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자주하는 질문

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전체 591(현재 28페이지 / 총 40 페이지)

[질문](교육훈련) 국가공무원이 연간 이수해야 하는 교육훈련 시간은 얼마나 되나요?
[답변]

국가공무원은 원칙적으로 연간 100시간 이상의 교육훈련을 이수해야 합니다.


다만, 중앙행정기관의 장이 기관의 업무 특성과 학습 여건 등을 고려하여 연간 교육훈련 기준시간을 80시간 이상으로 조정하여 운영할 수 있습니다.

[질문](휴직제도) 시보임용중인 공무원도 육아휴직이 가능한지?
[답변]

육아휴직은 출산장려 및 모성의 보호에 목적이 있습니다. 따라서 육아휴직은 청원휴직이지만 다른 청원휴직과 달리 국가공무원법 등 인사관계법령에서 제한을 하고 있지 않음으로
시보임용중인 공무원도 육아휴직을 할 수 있습니다.

[질문](휴직제도) 부부공무원인 경우 동일자녀에 대한 육아휴직의 중복신청이 가능한지?
[답변]

부부공무원의 동일자녀에 대한 육아휴직 제한 등 별도의 제한규정을 두고 있지 않으며,
부부가 민간근로자와 공무원인 경우 부부 각자가 육아휴직을 사용할 수 있는 점 등을 고려할 때, 동일자녀에 대하여 부부공무원이 동시에 육아휴직이 가능합니다.

[질문](휴직제도) 유학휴직이 승인된 국가와는 다른 국가에서 유학하거나, 유학휴직 승인 후 해외에 출국하지 않고 국내에서 연수가 가능한지?
[답변]

처음 승인된 국가가 아닌 다른 국가에서 유학하는 것은 이미 휴직사유가 소멸된 것으로 보이며, 출국하지 않고 국내에서 연수하는 것도 유학휴직 사유가 소멸된 것이므로 소속기관에 바로 복귀절차를 밟아야 합니다.


 

[질문](휴직제도) 유학휴직(연수휴직) 중 개인사정으로 휴학을 한 경우 다시 복학하여 학업을 계속할 수 있는지?
[답변]

유학휴직 중 휴학을 하는 경우에는 휴직 사유가 소멸되므로 임용권자에게 신고를 하여야 하며, 임용권자는 지체 없이 복직 발령을 하여야 합니다. 휴직사유가 다르면 유학(연수)휴직에 대하여 횟수를 제한하고 있지 않지만, 동일한 사유로 다시 유학(연수)휴직은 가능하지 않기 때문에 복학한 경우에 다시 휴직을 할 수 없습니다.

[질문](국민추천제) 국민이 인재를 추천할 수 있는 분야는 어떤 분야인가
[답변]

중앙부처 장·차관, 중앙부처 과장급 이상 개방형직위, 공공기관장 및 정부위원회 위원 등 정부 주요직위에 경험 및 전문성을 보유한 사람을 추천할 수 있음

[질문](정부헤드헌팅) 정부헤드헌팅 대상자가 되면 바로 공직에 임용되는 것인가
[답변]

정부헤드헌팅은 주요 직위별 필요역량 분석 및 인력 발굴을 통한 마케팅 관점의 발굴로서 해당부처와 협의를 통해 진행하는 것일뿐 후보자 적격성 검토 및 채용 전형(서류, 면접 및 역량평가 등)은 진행함

[질문](인재DB) 공공기관 임직원에 대한 정보는 어떻게 수집하는가
[답변]

공공기관 임원 등에 대한 인사 또는 성과평가 등에 관한 자료를 당해 기관에 요청하여 수집함

[질문](인재DB) 지방공무원은 어떤 정보가 어떻게 수집되는가
[답변]

지방공무원은 공직후보자 관리를 위하여 인사랑(표준지방인사정보시스템)에서 관리되는 4급 이상 지방직공무원(여성은 5급 이상)의 주요경력·임용사항·자격증 등 인사자료 또는 성과평가자료를 국가인재DB에 수록함

[질문](인재DB) 어학에 전문성이 있는 9급 공무원도 국가인재DB에 등록이 가능한가
[답변]

9급은 국가인재DB의 객관적인 등록기준에는 부합되지 않으나, 학력, 경력, 저서·논문, 자격증 정보 등의 정보를 종합적으로 고려하여 수록 여부를 결정함

[질문](인재DB) 현역 경찰, 군인, 소방공무원이 국가인재DB에 등록되어 타 부처 위원회에 위촉되는 것이 가능한가
[답변]

수록기준에 의해 경찰, 군인, 소방공무원도 5급 이상 직위는 국가인재DB에 수록 가능하며, 현역인 경우 선발심사위원 등 단발성 위원회에 추천되어 활동 가능

[질문](교육훈련) 강임된 자를 승진임용 시에도 교육훈련시간이 충족되어야 하나요?
[답변]

ㅇ 강임된 공무원을 승진임용하는 경우 승진에 관한 일반원칙이 적용되지 않습니다.


ㅇ 따라서, 교육훈련 시간의 충족여부와 관계없이 승진임용이 가능합니다.


 

[질문](공무원연구모임) 공무원 연구모임의 평가는 어떻게 이루어지나요?
[답변]

ㅇ 각 부처에서는 매년 소속 연구모임에 대하여 정기적으로 운영실적 및 성과를 확인합니다.


ㅇ 인사혁신처에서는 매년 각 부처의 연구모임 운영실적을 평가하여 연구모임 운영비 지원,


    정부표창 수여 등 인센티브를 제공하고 있습니다.

[질문]인사를 관리하는 시스템들은 어떤 것들이 있나요 ?
[답변]

국가공무원은 e-사람, 교육공무원은 NEIS,  지방공무원은 인사랑, 소방인사(지방), 검사, 군인, 입법부, 사법부, 헌재 인사관리시스템 등이 별도로 있습니다.

[질문]전자인사관리시스템(e-사람)은 누가 사용하는 건가요 ?
[답변]

중앙행정기관 공무원이면 누구나 사용할 수 있고, 개인별로는 근무상황, 출장 등을 처리할 수 있습니다.


인사, 급여, 복무 등 특정업무를 수행하는 담당자는 별도의 기능이 있습니다.

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