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실행계획

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실행계획

2019년 적극행정 실행계획의 비전, 전략, 추진과제 상세내용
비전
적극적이고 책임감있게 ‘제대로 일하는 인사혁신처’ 구현
전략

적극행정 인식 제고 및 지원 인프라 구축

적극행정 보상 강화 및 추진 부담 완화

소극행정 분위기 근절

추진과제
4대 추진방향, 12개 추진과제
1. 추진체계 정비 및 역량 강화
적극행정 추진체계 정비
적극행정 소통 강화
적극행정 교육 운영
2. 적극행정 공무원 우대
적극행정 우수공무원 선정
적극행정과 부서성과 연계
모범 도전사례 격려
3. 적극행정 공무원 보호 및 지원
사전컨설팅 감사 정착
실무직 공무원 보호 및 적극행정 면책 내실화
적극행정 공무원 지원
4. 소극행정 혁파
딴지팀 운영
소극행정 인식 제고
소극행정 점검 및 비위 엄중조치

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