 합격자 대상) ※ 전문역량 평가 : 면접, 인터뷰, 영상물 제출 등 평가방법 추후 안내 예정 ○ 제출 서류 - ①사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	교육운영과		담당자		김성완 주무관, 051- 720- 7781

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(공직인재양성- 해양수산인재개발원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성 (해양수산 정책•통계분야 전문강사)		해양수산인재개발원 전문강사		해양수산인재개발원 교육운영과		2명 (정책, 통계 각1명)

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (해양수산인재개발원 위촉) ○ 근무형태 : 강의 일정에 따라 출강근무 ○ 월활동량 : 강의 월 16시간 내외(2시간 × 8회) ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 월평균 224만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(지방출장시 월 22만원 범위내 교통비 지원 가능) ○ 근무지 : 해양수산인재개발원(부산)

주요 업무	※ 정규 교육과정 내 해양수산 정책 및 통계 강의 및 지역별 틈새교육 등 ○ 해양, 수산, 해양환경 등 관련 분야 정책방향, 제도설명 및 교안 작성 ○ 해양수산 분야 관련 법규 및 고시 등 법령 교육 ○ 정책현장 설명, 정책사례 연구 및 보고서 발간, 교육생 멘토, 액션러닝 지도 ○ 지자체 공무원 대상 틈새교육 및 해양수산 정책 홍보 등

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 해양수산 분야 관련 정책 및 통계에 대한 분석능력, 정보관리능력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 해양수산 관련 법규 해석능력 및 정책학, 통계학 등 전문 지식 ○ 해양수산 정책 및 통계 등에 대한 분석 및 과 컨설팅을 수행할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 4급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 해양수산 관련 분야 10년 이상 재직자
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 퇴직 직전 해양수산 정책・통계분야 업무 2년 이상 수행자 : 가점 2% ○ 강의스킬과정이수자 및 퍼실리테이터 관련 자격증 소지자 : 가점 2%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 전문역량 평가(서류전형 합격자 대상) ※ 전문역량 평가 : 면접, 인터뷰, 영상물 제출 등 평가방법 추후 안내 예정 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	교육운영과		담당자		김성완 주무관, 051- 720- 7781

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(공직인재양성- 국세공무원교육원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성 (세법·회계 분야 전문강사 위촉)		국세공무원교육원 초빙교수		국세청		1명

근무조건	○ 신 분 : 위촉직 (국세청 위촉) ○ 근무형태 : 출장근무 ○ 월활동량 : 강의 16시간 내외, 교육생 지도·상담 2시간 내외 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 월평균 180만원 내외(4급 이상일 경우 240만원 내외) ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급 ○ 근 무 지 : 국세공무원교육원 (제주 및 경기도 수원)

주요 업무	○ 세법학 및 회계학 교육 ○ 국세행정 분야 직무교육 ○ 교재 및 교안 작성 업무

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 세원관리, 세무조사 등 국세행정에 대한 전문역량

필요 지식	○ 세법학, 회계학 전문 지식

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 직급 불문 ○ 연령 : 만 50세 이상, 65세 이하 ○ 관련분야 경력 : 아래 내용 중 1개 이상 요건을 충족하는 자 - 국세 분야 근무경력 20년 이상 - 국세 분야 10년 이상 재직자로 국세공무원교육원 교수요원 근무경력 3년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 세무사 및 회계사 자격증 소지자 : 가점 3% ○ 관련 분야 강의경력 보유자, 강의스킬과정 이수자, 퍼실리테이터 자격 소지자 : 가점 2%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 ⑤세무사 및 회계사 자격증 사본(1부)

담당 부서	운영지원과		담당자		김기영 사무관, 044- 204- 2243

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(공직인재양성- 관세국경관리연수원) 참가자 모집 요강

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세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성		관세국경관리연수원 외래교수		관세국경관리연수원		5명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (관세국경관리연수원 위촉) ○ 근무형태 : 강의 일정에 따라 출강근무 ○ 월활동량 : 강의 월 18시간 내외(3시간 × 6회) ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 1회(3시간) 31만원, 월평균 186만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급 ○ 근무지 : 관세국경관리연수원(충남 천안시 병천면)

주요 업무	○ 2017년도 관세국경관리연수원 교육훈련계획에 따라 운영되는 과정에서 관세청 직원을 대상으로 전문분야에 대한 과목 강의 ※ 관세행정 전문분야 : 감정·심사·조사·FTA·공통 각 분야별 1명

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감) ○ 업무 역량 : 관세행정 분야별 전문역량 및 실무수행 Know- how

필요 지식	○ 관세행정 해당분야(감정·심사·조사·FTA·공통)에 대한 전문지식

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 6급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : - 관세 분야 10년 이상 재직자
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 관세사 자격증 소지자 : 가점 2% ○ 관세분야 석・박사 학위 소지자 : 석사학위 소지자 가점 1%, 박사학위 소지자 가점 2% ○ 관세분야 강의 경력자 : 가점 1%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	교수부		담당자		심상수 사무관, 041- 410- 8522

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(공직인재양성- 조달교육원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성		조달전문교수위원		조달교육원		1명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (조달청 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 월활동량 : 강의 월 16시간 이상(2시간 × 8회) ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 건당 28만원, 월평균 202.4만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급 ○ 근무지 : 조달교육원 (경북 김천)

주요 업무	○ 조달전문교육생 대상 ‘조달업체 성장교육’ 강연 ○ 조달전문교육생 대상 ‘공직가치(청렴교육포함)’ 강연 ○ 조달전문교육에 필요한 교재(안) 개발 및 작성

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드, 전문가적 능력, 변화관리 능력 ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력, 전략적사고력, 창의력

필요 지식	○ 국가계약법령, 조달관련법령 및 규정 등 전문 지식 ○ 공공조달시장 활용한 조달업체 지원에 필요한 전문지식과 능력 ○ 계약담당공무원에게 적합한 공직가치(청렴)교육 관련 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 4급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 63세 이하 ○ 관련분야 경력 : 조달 업무 분야 근무 경력 10년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 퇴직 직전 조달 업무 1년 이상 수행자 : 가점 3% ○ 조달관련 분야 전문자격증 소지자 : 가점 1% ○ 조달관련 분야 정부포상(조달청장상 이상) 실적 : 가점 1%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	교육운영과		담당자		박재형 사무관, 070- 4056- 7602

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(공직인재양성- 방위사업청) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성		방위사업 위촉교수요원		방위사업청 인력개발담당관		3명

근무조건	○ 신분 : 위촉직(방위사업청 위촉) ○ 근무형태 : 강의 일정에 따라 출강근무 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 월활동량 : 강의(FT, 보고서 작성지도, 멘토링제 관리 포함) 월 15~20시간 내외 ○ 활동비 : 월 176만원 내외(5급 / 중령), 월 280만원 내외(4급/대령 이상) ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급 ○ 근무지 : 방위사업청 직무교육장(방위사업교육센터, 용산)

주요 업무	○ 방위사업 정책관리분야 및 공직가치/국정과제분야 교안 작성 및 강의 (1명) * 방위사업 정책관리분야 : 국방 기획∙소요∙획득, 방산 정책∙수출∙지원 등 ○ 방위사업 사업관리분야 및 청렴/보안 분야 교안 작성 및 강의 (1명) * 사업관리분야 : 육∙해∙공군 무기체계 사업관리(기동화력, 유도무기, 함정, 항공기, 지휘정찰 사업 등) ○ 방위사업 계약관리분야 및 소통역량분야 교안 작성 및 강의 (1명) * 계약관리분야 : 국내∙외 계약(무기체계, 장비∙물자, 국제 계약 등), 원가관리 등 ○ 공통 분야 - 직무교육 관련 퍼실리테이터(FT) 역할, 신입직원의 보고서 작성 지도, 멘토링제 운영 관리 등 - 교재 개발 등 연구과제 1개 이상 수행

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 전문가적 능력, 분석력, 전략적사고력, 창의력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 방위사업법/시행령/시행규칙, 방위사업관리규정 등 방위사업 관련 법령 지식 ○ 정책관리분야 : 국방획득기획, 방산진흥, 방산통제 등 관련 전문지식 및 경험 ○ 사업관리분야 : 육∙해∙공군 무기체계 사업관리 관련^* 전문지식 및 경험 * 선행연구, 사업추진전략/계획 수립, RFP 작성, 연구개발/구매사업/양산 사업 추진 등 ○ 계약관리분야 : 무기체계/장비∙물자 국내∙외 계약 및 원가관리 등 전문지식과 경험 ○ 국방획득 관련 사업/정책/계약담당 공무원에게 적합한 해당 소양 분야(공직가치/국정과제, 청렴/보안, 소통역량) 교육 관련 전문지식 ○ 강의 교안/교재 작성 및 편집 능력, 강의 스킬 등

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직 공무원으로 5급 또는 중령 이상인 자 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 - 방위사업 정책관리분야 3년 이상 근무경력을 갖춘 자(또는 석•박사학위 소지자로서 방위사업 정책관리분야 2년 이상 근무경력을 갖춘 자)로서 공직가치/국정과제분야 교안 작성 및 강의 가능자(1명) - 방위사업 사업관리분야 3년 이상 근무경력을 갖춘 자(또는 석•박사학위 소지자로서 방위사업 사업관리분야 2년 이상 근무경력을 갖춘 자)로서 청렴/보안분야 교안 작성 및 강의 가능자(1명) - 방위사업 계약관리분야 3년 이상 근무경력을 갖춘 자(또는 석∙박사학위 소지자로서 방위사업 계약관리분야 2년 이상 근무경력을 갖춘 자)로서 소통역량 분야 교안 작성 및 강의 가능자(1명)
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 방위사업 채용 해당 분야(정책∙사업∙계약) 관련 자격증 소지자 또는 강의 경력자 : 가점 1% ○ 공직가치/국정과제 분야, 청렴/보안 분야, 소통역량 분야는 공무원 재직 중 관련 업무 경력자 또는 관련 강사 양성과정 수료자 : 가점 1% ○ 강의스킬과정 이수자, 퍼실리테이터 관련 자격증 소지자 : 가점 1%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) - 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 - 면접시험 : 서류전형 합격자에 한하여 다음의 요건을 심사 • 응시자의 해당분야 직무수행 계획수준, 전문지식, 강의능력(시범강의), 성실성, 발전가능성 등 ※ 시범강의는 5분 이내로, 강의방법은 자율이며, 강의주제는 해당 채용분야별(방위사업 정책/사업/계약관리)로 자율선정 ○ 제출 서류 ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 강의 수행계획서 1부(특별한 서식 없이 채용분야(시범강의 과정) 교과과정 설계, 교안 구성계획 및 강의 방안 등을 기술하며 A4용지 3매 이내로 작성) ③ 경력증명서(징계포함) 1부, * 채용 해당 분야 석‧박사 학위자로 지원할 경우, 학위논문요약서 1부 ④ 지원 자격 확인서 1부 ⑤ 개인정보 동의서 1부 ⑥ 우대요건 관련 증빙자료(관련 자격증, 수료증 등) 1부(해당자에 한함)

담당 부서	인력개발담당관		담당자		강금녀 사무관 02- 2079- 6081

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(공직인재양성- 기상기후인재개발원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성		교수요원		기상청 기상기후인재개발원 (인재개발과)		1명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (기상기후인재개발원 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 월활동량 : 강의, 실습 지도, 자문 등 15~20시간 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 시간당 14만원, 월평균 280만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(월 20만원 범위내 교통비 지원 가능) ○ 근무지 : 기상기후인재개발원 (서울) ※ 강의 : 강의, 실습 지도, 교육정책 자문 및 교재편찬 소요시간 포함

주요 업무	○ 기상기후인재개발원 예보, 관측, 기후 분야 강의 ○ 기상교육과정 실습 지도 ○ 기상업무종사자과정 소관 전문분야 강의 ○ 기상교육과정 설계, 운영, 평가 및 교재편찬 자문

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력, 의사전달력

필요 지식	○ 대기과학분야 전문 지식 ○ 기상예보‧기상관측 등 기상업무 실무 지식

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 4급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 대기과학 분야(예보 등) 근무 경력 10년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 기상예보기술사 자격증 소지자 : 가점 3% ○ 강의스킬과정 이수자, 퍼실리테이터 관련 자격증 소지자 : 가점 2%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	교육기획과		담당자		박성균 주무관, 02- 2181- 0034

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(공직인재양성- 대전시 인재개발원) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공직인재양성 (역량평가제 운영 컨설팅)		대전시 역량개발 자문위원		대전광역시 인재개발원		1명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 ○ 근무형태 : 재택 및 교육과정 일정 등에 따라 출강근무 ○ 월활동량 : 월 20시간 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 시간당 14만원, 월평균 280만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(월 20만원 범위내 교통비 지원 가능) ○ 근무지 및 부서명 : 대전광역시 인재개발원 교학과

주요 업무	○ 대전시 인재개발원의 역량강화 교육과정 운영시 FT 활동 및 정책자문 ○ 각종 교안 개발 및 검토, 연구용역 자문, 자료조사 등 프로젝트 수행 ○ 대전시 역량강화교육 평가 시행에 관한 각종 정책수립 자문 지원

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 역량평가제 관련, 분석과 컨설팅을 수행할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 지방공무원 4급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 아래 요건 모두 충족 필요 - 공무원 근무경력 10년 이상 - 지방행정연수원 FT 양성과정 이수 - 퍼실리테이터 활동 경력 1년 이상인 자
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 강의스킬과정 이수자, 퍼실리테이터 관련 자격증 소지자 : 가점 3% ○ 대전시 거주자 및 충청‧세종 지역 거주자 : 가점 2%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 전문역량 평가(서류전형 합격자 대상) ※ 전문역량 평가 : 면접, 인터뷰, 영상물 제출 등 평가방법 추후 안내 예정 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	교학과 역량평가담당		담당자		강병선 사무관, 042- 270- 6606

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(공무상 재해보상 현장조사) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
공무상 재해보상 현장조사		공무원 재해 현장 전문조사관		인사혁신처		4명 (수도권 및 강원 2명, 충청 및 영・호남 2명)

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (인사혁신처 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 월활동량 : 현장조사 4건 내외, 찾아가는 재해보상서비스 8건 내외 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 월평균 200만원 내외(현장조사 건당 30만원, 찾아가는 서비스 건당 10만원) ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(월 20만원 범위 내 교통비 지원 가능) ○ 근무지 : 공무원연금공단 지역별 센터 (근무 희망지역 명시 필요) ※ 4월 중 최신 법령 교육 후 지역별 센터 배치

주요 업무	○ 재해보상 심사 이전 공무상 재해 현장조사 - 사고 관련자 의견 청취 등을 통하여 사고 원인 조사·분석 - 사고현장, 소속기관, 병원 등 방문을 통한 사실관계 파악 - 현장조사 결과보고서 작성·제출 ※ 직무수행 관련 사고에 따른 부상‧사망 등 재해보상 급여 심사(5,601건/’16년) ○ ‘찾아가는 재해보상서비스’ 실시 - 중증 부상자에 대한 공무상 요양비 先 지원, 요양기관 공상처리 협조 - 공상 공무원 및 유족, 기관 대상 공상 신청 절차 및 제도 안내, 서류 대행 ※ 필요 시 인사혁신처 및 공무원연금공단 직원 동행 가능

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력, 의사전달 및 대인관계, 문서작성능력

필요 지식	○ 공무원연금법 및 시행령 재해보상급여 관련 전문지식 ○ 사고현장 조사·분석, 공상 신청 절차 및 제도 운영에 관한 실무지식

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 4급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 아래 내용 중 1개 이상 요건을 충족하는 자 - 공무원 재해 및 산업재해 관련 업무 경력 3년 이상 - 사회복지, 사회보장 관련 관련 업무 경력 5년 이상 - 감사‧조사, 인사심사, 소청, 윤리‧복무 관련 업무 경력 5년 이상 - 위 3가지 합산 경력이 5년 이상인 자
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 공무원 재해·산업재해 관련 기관에서 심사‧조사‧평가 분야 1년 이상 근무 : 가점 5% ○ 퇴직 직전 관련 분야 1년 이상 근무경력자(최근 경력 우대) : 가점 2%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	인사혁신처		담당자		진강현 사무관, 044- 201- 8425

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(이동보훈팀 운영지원) 참가자 모집 요강

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세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
이동보훈팀 운영		이동보훈팀장		국가보훈처		10명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (국가보훈처 위촉) ○ 근무형태 : 보훈관서 사무실 및 이동사무실 운영장소 출장 근무 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동량 : 주 30시간 내외 ○ 활동비 : 월평균 200만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(월 20만원 범위 내 교통비 지원 가능) ○ 근무지 : 전국 지방보훈관서(부산, 대전, 대구, 광주, 울산, 경기, 강원, 충남, 충북, 경북, 경남, 전북, 전남) ※ 4월 중 교육 후 지방보훈관서 배치

주요 업무	○ 이동보훈팀 방문일정에 따라 보비스요원과 함께 현장민원실 운영 - 신청서 접수, 증명발급, 상담 등 민원처리 ○ 지역사회와 연계한 복지지원 및 복지소외계층 대상자 발굴 - 도시락・밑반찬, 응급호출시스템, 노후주택 개보수 등 연계 ○ 보철구・노인용품 등의 지급 및 전달 ○ 기타 이동보훈복지서비스 홍보 등

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드, 보훈대상자의 의식, 태도 등 특수성에 대한 이해 ○ 업무 역량 : 분석력, 전략적 사고력, 의사전달 및 협상능력

필요 지식	○ 보훈법령에 따른 보훈대상자에 대한 예우 및 지원 내용 ○ 지역사회 복지, 자원정보 관리, 의사소통이론, 사례관리, 노인복지 등

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 6급 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 65세 이하 ○ 자격 요건 : 보훈업무 근무 경력 10년 이상인 자로서, 보훈복지업무(노후복지, 의료‧대부‧취업‧교육지원 등) 3년 이상 근무자
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 희망지역(희망 근무 보훈관서 관할지역) 거주자 : 가점 3% ○ 사회복지 관련 자격증* 소지자 : 가점 2% * 사회복지사, 요양보호사, 평생교육사, 노인심리상담사, 정신보건사회복지사, 의료사회복지사(복수 자격증에 대한 추가 가점 없음)

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 증빙 자료(각 1부, 주민등록초본 및 자격증 사본 등)

담당 부서	복지정책과		담당자		이건숙 사무관, 044- 202- 5620

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(예산낭비신고 검토 등) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
퇴직공무원 활용 예산낭비신고 처리 및 예산절감방안 마련		예산낭비신고 전문위원		기획재정부		8명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (기획재정부 위촉) ○ 근무형태 : 재택(필요시 주 1∼2회 사무실) 및 출장 근무 ○ 월활동량 : 예산낭비신고 사례 월 10건 처리(건당 8시간) 예산절감방안 월 1건 제안(건당 20시간) ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 건당 10∼30만원, 월평균 175만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(월 17만 5천원 범위 내 출장비 지원 가능) ○ 근무지 : 기획재정부 및 정부 중앙부처(세종시 등) ※ 4월 중 예산낭비신고 관련 교육 후 각 부처 배치

주요 업무	※ 예산낭비신고 처리 및 예산절감방안 검토 ○ 예산낭비신고 사례 검토 및 처리 ○ 예산절감방안 신고사례의 처리 ○ 자체 예산절감방안 발굴 * (필요시) 집행현장조사제 연계처리, 집행부진사업 점검, 보조금모니터링 결과 처리

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 고객지향마인드, 공직의식(책임감, 사명감) ○ 업무 역량 : 분석력, 정보관리능력, 회계지식, 의사전달 능력

필요 지식	○ 국가재정법, 예산⋅감사⋅회계 분야 등 전문 지식 ○ 예산낭비 관련 분석과 사례 발굴을 할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 4급 이상 4명, 5급 이하 4명 * 직급별 인원은 참가신청 인원에 따라 조정될 수 있음 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 예산, 감사, 회계분야 3년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 퇴직 직전 예산, 감사, 회계 업무 1년 이상 수행자 : 가점 1% ○ 예산(재무), 감사, 회계 관련 자격증 소지자 : 가점 1% * 재무관리사, CFA, ERP정보관리사, CIA, CPA, AICPA 등

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	재정집행관리과		담당자		구본녕 사무관, 044- 215- 5340

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처음으로

(자치단체 정책컨설팅단) 참가자 모집 요강

세부사업명

대외 직명

사업 담당기관

선발예정인원

자치단체 정책컨설팅

행정자치부 정책컨설턴트

행정자치부

16명

(분야별 00명)

근무조건

○ 신 분 : 위촉직 (행정자치부 위촉)

○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무

○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 10월 (6개월) / 월 88시간(22일 기준)

○ 활동비 : 월평균 185만원 내외

※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(월 15만원 범위 내 교통비 지원 가능)

○ 근 무 지 : 해당 자치단체 ※ 4월 중 교육 후 자치단체별 배치

주요 업무

※ 현장 맞춤형 정책컨설팅

○ (기본진단) 문헌연구, 인터뷰 등을 통한 정책이슈 구체화 및 공유

○ (정책대안 제시) 정책대안 탐색・개발 및 실행방안 설계・제시

* 필요시 일반 정책자문 및 교육실시 등

< 컨설팅 주요 분야 >

연번	분야(부처)	주요업무
1	문화관광 (문광부ㆍ환경부)	ㆍ지역 문화관광산업 활성화를 위한 정책 개발 - 문화콘텐츠(축제, 도시재생, 생활예술 등) 발굴, 체험ㆍ생태관광 및 도심연계 관광 활성화, 역사문화시설 조성, 국립공원 지정 등
2	산업유치 일자리창출 (산업부, 노동부ㆍ미래부)	ㆍ대규모 개발사업 등과 연계한 기업유치 활성화 ㆍ기업혁신 클러스터 조성, 지역특화사업 발굴 등
3	국토교통 (국토부)	ㆍ대중교통시스템(트램) 도입, 대중교통이용 활성화 ㆍ투어패스 광역교통망 연계 방안
4	지방행정 (행자부)	ㆍ자치단체 조직진단
		ㆍ읍면동 복지허브화(권역형)
		ㆍ자치단체 주민자치회 시범운영 - 주민자치회 역량강화, 수익사업 발굴 방안 등
		ㆍ자치단체 사무배분 합리화 방안 - 현황조사ㆍ실태분석, 재배분 대상사무 발굴 등
		ㆍ자치단체 맞춤형 인사컨설팅
5	교육행정 (교육부)	ㆍ자치단체 교육정책 효율화 방안 - 공립대학 운영개선 등 주민중심 교육정책 수립

필요 역량

○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드

○ 업무 역량 : 분석력, 전략적사고, 창의력

필요 지식

○ 해당분야 정책분석과 컨설팅을 수행할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건

○ 퇴직직전 직급 : 국가직 공무원으로 4급 이상인 자

○ 연령 : 만 50세 이상

○ 관련분야 경력 : 분야별 해당부처 근무경력 10년 이상자

우대요건

(서류전형시 적용)

시험방법

및

제출서류

○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰)

※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보

○ 제출 서류

- ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부

② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부

※ 문화관광, 산업유치 등 지원 분야를 명시하여 참가 지원서 제출

담당 부서

지방인사제도과

담당자

박효영 사무관, 02- 2100- 3871

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처음으로

(문화재돌봄 모니터링) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
문화재 돌봄 모니터링 관리단		문화재 자문단		문화재청		4명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (문화재청 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 월활동량 : 문화재현장 모니터링 13건 내외(건당 8~10시간), 컨설팅 수시 ○ 활동비 : 월평균 150만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 전국(차량 별도 제공) ※ 한국문화재정책연구원 『문화재 돌봄지원센터』 소속 ※ 선발 후 업무관련 교육과정 이수 후 근무

주요 업무	○ 문화재 모니터링 결과보고서 지자체·중앙부서 보고 ○ 모니터링 결과 문화재 보존 및 수리 후속조치 방안 제안 ○ 전국 돌봄단체 내 건축·고고·보존(학예직)·행정·기술(기술직)·조경(임업직) 관련 전공분야 컨설팅(돌봄단체 컨설팅)

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 기술적 전문지식, 분석력, 창의력

필요 지식	○ 문화재 관련법령, 문화재에 대한 전문 지식 ○ 문화재 돌봄사업단체 모니터링에 대한 분석과 컨설팅을 수행할 수 있는 전문지식과 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 6급(상당) 이상 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 아래 내용 중 1개 이상 요건을 충족하는 자 - 문화재청 및 소속기관에서 관련 분야 근무경력 10년 이상 - 지방자치단체에서 문화재 분야 근무경력 5년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 문화재 관련 자격증(문화재수리기술자, 문화재수리기능자) 소지자 : 가점 5%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(인터뷰) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 - 기타 우대요건 등 기타 증빙가능 자료 (각 1부)

담당 부서	보존정책과		담당자		정규연 사무관, 042- 481- 4843 황선필 주무관, 042- 481- 4833

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(산림병해충 방제컨설팅) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명		사업 담당기관		선발예정인원
산림병해충방제 컨설팅		산림청 산림병해충방제 현장자문위원		산림청 산림병해충방제과		10명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (산림청 위촉) ○ 근무형태 : 재택 및 출장 근무 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) / 주3회 ○ 활동비 : 1일(2건) 15만원, 월평균 180만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 및 차량지원 없음) ○ 근무지 : 경기북부 1명, 경기남부 1명, 강원 1명, 충북·충남·세종 1명, 전북·전남 1명, 대구·경북 2명, 경남 2명, 울산·부산 1명 ※ 4월 중 산림병해충 예찰·방제 실무교육 후 해당 근무지역에 배치할 계획이며, 충청권, 전라권, 울산·부산지역은 표시된 지역이 주된 근무지로 필요시 인접지역 컨설팅 실시

주요 업무	○ 각 사업장별 산림병해충 방제전략·방법 등에 대한 전문 컨설팅 실시 - 배치된 지역 내 산림병해충 발생, 피해상황 수시 모니터링 - 방제사업장별 설계·방제전략 검토, 품질관리 및 기술지도 - 산림병해충 예찰방제단 및 설계·시공·감리 현장인력 기술교육 - 기타 산림병해충 예찰·방제 시책, 달라지는 기준 등 관련 사항 현장전파

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 산림병해충예찰, 방제설계·시공·평가·작업관리 능력

필요 지식	○ 산림보호법, 소나무재선충병 방제특별법 및 각종 예찰·방제 지침 숙지 ○ 피해수종 및 병해충 식별능력, 설계도서의 검토, 작업장 개발, 피해목 처리 등 일련의 공정 관리능력, 방제품질 모니터링 및 효과분석 능력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 국가직・지방직 6급 이상 * 4급 이상 4명, 5~6급 6명으로 하되, 직급별 선발인원은 참가신청 인원에 따라 조정될 수 있음 ○ 연령 : 만 50세 이상 ○ 관련분야 경력 : 산림 관련 부서 근무경력 10년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 산림병해충방제(산림보호)분야 근무경력 5년 이상 : 가점 2% ○ 산림기사‧식물보호기사‧수목보호기술자 소지자 : 가점 2% ○ 산림병해충분야 석‧박사 학위 소지자 : 가점 1%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(초과 지원 시) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술, 희망근무지 명시) 1부 * 희망 근무지 : 거주지 또는 과거 근무지 등 본인의 경험을 살릴 수 있는 지역과 연계 ② 경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부 ⑤ 우대요건 증빙가능 자료(각 1부)

담당 부서	산림병해충방제과		담당자		정종우 사무관, 042- 481- 4076

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(장노년 일자리 워킹파트너) 참가자 모집 요강

세부사업명		대외 직명			사업 담당기관	선발예정인원
장노년일자리 워킹 파트너		부산시 장노년일자리단 파트너			부산광역시	7명

근무조건	○ 신분 : 위촉직 (부산광역시 위촉) ○ 근무형태 : 일자리 수행기관에서 근무 및 출장(기업체 발굴) ○ 월활동량 : 약 160시간 내외 ○ 근무기간 : ‘17. 5월 ~ ’17. 12월 (8개월) ○ 활동비 : 월평균 206만원 내외 ※ 월별 활동비는 활동실적에 따라 차등 지급(별도 출장비 없음) ○ 근무지 : 부산광역시 소재 장노년일자리 수행기관 ※ 4월 중 최신 법령 및 사업 관련 교육 후 기관별 배치

주요 업무	○ 장노년 일자리참가자 상담 및 조정 ○ 기업체 발굴 ○ 수행기관 회계 및 업무 컨설팅 ○ 기타 업무 매뉴얼 개발

필요 역량	○ 기본 역량 : 공직자에 준하는 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드 ○ 업무 역량 : 대인관계, 적극성, 창의력

필요 지식	○ 참가자 상담 및 미스매칭 조정 등을 수행할 수 있는 카운셀링 능력 ○ 사업의 보완사항 등을 파악하고 해결방안을 제시할 수 있는 통찰력

응시 자격요건	○ 퇴직직전 직급 : 무관 ▷ 퇴직 후 10년 이내 ○ 연령 : 만 50세 이상 65세 미만 ○ 관련분야 경력 : - 경제, 복지, 기획, 회계분야 합산 경력 5년 이상
우대요건 (서류전형시 적용)	○ 재직 중 기업유치 실적이 있는 자 : 가점 2% ○ 경제, 복지, 기획, 회계 중 3개 이상 분야에서 합산기간 10년 이상 경력자 : 가점 2% ※ 10년 이상 2%, 20년 이상 5%

시험방법 및 제출서류	○ 시험방법 : 서류전형, 면접시험(초과 지원 시) ※ 서류전형 결과, 면접시험 일시 및 장소는 개별 통보 ○ 제출 서류 - ① 사업 참가 지원서 및 활동계획서(관련 분야 경력 포함 기술) 1부 ②경력증명서(징계포함) 1부 ③ 지원 자격 확인서 1부 ④ 개인정보 동의서 1부

담당 부서	부산시 노인복지과		담당자	박종현 주무관, 051- 888- 3295

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